Ein toller Arbeitgeber und ein tolles Team!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mein Team, das Arbeitsklima, die schönen Räume und das auch auf private Anliegen von Mitarbeitern bei den Schichten geachtet wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine freie Kassenwahl, weil man sonst keine Aufstiegschancen hat und schwammig formulierte Eingruppierungsgrundsätze.
Verbesserungsvorschläge
Eingruppierungsgrundsätze verpflichtend formulieren, damit sich nicht der AG und der Personalrat wiedersprechen.
Arbeitsatmosphäre
Ich komme, seitdem ich bei der AOK tätig bin, endlich gerne wieder zur Arbeit. Viel positive Rückmeldung und ein tolles Teamklima.
Kommunikation
Regelmäßige Teamsitzungen, sonst weiß ich nicht, was ich hier schreiben soll, aber jetzt hab ich mindestens 5 Wörter.
Kollegenzusammenhalt
Ein wirklich tolles Team, man kommt gerne zur Arbeit. Man hilft sich weiter, man macht gerne miteinander Pause.
Work-Life-Balance
50% Homeoffice, Randdienste (Spät, Nacht, Wochenende) werden hierbei nicht mitgezählt. Individuelle Anliegen werden bei der Planung berücksichtigt. Man kann sich sogar Schichten wünschen oder einfach miteinander tauschen.
Vorgesetztenverhalten
Tolle Teamleitung, versucht vieles möglich zu machen und es wird viel auf Lob und positives Miteinander geachtet. Kein von oben herab, sondern eine "Du-Kultur".
Interessante Aufgaben
Viele Themenfelder und verschiedene Anliegen.
Gleichberechtigung
Viele Frauen als Vorbilder in Führungspositionen. Keine komischen Klischees von männlichen Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Davon bekomme ich nicht viel mit, aber auch hier sind wieder meine mindestens fünf Wörter.
Arbeitsbedingungen
Modernes Gebäude mit Wohlfühlatmosphäre. Es wurde auch im Großraumbüro viel auf Schallisolierung geachtet. Leider spinnt das Programm hin und wieder, aber auch hieran wird immer weiter verbessert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt die Möglichkeit von seinem Bruttogehalt Centbeträge zu spenden und es wird Pfand als Spende für kranke Kinder gesammelt. Es wird viel auf digital und kaum auf Papier wert gelegt.
Gehalt/Sozialleistungen
Ein gutes Gehalt. Bessere und verpflichtend formulierte Eingruppierungsgrundsätze wären toll. So entsteht Unsicherheit und die Eingruppierung wird unterschiedlich kommuniziert.
Image
Viele in meinem Bereich/meinem Team sind überaus zufrieden und arbeiten gerne für die AOK.
Karriere/Weiterbildung
Gute Angebote und die Möglichkeit mit seiner Teamleitung verschiedene Möglichkeiten zu besprechen. Es läuft allerdings viel auf den SoFa raus.