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2025

208 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,1
Score-Details

208 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Das Konzept & der Prozess für ein Bewerbungsverfahren ist von Anfang bis Ende stimmig - es bleiben keine Fragen offen.

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Atruvia AG in Karlsruhe als Product Owner beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Interne Absprache zwischen Personal und Fachbereich und die Kommunikationswege mit dem Bewerber könnten in kleinster Nuance vllt. noch ein wenig besser laufen - aber das ist Meckern auf hohem Niveau.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Danke dir für den Kommentar "auf hohem Niveau" :-) Auch dieser hilft uns unsere Prozesse noch abgestimmter zu gestalten. Herzlich willkommen bei uns!

Offenes Gespräch und klare Kommunikation

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Atruvia AG in Karlsruhe als Product Owner beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nichts. Ein wirklich professionelles und offenes Gespräch. Nach der Anmoderation durch eine Kollegin aus HR haben sich die beiden zuständigen Tribe Leads aus Personal und Fach vorgestellt. Es war wirklich ein sehr angenehmes Gespräch. Es wurde Verständnis gezeigt für notwendige fachliche Einarbeitung, da ich in diesem speziellen Fachgebiet bisher noch keine Erfahrungen gesammelt habe. Es wurden direkt verschiedene Onboarding Maßnahmen in Aussicht gestellt. Ebenso wurden ein Pate zur Eingewöhnung avisiert, was ich persönlich klasse finde. Es wurden Fragen zur Arbeitszeit und zur Aufteilung (Homeoffice/Office) beantwortet und ich bin absolut positiv überrascht, wie flexibel und rücksichtsvoll auf persönliche Belange eingegangen wurde. Eine Rückmeldung habe ich nach 2 Tagen erhalten, noch nie ein so schnelles Feedback erhalten, klasse!! Ich freue mich auf meinen Start bei der atruvia

Bewerbungsfragen

  • Umgang mit Konflikten
  • Gründe für Wechsel
  • Fragen zum Lebenslauf
  • Anteil vor Ort Präsenz
  • Gehaltsvorstellungen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Angelina Saidi, Communications Manager Social Media & Employer Branding
Angelina SaidiCommunications Manager Social Media & Employer Branding

Herzlichen Dank für deine umfangreiche Rekonstruktion des Vorstellungsgespräches. Wir freuen uns sehr über das gute Feedback und wünschen dir einen gutes Onboarding bei uns im Team. Achtung Spoileralarm: Bei unserer Onboarding-Veranstaltung lernst du übrigens unsere Vorstände kennen ;-)

Super Kommunikation!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Atruvia AG in Karlsruhe als Systemingenieur beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserungsvorschläge, der Bewerbungsprozess war jederzeit transparent und die Kommunikation angenehm.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Angelina Saidi, Communications Manager Social Media & Employer Branding
Angelina SaidiCommunications Manager Social Media & Employer Branding

Danke für dein Lob :)
Wir wünschen dir einen tollen Start bei Atruvia.

Professioneller und fairer Prozess. Kommunikation transparent und Absprachen werden eingehalten

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Fiducia und GAD IT AG in Münster als Information Security Officer beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Selbstpräsentation, Eignung für die Stelle darstellen
  • Gründe für den Wechsel, Berufsweg darlegen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Angelina Saidi, Communications Manager Social Media & Employer Branding
Angelina SaidiCommunications Manager Social Media & Employer Branding

Vielen Dank für die Bewertung zum Bewerbungsprozess und herzlich willkommen im Team Atruvia :) !!!

Sehr professionell geführter Bewerbungsprozess mit externer Unterstützung

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei FIDUCIA IT AG in Karlsruhe als Expert Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Aus meiner Sicht alles richtig gemacht.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Angelina Saidi, Communications Manager Social Media & Employer Branding
Angelina SaidiCommunications Manager Social Media & Employer Branding

Vielen Dank! Herzlich willkommen im Team Atruvia! :)

Angenehmer Bewerbungsprozess

4,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei FIDUCIA IT AG in Karlsruhe als Kundensupport beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Wenn ein Bewerber mündlich um ein konstruktives Feedback bei einer absage bittet, dann sollte man dem auch nachkommen und keine Standard Mail schicken.

Zudem sollte man auf die Frage nach der monetären Bewertung der Stelle eine ehrliche Antwort geben und nicht nur allgemein und schwammig antworten bis der Bewerber selbst seine Vorstellung preis gibt. Das vermittelt das Gefühl man wolle „günstig einkaufen“.

Bewerbungsfragen

  • Stärken
  • Schwächen
  • Was ist dir im Team wichtig?
  • Woran merkt man, dass du gestresst bist?
  • Was siehst du als wichtig an, wenn man im Kundensupport arbeitet?
  • Welche Werte verbindest du mit der Atruvia?
  • Gründe für Wechsel
  • allgemeine Einstellung zur Bankenwelt
  • Grundsätzlich waren es Fragen, die mir das Gefühl vermittelt haben, dass der Charakter vor dem „know how“ steht.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für deine Rückmeldung und Einschätzung zum Besetzungsprozess - in der Tat spielt der Charakter bzw. die Passung zur Kultur neben der fachlichen Eignung für uns auch eine sehr wichtige Rolle.

Vorbildlicher Bewerbungsprozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Fiducia & GAD IT in Münster als Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Bewerbungsfragen

  • Absolut vorbildlicher Bewerbungsprozess!
  • Ich habe drei Gespräche geführt. Das zweite Gespräch (online) hat unter technischen Problemen meinerseits gelitten und hat mich wahrhaftig aus der Bahn geworfen. Die Gesprächspartner haben mich nicht direkt abgelehnt, sondern haben sich nach 20 Minuten gemeldet und mich für ein Gespräch in Präsenz eingeladen. Fand ich sowas von wertschätzend und vorbildlich.
  • Ich habe viele Nächte schlaflos verbracht und mich am Ende schweren Herzens gegen das Unternehmen entschieden.
  • Wie auch immer - Absolute Empfehlung, wenn man einen super Bewerbungsprozess mitmachen möchte!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Das ist eine klasse Bewertung - vielen Dank! Vielleicht kommen wir ja doch nochmal ins Gespräch.... :-)

Wertschätzender Bewerbungs-Prozess und sehr guter Arbeitgeber

4,3
Bewerber/inHat sich 2022 bei Atruvia AG in Karlsruhe als Marketing Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Persönliche Vorstellung, Erwartungen, Ziele
  • Lebenslauf und Hintergründe, bisherige Projekte, die gut bzw. nicht gut liefen, teilw. fachliche Fragen (wie würdest du vorgehen?, was ist...?)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Danke dir für dein Feedback und das Teilen deiner Eindrücke. Schade, dass du dich anders entschieden hast. Alles Gute natürlich trotzdem! :-)

Account Manager in Münster

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Atruvia AG in Karlsruhe als Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nichts! Wirklich nichts.

Bewerbungsfragen

  • Es war ein wirklich sehr wertschätzendes Gespräch und ich habe mich dabei sehr willkommen gefühlt. Die Gesprächspartner waren auf das Vorstellungsgespräch vorbereitet und sehr nett und offen. Dieses Erlebnis bestätigte mir, dass es die richtige Entscheidung war, mich bei Atruvia beworben zu haben.
  • Situationsbedingte Fragen hinsichtlich meiner aktuellen Tätigkeit
  • persönliche Fragen (Wechselgrund etc.)
  • Fragen zur stressigen Situationen
  • Ausbildung zum Bankkaufmann und Bachelor of Science in Banking and Finance

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für das tolle Feedback! Und herzlich willkommen bei uns! :-)

Wertschätzender Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei Atruvia AG in Karlsruhe als Mitarbeiter im Kundensupport beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Eigenschaften, Stärken, Entwicklungsfelder
  • Lebenslauf, Fragen zum aktuellen Job/Aufgaben, Gründe für den Wechsel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Danke schön für deine Rückmeldung. Wir freuen uns, dass der Prozess bei dir sehr wertschätzend angekommen ist.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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