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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Nimmt mich an

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Zur Verbesserung fällt mir nichts ein. Es gab frischen Kaffee in einer angenehmen Gesprächsatmosphäre. Als Bewerber hat sich das Interview durchdacht und strukturiert angefühlt. Zwischenstände wurden offen und direkt kommuniziert. Entscheidungen wurden ebenfalls unmittelbar mitgeteilt. Ich habe mich von Anfang bis Ende wohlgefühlt und hatte einen sehr guten Eindruck von dem was mich erwartet.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Die Person, die für einen zuständig ist im Prozess, sollte auch erreichbar sein. Ich habe immer mit Personen telefoniert, die mir keine verbdinliche Aussage geben konnten.

Personen aus HR haben z.T. keine Ahnung, weshalb BewerberInnen abgelehnt werden. "Hier steht nur Absage erteilen, kann ich nicht sagen weshalb."

Ich habe nie wieder von diesem Unternehmen gehört.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Transparenz, warum man nicht genommen worden ist.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Bei meinem ersten Vorstellungstermin lief alles wie man es erwarten würde. Ich konnte Fragen stellen und man lernte sich gegenseitig kennen.
Mehrfach wurde hervorgehoben, dass man jemanden suche der eine offene Kommunikation wertschätzt. Man suche jemanden, dem man vertrauen könne und, ganz wichtig, jemand der auch bleibt.
Für mich persönlich ergibt sich eine langlebige Zusammenarbeit aus dem Respekt und der Wertschätzung zwischen AN und AG und ist nichts, das man vertraglich fordern kann.

Nach dem Gespräch wurde ein Probearbeitstag vereinbart, der aus meinem Gefühl sehr positiv verlief.
Das Team wirkte sehr nett und die Arbeitsatmoshäre war sehr angenehm.
Dann Funkstille.
Nach über sechs Wochen nach dem Bewerbungsgespräch rief ich an, konnte weder weitergeleitet werden noch gab es Auskunft.
Heute (10 Tage vor möglichem Vertragsbeginn) kam dann eine vorgefertigte Absage per E-Mail aus Bonn.

Es ist kein Problem jemandem abzusagen.
Es ist nur schade, wenn man Treue und Kommunikation vom Arbeitgeber fordert und sich dann so verhält.

Verbesserungsvorschläge

Zeitmanagement beachten: bestimmte, wichtige Infos konnten aufgrund eines ausschweifenden Gesprächsflusses und der daraus resultierenden Zeitknappheit nicht geklärt werden.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Dienstwagen zur Verfügung stellen.

Bewerbungsfragen

Vollständige 10 minütige Präsentation der eigenen Person. 10 minütige Präsentation einer Analyse über einen fiktives Unternehmen.

Verbesserungsvorschläge

Mal ein Gespräch führen

Bewerbungsfragen

Ich dachte in Deutschland fehlen Fachkräfte vor allem in der Medizin. Ich werde eines besseren belehrt . Na gut 62 Jahre alt ist auch keine Fachkraft und das gewünschte Gehalt von 2500,-€ für die Region Greifswald ist eh zu hoch, da finden sich schon Jüngere und günstigere Fachkräfte. Im Osten macht man oft die bittere Erfahrung .

Verbesserungsvorschläge

Leider gab es keinerlei Rückmeldung zur Bewerbung - weder das die Bewerbung eingegangen ist (keine E-Mail zur Eingangsbestätigung noch Absage oder sonstige Rückmeldung. Auf telefonische Nachfrage ob meine Bewerbung denn überhaupt erfolgreich übermittelt wurde, sagte man mir, dass die Bewerbung im Prozess sei. Offenbar nun seit einigen Monaten.
Empfehlung: Feedback- / Rückmeldeprozess

Verbesserungsvorschläge

Warum ein Bewerbungsgespräch