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Allfein Feinkost GmbH & Co. KG Logo

Allfein 
Feinkost 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,5
kununu Score37 Bewertungen
56%56
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,2Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 3,1Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 2,4Vorgesetztenverhalten
    • 2,9Interessante Aufgaben
    • 2,6Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,7Gleichberechtigung
    • 3,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Allfein Feinkost
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Stumpf seinen Job machen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Allfein Feinkost
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft
Unternehmenskultur entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Das Unternehmen Allfein Feinkost GmbH &Co.KG ist ein Tochterunternehmen der PHW-Gruppe und gehört mit Marken wie WIESENHOF und GREEN LEGEND zu einer der größten Unternehmensgruppen in der Ernährungswirtschaft in Deutschland. Mit unserem Hauptsitz in Lohne (Oldenburg) sowie weiteren Produktionsstätten in Zerbst, Dannenberg, Laage(Rostock) und Steinfeld produzieren wir seit 1991 verschiedene Geflügel-Feinkostprodukte sowie vegetarische und vegane Alternativprodukte im Bereich Convenience-Food und Ready-to-Eat.

Produkte, Services, Leistungen

Wir produzieren verschiedenste Geflügelprodukte wie Hähnchen-Nuggets, Chicken-Wings oder Hähnchen-Burgerpatties im Großhandel

Kennzahlen

Mitarbeiter>1.000 Mitarbeiter

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    53%53
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    47%47
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    29%29
  • RabatteRabatte
    15%15
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    15%15
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    15%15
  • CoachingCoaching
    9%9
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    9%9
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    9%9
  • HomeofficeHomeoffice
    9%9
  • InternetnutzungInternetnutzung
    9%9
  • KantineKantine
    3%3
  • FirmenwagenFirmenwagen
    3%3
  • DiensthandyDiensthandy
    3%3

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Allfein Feinkost GmbH & Co. KG.

  • Sophia Hartmann, Recruiting

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das das Arbeitsverhältnis sehr angenehm ist.
Fällt mir nix ein
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Dass ich einen Aufhebungsvertrag bekommen habe und dann freigestellt wurde. Danke
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Die pünktliche Bezahlung.
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Bodenständig, traditionelles Unternehmen, Krisensicherheit durch Konzernzugehörigkeit & Primärwirtschaft, pünktliche & gute Bezahlung, durch einige Generationswechsel auch Weiterentwicklung/Aktualisierung in vielen Bereichen, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Alle die etwas dort zu sagen haben. (Es gibt eine Ausnahme) ansonsten ist es ein Sammelsurium an Inkompetenz, so sehr hat man es nich nie auf einem Haufen gesehen. Ihr dachtet unsere Regierung sei eine Katastrophe? Dann schaut euch das mal an, solange diese Firma noch unter dieser Leitung bestehen kann … gebe ich die Hoffnung an unsere Regierung nicht auf. Wechselt einer von den in die Politik sind wir verloren. Obwohl sie alle das Ego dazu hätten.
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Die Arbeitszeiten
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Mit Abstand die unzumutbarsten Umstände meiner Karriere. Vom Gebäude über Bedingungen und Umgang bis hin zu allen weiteren Themen. Füße in die Hand und weg da!
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Keine Ansprechpartner, keiner kümmert sich, neue sind sich völlig selbst überlassen.
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Geringer Lohn für geleistet Arbeit. Zuviele Überstunden. Zuviel Samstagsarbeit. Zu wenig Wertschätzung der Führungskräfte. Kolerischer Betriebsleiter
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Es wird eh nicht auf die guten MA mit ihren Vorschlägen eingegangen also warum sollte es hier anders sein.
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Der Rentner der da noch arbeitet nach Hause schicken und einen vernünftigen Personal Chef einstellen
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Alles, wirklich es gibt nichts was die Firma kann. Alles ist improvisiert und kann gut gehen oder auch nicht.
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Mehr Benefits: Hansefit, E-Bike Leasing,
Ausbau Mitarbeiterbenefits, Mitarbeiterbindung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Allfein Feinkost ist Work-Life-Balance mit 2,0 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Kennt diese Firma nicht. Die Stempeluhr ist ein Witz, wer seiner Firma gerne seine Freizeit schenkt, der ist hier am rechten Platz. Die Uhr rundet Arbeitgeberfreundlich. Abmahnung kassiert man hier auch schnell wenn man zu wenig Pause gemacht hat aufgrund des hohen Arbeitsaufkommens. Man kann dort sogar an einem Tag zwei Abmahnungen für den gleichen Grund bekommen. Urlaub ist Verhandlungsbasis also lasst euch nicht auf das Minimum ein.
1
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Gibt es nicht. Motto ist eher Work is Life.
Standard Sätze wie: " macht mal ne Stunde länger, das muss alles weg (sehr gerne in der Freitagsspätschicht angewendet) wieso stellen sie sich nicht selbst an die Maschine wenn der Linienführer Feierabend hat? "
10std Schichten für viele normal. Es gab auch Zeiten da waren 12std Alltag.
1
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Man hat sehr viele Stunden gemacht Samstags ist selbstverständlich und Sonntag eventuell auch (in der Technik )
1
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Leistung wird gefordert, trotzdem nicht völlig einnehmend
3
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Sehr hoher Krankenstand, ständig wechselnde Leute.....
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Vitamin B, das sagen haben Stiefvater, Stiefsohn und Schwiegertochter. Der eine kennt den von da und hat den dann mitgebracht. Alle gehen zusammen jagen, es werden dort die wichtigen Entscheidungen getroffen. Montage waren immer sehr spannend ....
1
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Es gibt keine Möglichkeiten. Jeder kennt es von anderen Arbeitgebern ich selbst habe unzählige Möglichkeiten bei meinen vorherigen Arbeitgeber genutzt um mich weiter zu bilden. Bei Allfein besteht sehr hoher Nachholbedarf.
1
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Durch Beziehung kommt man weiter
1
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Weiterbildung wird stetig weiterentwickelt
5
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Gibt es nicht, bekomme weder Staplerausbildung, noch Hebebühnenberechtigung, noch Computereinweisung usw
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Allfein Feinkost wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Allfein Feinkost schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 56% der Mitarbeitenden Allfein Feinkost als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 37 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 27 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Allfein Feinkost als eher traditionell.
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