alphacaps 

GmbH

Bewertungen

Hallo liebe Kollegin,
hallo lieber Kollege,

vielen Dank für deine positive Bewertung!

Es freut uns total, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst und uns in den Bereichen Flexibilität, Arbeitsbedingungen und Kollegenzusammenhalt mit vollen 5 Sternen bewertest.

Zu den einzelnen Kategorien würden wir gerne noch mehr von dir erfahren, um uns in diesen Bereichen weiter zu verbessern. Wir würden uns freuen, wenn du das Angebot annimmst und in einem persönlichen Gespräch mit uns genauer darüber sprichst. So können wir deine Ideen und Anregungen direkt aufnehmen. Melde dich einfach, wann immer es für dich passt.

Viele Grüße
Rilana Dalwigk
People and Organisation

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank für dein tolles Feedback und die Zeit, die du dir dafür genommen hast! Es freut uns riesig, dass du die Möglichkeit zur selbstständigen Arbeitseinteilung und die hohe Eigenverantwortung bei alphacaps so schätzt. Wir geben uns immer Mühe, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, in der sich alle wohlfühlen und gut arbeiten können.

Es ist super zu hören, dass du die vielen Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten bei uns nutzt und das wertschätzt. Auch deine Rückmeldung zur Work-Life-Balance und den flexiblen Arbeitsbedingungen freut uns sehr. Wir möchten, dass sich alle bei uns gut aufgehoben fühlen, und dein Feedback zeigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.

Deinen Hinweis zur Kommunikation nehmen wir natürlich gerne auf. Gerade in Zeiten schnellen Wachstums ist es wichtig, die Abläufe so zu gestalten, dass alle Infos schnell und klar an die richtigen Stellen kommen. Wir werden weiter daran arbeiten, das zu verbessern.
Was die Mitarbeiterzufriedenheit angeht, liegt uns das Wohl aller Mitarbeitenden sehr am Herzen. Deine Bemerkung zeigt uns, dass wir weiterhin daran arbeiten müssen, das Teamgefühl und eine offene Feedback-Kultur zu stärken.
Um unsere Nachhaltigkeitsstrategie weiter voranzutreiben, haben wir schon eine neue Stelle in diesem Bereich ausgeschrieben. So können wir künftig noch gezielter an den Themen Nachhaltigkeit und Umweltmanagement arbeiten.

Danke, dass du ein Teil unseres Teams bist! Wir hoffen, dass du weiterhin viel Freude an deiner Arbeit hast und wir gemeinsam noch bessere Arbeitsbedingungen schaffen können – und dass alphacaps dir eine gute Perspektive für deine berufliche Zukunft bietet!

Viele Grüße,
Rilana Dalwigk
People and Organisation

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank für deine positive Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst.
Wir werden weiterhin an einer transparenten Kommunikation und besseren Prozessen arbeiten, um die Zusammenarbeit noch effizienter und angenehmer zu gestalten.

Deine Einschätzung zu den verschiedenen Bereichen ist uns sehr wichtig und wir würden gerne mehr zu deinen Bewertungen erfahren. Daher würden wir uns freuen, in den Austausch mit Dir zu gehen. Melde dich gerne jederzeit bei uns oder komm auch gerne persönlich auf uns zu.

Viele Grüße
Rilana Dalwigk
People and Organisation

Hallo liebe Kollegin,
hallo lieber Kollege,

herzlichen Dank für deine ausführliche und konstruktive Rückmeldung.

Es freut uns, dass du die Möglichkeit zur Eigenverantwortung und das „Mitdenken“ schätzt und du in deiner persönlichen Entwicklung gewachsen bist. Genau das ist es, was wir fördern möchten – ein Arbeitsumfeld, in dem jede*r Verantwortung übernehmen und sich kontinuierlich weiterentwickeln kann.
Es ist großartig zu hören, dass die Dynamik der Branche und die ständig neuen Herausforderungen dich motivieren und du daran wächst. Wir sind uns bewusst, dass es in einem schnelllebigen Umfeld nie langweilig wird, und wir setzen alles daran, unseren Mitarbeitenden spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu bieten, die sie sowohl fachlich als auch persönlich weiterbringen. Gleichzeitig ist uns wichtig, dass unsere Mitarbeitenden Arbeit und Privatleben gut miteinander vereinbaren können – prima, dass das bei dir bereits gelingt.

Uns ist bewusst, dass bedingt durch das rasante Unternehmenswachstum die Parkplatzsituation und die räumlichen Differenzen an unseren Standorten aktuell nicht optimal sind. Daher haben wir bereits mit der Planung eines Neubaus begonnen, um das Unternehmen auch räumlich für weiteres Wachstum vorzubereiten und diese Schwierigkeiten zu beheben. Darüber hinaus arbeiten wir verstärkt an der Kommunikation, um Managemententscheidungen nachvollziehbarer zu gestalten und wichtige Informationen – insbesondere zu abteilungsübergreifenden Projekten – frühzeitig an alle Betroffenen zu verteilen.

Vielen Dank für deine Offenheit und die Zeit, die Du dir für die Bewertung genommen hast. Dein Feedback schätzen wir und werden dieses bei unseren Verbesserungsmaßnahmen berücksichtigen. Gerne kannst du dich auch jederzeit persönlich an uns wenden, um detaillierter über die von dir angesprochenen Themen zu sprechen.

Viele Grüße
Rilana Dalwigk
People and Organisation

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

Vielen Dank für deine positive Bewertung und Weiterempfehlung als Arbeitgeber!

Es freut uns sehr, dass du die Arbeitsatmosphäre, das Team und die Karrierechancen so schätzt. Wir legen großen Wert auf eine gute Arbeitsatmosphäre und sind stolz darauf, dass das bei dir so gut ankommt.
Es ist schön zu hören, dass du auch die Kommunikation und das Arbeitsumfeld als positiv bewertest. Deinen Hinweis, dass es in der Kommunikation immer noch Verbesserungspotential gibt, beherzigen wir, denn uns ist bewusst, dass wir da Verbesserungspotential haben. Wir sind davon überzeugt, dass eine offene Kommunikation der Schlüssel zu noch mehr Erfolg und Zufriedenheit ist.

Danke, dass du Teil unseres Teams bist und mit deiner engagierten Haltung einen wichtigen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg leistest!

Viele Grüße
Rilana Dalwigk
People and Organisation

Hallo Liebe Ex-Kollegin, hallo lieber Ex-Kollege,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, uns ausführlich zu bewerten. Wir schätzen es sehr, dass Du die netten Kolleginnen und Kollegen, die entspannte und offene Atmosphäre sowie unsere moderne Bürogestaltung positiv erwähnst. Uns ist es sehr wichtig, dass sich unsere Mitarbeitenden wohlfühlen, deswegen setzen wir u.a. auf stylische Open-Space-Büros sowie unser eigenes Fitnessstudio und Kantine.

Gleichzeitig nehmen wir Deine kritischen Rückmeldungen sehr ernst. Uns ist bewusst, dass unser rasantes Wachstum Herausforderungen mit sich bringt, insbesondere im Bereich der Führungskräfteentwicklung. Leider konnten wir bislang nicht in dem Tempo, das wir uns gewünscht hätten, alle Führungskräfte entsprechend fördern. Ab 2025 werden wir deshalb systematisch Schulungen einführen, um unsere Führungskräfte optimal zu unterstützen und zu stärken.

Auch beim Thema Wissenstransfer sehen wir weiteren Verbesserungsbedarf. Um den Austausch zu forcieren, haben wir bereits ein Intranet zur Wissensvermittlung eingerichtet und führen regelmäßige Management-Sitzungen durch, um den abteilungsübergreifenden Dialog weiter zu fördern. Wir sind zuversichtlich, dass sich diese Maßnahmen positiv auf die interne Kommunikation und Zusammenarbeit auswirken werden.

Nochmals vielen Dank für Deine offenen Worte. Deine Rückmeldung ist wertvoll für uns, und wir werden diese in unsere weiteren Optimierungen einfließen lassen. Solltest Du noch weiteren Gesprächsbedarf haben, stehen Dir unsere Tür und sonstigen Kontaktkanäle (E-Mail, Telefon etc.) jederzeit offen für den Austausch mit uns.

Viele Grüße
Rilana Dalwigk
People and Organisation