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Deutsches 
Kraftfahrzeuggewerbe 
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Unternehmenskultur

Hamburg

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 74 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Bank Deutsches Kraftfahrzeuggewerbe die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 217 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bank Deutsches Kraftfahrzeuggewerbe
Branchendurchschnitt: Banken

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Bank Deutsches Kraftfahrzeuggewerbe
Branchendurchschnitt: Banken

Die meist gewählten Kulturfaktoren

74 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    47%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    46%

  • Ziele mit Mitarbeitern festlegen

    FührungModern

    39%

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    35%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    34%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

In meinem Umfeld immer super

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3,0
KommunikationFührungskraft

Kommt auf die Ebene an. Könnte strukturierter sein

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5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

In meinem Team richtig gut

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3,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Phasenweise schwierig, liegt aber auch an einem selbst. Der Wellpass als Gesundheitsmaßnahme unterstützt das prima!

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3,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

Mal so mal so ....

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4,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Viele wechselnde Herausforderungen. Wer an Lösungen arbeiten mag, ist hier richtig.

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