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amplimind 
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2025

19 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,7
Score-Details

19 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr angenehmer Bewerbungsprozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 als Product Owner beworben.

Bewerbungsfragen

  • Die Fragen waren sehr angenehm und man hatte stets das Gefühl, dass alle Fragen dazu beitragen, dass beide Seiten einander besser kennenlernen um abzuschätzen, wie gut es von beiden Seiten aus passt.
  • Der Werdegang wurde beleuchtet, allerdings nur in Bezug auf relevante Kenntnisse aus der Vergangenheit. Das fand ich besonders angenehm und professionell, da nicht zu meinen Lasten "aus Prinzip" auf bestimmte Stellen im Lebenslauf eingestochen wurde, wie man es sonst als Bewerber kennt.
  • Fragen über meine Person und meinen Werdegang hinaus gab es selbstverständlich auch, allerdings haben auch diese nur Mehrwert in Bezug auf den möglichen fit geliefert. Auch hat amplimind sich sehr viel Zeit für meine Fragen genommen und diese ausführlich und zufriedenstellend beantwortet.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super schneller Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Scrum Master beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserungsvorschläge - nur eine kurze Zusammenfassung zum Prozess:

Da amplimind damals noch kein Recruitingtool hatte, hab ich mich auf kurzem Weg per Email beworben. Wenige Tage später bekam ich schon eine Einladung zum Vorstellungsgespräch. Die beiden Gespräche fanden Remote über Teams statt und von amplimind haben Kollegen aus dem Fachbereich und People & Culture teilgenommen.

Ich hab die Atmosphäre als sehr entspannt wahrgenommen. Vor allem hatte ich das Gefühl, dass wir uns auf Augenhöhe unterhalten, also nicht wie in einem Verhör in dem man ausgefragt wird.

Innerhalb weniger Tage nach dem Gespräch habe ich ein Angebot bekommen. Vor meiner Zusage wollte ich aber gern noch Teile des Teams persönlich kennenlernen. Darauf hin hat die Verantwortliche für People and Culture alles in die Wege geleitet und ich konnte das Team spontan vor Ort kennenlernen.

Zwischen Bewerbung und Vertrag vergingen ca. 3 Wochen, wobei ich den Prozess durch einen Urlaub meinerseits etwas verzögert habe. Es ging also super schnell! Rundum eine wirklich gute Bewerbererfahrung, was letztendlich auch zu meiner Zusage geführt hat :).

Bewerbungsfragen

  • Woher kommt deine Leidenschaft für Softwareentwicklung?
  • Was würdest du dir von amplimind wünschen, damit du dich langfristig bei uns wohlfühlst?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Großartiges Bewerbungsverfahren.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Fullstack Sofware Engineer (Fokus Frontend) beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Der Mensch steht im Mittelpunkt, und das merkt man schon als Bewerber

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 als Senior Software Developer beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr offenes und ansprechendes Unternehmen.

5,0
Bewerber/inHat sich 2024 als Scrum Master beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ein sehr angenehmer und konstruktiver, von Respekt und Transparenz geprägter, Bewerbungsprozess.

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als UX Designer beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr angenehme Persönlichkeiten treffen auf innovative Arbeitsumgebung, lockere Atmosphäre und Aussicht zum Mitgestalten

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als UX/UI Designer beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr schneller und unkomplizierter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ausgesprochen netter Bewerbungsprozess auf Augenhöhe

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 als Product Owner beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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