4 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 1,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Kein Wunder, dass die Stellen jahrelang ausgeschrieben sind
Bewerber/inHat sich 2022 als Projektingenieur im Bereich After Sales beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber soll etwas mehr Respekt den Bewerbern zeigen. Vielleicht ein wenig schneller antworten, Informationen zum Status des Prozesses mitteilen, sich selbst für die Bewerbungsgespräche vorbereiten.
Bewerbungsfragen
- Das Bewerbungsgespräch war sehr chaotisch und absurd. Der Ansprechpartner kam zu spät und hat offensichtlich vergessen, eine Sitzmöglichkeit für das Gespräch zu organisieren. Mir wurden kaum Fragen zu meiner Person gestellt, sondern direkt einen Firmenrundgang angeboten. Meine Fragen wurden ausführlich und ehrlich beantwortet. Das angebotene Gehalt und die Urlaubstage liegen weit unter dem Durchschnitt. Ich wurde vorgewarnt, dass man häufig Überstunden machen muss, dass es sehr eng im Büro sein soll und dass die Einarbeitung nicht geplant ist. Ich soll einfach meine Fragen an den Kollegen stellen und sich selbst in den Alltag der Firma einarbeiten. Mir wurden weitere Schritte ausführlich dargestellt, aber nicht eingehalten. Ich habe keine weitere Rückmeldung von der Firma bekommen.
- Die Erfahrung, die ich hier gemacht habe, ist einzigartig. Noch nie hatte ich ein Gespräch mitten im Produktionsraum. Ich kann nur hoffen, dass die Firma als Arbeitgeber wesentlich besser ist als das, was ich als Bewerber gesehen habe.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Alle negativen Bewertungen sind richtig. Ich habe als Zeitarbeiter dort gearbeitet und wurde heftig gemobbt.
Bewerber/inHat sich 2019 als Mitarbeiter After Sales beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wahnsinn das ich als Studierter der sogar im After Sales gearbeitet hat bei Robert Bosch mehrfach eine Absage bekommen habe.
3000 brutto sind wohl 1000 brutto zu viel ?!
Die Stellenanzeige wird immer wieder ausgeschrieben ,scheint wohl viele Probleme zu geben.
Büroausstattung / PC = Hinterwelt.
Platzmangel - Arbeiten wie in einer Sardinenbüchse.
Ich sehe viel Potential in der Firma aber da die negativen Bewertungen richtig sind und seit Jahren keine Besserung eintritt werde ich auch keine weiteren Bewerbungen versenden.
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Professionalität des Gesprächs
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Work Life Balance nicht vorhanden
Bewerber/inHat sich 2016 als Technischer Zeichner / Konstrukteur beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Gesucht wurde laut Auschreibung ein Technischer Zeichner, der die Aufgaben eines Konstrukteurs übernehmen sollte und dies am besten gleich.
Ich habe eine für Schleswig Holstein angemessene Gehaltsvorstellung abgegeben, eigentlich sogar genau daselbe Gehalt, das ich zur Zeit beziehe.
Diese Gehaltvorstellung wäre weit über dem was Sie zu zahlen bereit wären.
40h Woche, aber ca 12 "freiwillig" zu leistende Überstunden zu Monat, je nach Gehaltsvorstellung angepasst.
Man beginnt mit 24 Tagen Urlaubsanspruch (über eine Woche weniger als die meisten aktuell haben) und steigt pro Jahr bis 28.
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Drei Monate hat die Antwort gedauert...
Bewerber/inHat sich 2018 als Assistenz Abteilungsleiter beworben und eine Absage erhalten.
Wertschätzende Behandlung
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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