Basierend auf Daten aus 220 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei ASAP Gruppe die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 508 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
220 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ist wahrscheinlich von den Vorgesetzten abhängig. Ich durfte eine transparente und eine offene Kommunikation erleben.
Das Team bei ASAP war immer für einander da und man konnte sich immer auf die Kollegen verlassen
Mit HomeOffice und flexibleren Arbeitszeiten ( mit definierter Kerzeit) kann ich nur als gut bewerten. Besonders schätze ich die Möglichkeit kurzfristig freien Tag oder Zeit zu nehmen, wenn es nötig gewesen wäre.
Man war nicht immer der gleichen Meinung mit den Vorgesetzten aber man konnte immer ein Kompromisse finden.
Sind stark vom Projekt und Kunden abhängig.
Auch in den schlechteren Zeiten, war die Arbeitsatmosphäre immer gut Und genau da hat es sich gezeigt , wie gut unser Team gewesen war.