61 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
61 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
AMEVIDA SE Vorstellungsgespräche
AMEVIDA
SE
kununu Score: 4,4
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schnelle Antwort und sehr freundlich
Bewerber/inHat sich 2021 bei AMEVIDA Finance GmbH in Leipzig als Mitarbeiter im Vertrieb beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Man soll sich selber beschreiben uns kleine Situation meistern wie man zum Beispiel mit Eskalations Kunden umgeht
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
AMEVIDA.
Liebe zukünftige Kollegin, lieber zukünftiger Kollege,
besten Dank für Ihre tolle Bewertung und das damit verbundene Lob. Schön zu lesen, dass Sie mit unserem Bewerbungsprozess so zufrieden sind und Ihnen insbesondere die schnelle Reaktionszeit und die Freundlichkeit unserer Mitarbeiter positiv im Gedächtnis geblieben sind. Wir wünschen Ihnen eine gute Einarbeitungszeit in Leipzig!
Viele Grüße
Ihr HR-Team von AMEVIDA
Sehr angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2021 bei AMEVIDA SE als Telefonische Kundenbetreuung/ Inbound Sales beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Alles sehr gut gelaufen - besser geht nicht.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Für Dortmund beworben, aber in Bochum vorgestellt.
Bewerber/inHat sich 2019 bei AMEVIDA SE in Oberhausen als Kundenberater Outbound beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Bewerbungsfragen
- Eigentlich wenig
- Was man vorher gemacht und warum zb gewechselt hat, wegen privaten Gründen wollte man genau wissen welche. Genau wie bei betrieblichen Gründen. Wobei ich es schon zu persönlich fand.
- Gar nicht. Man sollte sich was überlegen und dem TL der das Bewerbungsgespräch geführt hat ein Rollenspiel spielen und versuchen was am Telefon zu verkaufen. Worauf man nicht wirklich vorbereitet war.
- Und dadurch gründlich in die Hose ging. Ehrlich gesagt bin ich froh das es dort nicht geklappt hat. Weil laut TL Einarbeitung gleich bei Null ist.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
AMEVIDA.
Guten Tag,
Danke für Ihr Feedback.
Viel Glück für Ihre Bewerbung
Ich bin positiv beeindruckt
Bewerber/inHat sich 2019 bei AMEVIDA SE in Gelsenkirchen als employee beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Amevida soll so weiter machen...TOP
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Arbeitgeber-Kommentar
AMEVIDA.
Hallo,
Danke für das tolle Feedback.
Ein schönes Wochenende
Super Erstgespräch und dann ein tolles Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2019 bei AMEVIDA SE in Dortmund als Call Center Agent beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Einladungsmail ändern
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Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Arbeitgeber-Kommentar
AMEVIDA.
Guten Tag,
Danke für Ihr wertvolles Feedback.
Ein schönes Wochenende
Super nett und Hilfsbereit
Bewerber/inHat sich 2018 bei AMEVIDA SE in Gelsenkirchen als Agent beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Ziele
- Unterschiedlich
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Fadenscheinige Aussagen
Bewerber/inHat sich 2018 bei AMEVIDA SE in Gelsenkirchen als Call-Center-Agent beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mir wurde gesagt " Sie sind zu Kundenorientiert". Aber genau das ist es was Kunden wollen und nicht irgendwas aufs Auge gedrückt bekommen was der Kunde NICHT will.
Bewerbungsfragen
Kundenorientiertes arbeiten, Pünktlichkeit , Zuverlässigkeit
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Welcome Day
Bewerber/inHat sich 2017 bei AMEVIDA SE in Oberhausen als Kundenbetreuer Privatkunden beworben.
Verbesserungsvorschläge
Wurde zu einem Welcome Day eingeladen, dort wurde einiges Über die Firma erzählt mit welchen Auftraggebern die zusammen arbeiten, was man Verdient. Danach wurden Einzelgespräche geführt. Sollte bisschen über meine Person erzählen, welche Stärken und Schwächen ich habe. Zum Schluss wurde dann gesagt in 2 Tagen bekommt man einen Anruf. Warte bis heute noch auf den Anruf. Mitterweile sind fast 3 Wchen vergangen
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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reibungslos
Bewerber/inHat sich 2013 bei AMEVIDA SE in Gelsenkirchen als kundenberater Outbound beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich bekam am gleichen Tag ein Anruf und die Dame war sehr nett und hat mir einen Termin zu Welcome Day gegeben. Alles lief gut und TL war auch nett.
Bewerbungsfragen
- Persönliche Ziele, was ich mir erwarte in call center, was ich gut kann und was nicht so gut
- Fragen zu lebenslauf
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Super nette Leute und sofort einen Job bekommen.
Bewerber/inHat sich 2023 bei AMEVIDA SE in Dortmund als Sales Manager beworben und eine Zusage erhalten.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.