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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei AOK Nordseeklinik Amrum die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Leider scheint für mich die Kommunikation innerhalb der Klinik sehr schlecht zu funktionieren. Wenn kommuniziert wird, kommt es häufig vor, dass Informationen schlecht weitergetragen werden.
Manchmal habe ich das Gefühl, dass die Abteilungen aneinander vorbeiarbeiten.
Da Abteilungen untereinander kaum Kontakt haben und man neue Kollegen sehr spät kennenlernen kann, sind keine guten Grundlagen für den Zusammenhalt gegeben.
Es wird leider toleriert, dass mit anderen Kollegen offensichtlich herablassend umgegangen wird.
Wenn es darauf ankommt, wird zusammengehalten. Leider ist das immer nur temporär.
Ich kann nur für meine Abteilung sprechen. Gerade beim Umgang mit Mobbing liegt es an den Vorgesetzten, dieses Verhalten zu unterbinden und die Mitarbeiter zu stärken. Das ist nicht der Fall. Die Dienstbesprechung findet in einem ungeeigneten Raum statt. Es gibt kaum Gesprächsregeln, keine Autorität. Da viele Kollegen sehr nett sind, ist dies zwar unterhaltsam, aber die Effektivität dieser Dienstbesprechung dadurch niedrig.
Obwohl die Abläufe gleich sind, ist durch den wechselnden Patientenkontakt immer etwas neues dabei.
Insgesamt ist die Arbeitsatmosphäre meiner Meinung nach nicht so schlecht wie hier oft behauptet wurde, wobei die Kritik nachvollziehbar ist.
Je nach Abteilung schwankt die Atmosphäre stark, zum guten oder zum schlechten.
Trotzdem gibt es viele nette Kollegen und die Lage mit Strandnähe ist unvergleichbar.