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Vorstellungsgespräche

201 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,7
Score-Details

201 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Professioneller Bewerbungsprozess, transparent und alles wie es sein sollte

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei audibene in Berlin als Kundenberater beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ziele, Hobbies, Arbeitsweise, Typart
  • Gründe für den Wechsel, Lebenslauf

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People-TeamTalent Acquisition

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für dein Feedback an uns! Es freut uns, dass du deinen Bewerbungsprozess bei uns als professionell und transparent in Erinnerung behältst!
Damit auch deine zukünftigen Kollegen dieses Gefühl haben komm bei Ideen zur Verbesserung gerne auf uns zu unter jobs@audibene.de
Auf eine gute Zusammenarbeit :)
Dein people Team.

Professionell und sympathisch. Guter Mix an Anforderungen an Persönlichkeit und berufliche Kompetenz.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei audibene GmbH in Berlin als SEA Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt aus meiner Sicht keine Verbesserungsmöglichkeiten.

Bewerbungsfragen

  • Wie stelle ich mir die Zusammenarbeit und die Anforderung an die Rolle vor? Was erwarte/wünsche ich mir in meinem neuen Arbeitsumfeld? Welche Art von Persönlichkeit bin ich im Team?
  • Gründe für den Wechsel, relevante Erfahrung, konkrete berufliche Erfolge

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People-TeamTalent Acquisition

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für dein Feedback an uns! Es freut uns, dass du deinen Bewerbungsprozess bei uns als professionell und sympathisch in Erinnerung behältst..
Damit auch deine zukünftigen Kollegen dieses Gefühl haben komm bei Ideen zur Verbesserung gerne auf uns zu unter jobs@audibene.de
Auf eine gute Zusammenarbeit :)
Dein people Team.

Ich hatte ein Gespräch und sollte weitere Infos/Tests bekommen, trotz nachfrage kam nie wieder eine Antwort.

2,1
Bewerber/inHat sich 2020 bei audibene in Berlin als Motion Designer beworben.

Verbesserungsvorschläge

Antworten auf E-Mails oder wenigstens selbst eine Zu- oder Absage nach einem Gespräch zu schicken wäre wunderbar.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People-TeamTalent Acquisition

Lieber Bewerber / Liebe Bewerberin,
vielen Dank für dein Feedback an uns!
Es tut uns leid, dass du nicht die Rückmeldung bekommen hast die du benötigst. Kontaktiere uns gerne unter jobs@audibene.de, damit wir dir weiteres Feedback geben können.
Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg und Gesundheit
Beste Grüße
people Team

Trotz Corona-Krise ein optimaler Bewerbungsprozess!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei audibene GmbH in Berlin als Mitarbeiter im Partnermanagement beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es gibt aus meiner Sicht keine Verbesserungsmöglichkeiten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, eigene Motivationen , Hobbies
  • Wie stelle ich mir den Alltag bei audibene vor.
  • Welche Ziele verfolge ich?
  • Gründe für den Wechsel?
  • Wie stelle ich mir die Akustikbranche der Zukunft vor?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People-TeamTalent Acquisition

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für dein Feedback an uns! Es freut uns, dass du deinen Bewerbungsprozess bei uns als optimal unter den Corona-Umständen empfunden hast.
Damit auch deine zukünftigen Kollegen dieses Gefühl haben komm bei Ideen zur Verbesserung gerne auf uns zu unter jobs@audibene.de
Auf eine gute Zusammenarbeit :)
Dein people Team.

Optimale Bedingungen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei audibene GmbH in Berlin als Copy Writer beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Wie stelle ich mir die Zusammenarbeit vor? Wo liegen meine Stärken und Schwächen?
  • Fokus auf meine aktuelle Situation und Expertise. Der Werdegang war weniger relevant.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People-TeamTalent Acquisition

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für dein Feedback an uns! Es freut uns, dass du deinen Bewerbungsprozess bei uns positiv in Erinnerung hast.
Bei Ideen zur Verbesserung komm gerne auf uns zu!
Auf eine gute Zusammenarbeit :)
Dein people Team.

Immer nah am Kunden und seinen Wünschen besser hören zu können

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei audibene GmbH in Berlin als Kundenberater beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Erstgespräche mit HR Mitarbeitern führen, die nach dem Bewerbungsprozess (1-2 Wochen) noch im Unternehmen tätig sind.

Bewerbungsfragen

  • Soft & Hard Skills, Engagement, Extra Meile
  • Gründe für Wechsel ins Home Office

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People-TeamTalent Acquisition

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für dein Feedback an uns! Es freut uns, dass du deinen Bewerbungsprozess bei uns als angenehm empfunden hast.
Bei Ideen zur Verbesserung komm gerne auf uns zu!
Auf eine gute Zusammenarbeit und darauf gemeinsam Kunden mehr Lebensqualität zu ermöglichen :)
Dein people Team.

Sehr schneller und freundlicher Kontakt. Offenes Gespräch, zeitgemäße Kommunikation.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei audibene GmbH in Berlin als Kundenberater beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine,

Bewerbungsfragen

  • Stärke / Schwächen / Verhalten bei Stress
  • warum ich aus einer selbständigen Arbeit in eine Festanstellung wechsele

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People-TeamTalent Acquisition

Lieber Bewerber / Liebe Bewerberin,
vielen Dank für dein Feedback zu unserem Bewerbungsprozess!
Es freut uns, dass du den Bewerbungsprozess als schnell und freundlich wahrgenommen hast.
Damit dies auch für die nächsten Bewerber so ist freuen wir uns darüber wenn du persönlich auf uns zukommst ;)
Auf eine gute Zusammenarbeit!
Dein people Team

Einfacher Bewerbungsprozess und sehr guter Arbeitgeber

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei audibene in Berlin als Costumer Sales Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Wunsch nach neuer Herausforderung


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People-TeamTalent Acquisition

Liebe Bewerberin / Lieber Bewerber,
vielen Dank für dein Feedback an uns! Es freut uns, dass du deinen Bewerbungsprozess bei uns als angenehm empfunden hast.
Bei Ideen zur Verbesserung komm gerne auf uns zu!
Auf eine gute Zusammenarbeit :)
Dein people Team.

In 3 Tagen zum aktuellen Job - schneller Prozess mit kompetenten Ansprechpartnern, Lücken im CV spielen keine Rolle :)

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei audibene GmbH in Berlin als IT Helpdesk beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • persönliche Vorstellung zum Eis brechen und kennen lernen
  • Gründe für den Wechsel, Leerzeiten im Lebenslauf (spielen keine Rolle), Negative Erfahrung beim alten Arbeitgeber, Verhalten mit Vorgesetzten

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People-TeamTalent Acquisition

Lieber Bewerber / Liebe Bewerberin,
vielen Dank für dein Feedback an uns! Es freut uns, dass du in 3 Tagen zu uns gewechselt hast und den Bewerbungsprozess bei uns als kompetent empfunden hast.
Bei Ideen zur Verbesserung komm gerne auf uns zu!
Auf eine gute Zusammenarbeit :)
Dein people Team.

Ein gutes Lockangebot, dass bis jetzt hält, was mir versprochen wurde

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei audibene GmbH in Berlin als Kundenbetreuerin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Mehr über die Verdienstmöglichkeiten sprechen und die Erwartung an den Mitarbeiter in den Vordergrund stellen

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, Erfahrungen, Einstellung
  • Gründe zum Wechseln

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People-TeamTalent Acquisition

Hallo,
vielen Dank für dein Feedback zu unserem Bewerbungsprozess!
Es freut uns zukünftig mit dir zusammenarbeiten zu können und gemeinsam das Leben unserer Kunden zu verbessern :)
Sofern du weiteres Feedback für uns hast kannst du sehr gerne persönlich auf uns zukommen damit wir weiteren Bewerbern eine noch bessere Erfahrung bieten können.
Beste Grüße
dein people Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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