143 Bewertungen von Bewerbern
143 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Persönliches Gespräch zulassen!
Keine
Ich war voll zufrieden mit dem Vorstellungsgespräch.
Keine Positionen ausschreiben, die nicht vorhanden sind oder interne Querelen beilegen durch entsprechende Stellenbesetzung
Es gibt nichts zu meckern ganz im Gegenteil locker und Höfflich, es darf auch gelacht werden von beiden Seiten. Viel Info . Ich war sehr zufrieden. Vielen Dank noch mal, habe mich sehr wohl beim Bewerbungsgespräch gefühlt.
Wenn die Antwort genau so schnell erfolgt wie die Einladung zum Gespräch, dann war alles sehr Positiv!
Normale Bewerbungsfragen
Auto-reply abschaffen und mit Sales-Managers für den Umsatz von morgen auf Augenhöhe verhandeln. Keine Sachbearbeiter einsetzen. Wir Sales-Professionals stehen auf Telefonate und Gespräche mit dem Vertriebsleiter!
International erfahrener Vertriebsmanager im technisch-kaufmännischen Bereich mit weiterführender Ausbildung & Sprachen.
Man sollte nicht so nachbohren wenn man schon eine Antwort bekommen hat!
Wenn man ein nicht haben möchte, hätte man es gleich am ersten Termin sagen können und nicht noch zur ärztlichen Untersuchung kommen lassen Gehaltsvereinbarung schließen Betriebsbegehung machen und am Ende dann doch eine Absage ! Obwohl alles okay ist und man am Telefon auch noch hört es sei alles okay! Aber wir haben uns doch anders entschieden. Dann hätte man auch den Aufwand nicht machen müssen und gleich eine Entscheidung treffen sollen. So ist es eine mega Enttäuschung und ein guter Arbeiter worde nicht genommen.
Und das schlimmste man wird da vergessen und muss da Stunden rum sitzen.
Keine Anmerkungen zu diesem Punkt.
So verdient kununu Geld.