25 Bewertungen von Bewerbern
25 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
25 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
-
Alles hat gepasst – man wird als Bewerber respektvoll behandelt und man fühlt sich wohl. Leider kam sehr lange keine Antwort. Erst durch mehrmaliges Nachhaken wurde bekannt gegeben, dass die Stelle nicht besetzt wird. Schade.
- Benefits erwähnen (Kantine, Gesundheitsmanagement)
- Bewerbungsprozess digitalisieren in dem das 1 Gespräch Online über Teams geführt wird.
MM nach sollte der AG auch die 'kleinen' Benefits frühzeitig und deutlich erwähnen wie zB Kantine mit guter Essensauswahl zu kleinem Preis, Höhe der Bezuschussung Altersversorgung, Sonderzahlungen, Parkplätze, .... Für viele Bewerber/Fachkräfte spielt das Gesamtpaket eine Rolle und nicht nur das vertraglich vereinbarte Gehalt.
Wenn man zum Vorstellungstermin einladet, dann sollte auch beim Vorstellungsgespräch derjenige anwesend sein der eingeladen hat und keine Ersatzperson die keine Kompetenzen hat.
ich habe eine mündliche Zusage des Abteilungsleiters erhalten erhält mir sich dann alle Räumlichkeiten und die Abteilung gezeigt dann hieß es in 3 Wochen bekommen ich dann eine Finale Info. Nach 4 Wochen habe ich mal nachgefragt leider war der Abteilungsleiter gerade nicht da. Nachdem ich dann nochmals angerufen habe würde ich weiter vertröstet und gemeint ich bekomme einen Rückruf. Nach 7 Monaten habe ich dann eine Absage erhalten. Passt zu den anderen Bewertungen
2 Stunden !! vor dem Termin zum Vorstellungsgespräch wurde mir mitgeteilt, dass das Gespräch krankheitsbedingt verschoben werden muss. Man werde sich bei mir wegen eines neuen Termins bei mir melden. Wochenlang dann nichts mehr gehört. Ich habe mich dann in der Folgezeit zweimal nochmals nach einem Termin erkundigt. Ich wurde immer vetröstet mit Verweis auf Urlaubszeit, terminliche Engpässe etc. Irgendwann hat es dann doch noch mit einem Termin geklappt. Das Vorstellungsgepräch war okay. Der Abteilungsleiter hat sich Zeit genommen obwohl er ganz offensichtlich keine hatte. Es war noch eine andere Person für das Gespräch angekündigt. Diese stand aber laut Abteilungsleiter mit dem Auto im Stau. Der Abteilungsleiter hat mir eine Rückmeldung in 4 Wochen in Aussicht gestellt. Eine Rückmeldung habe ich jedoch nie erhalten. In dieser Firma herrscht ein einziges Tohuwabohu.
Das Unternehmen kann ich leider nicht als sehr seriös wahrnehmen.
Nach einem Monat, wobei ich zwischen durch nochmal nachgehakt habe, bekam ich endlich meine Standardabsage.
Das Highlight dabei war jedoch die falsche Anrede, so dass einem sehr deutlicht gemacht wird, wie genau die Unterlagen von der Personalabteilung betrachtet werden.
Es musste mehrmals nachgefragt werden bis eine Reaktion auf die Bewerbung kam.
So verdient kununu Geld.