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Jetzt Profil vervollständigen88 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
60 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 20 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr ausgeglichen und angenehm, was zu einem positiven Arbeitsumfeld beiträgt. Die Vorgesetzten sind authentisch und zugänglich, was die Kommunikation und Zusammenarbeit erleichtert. Zudem wird Wert auf ein respektvolles Miteinander gelegt, was das Arbeitsklima weiter verbessert
Der monetäre Verdienst entspricht nicht den Erwartungen und könnte verbessert werden. Ein höheres Gehalt würde die Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeiter deutlich steigern. Zudem könnten klarere und transparentere Kommunikationswege bezüglich der Gehaltsstruktur und -entwicklung hilfreich sein.
Ein weiterer Kritikpunkt ist die Befristung des Beschäftigungsverhältnisses auf zwei Jahre ohne Möglichkeit einer vorzeitigen Entfristung. Eine frühzeitige und klare Kommunikation über die Zukunftsperspektiven der Mitarbeiter wäre wünschenswert
Während die Arbeitsatmosphäre und die Authentizität der Vorgesetzten sehr geschätzt werden, gibt es Verbesserungspotenzial im Bereich der Vergütung. Ein wettbewerbsfähigeres Gehalt würde nicht nur die Zufriedenheit der Mitarbeiter erhöhen, sondern auch die Motivation und Bindung an das Unternehmen stärken. Zudem könnten regelmäßige Gehaltsüberprüfungen und transparente Kommunikationswege bezüglich der Gehaltsstruktur dazu beitragen, das Vertrauen und die Zufriedenheit der Belegschaft weiter zu fördern.
1.) Hervorrangende Trainingsabteilung. Mitarbeiter wird nie alleine gelassen. Durch klare Prozesse und Arbeitshilfen hat man die volle Unterstützung für die tägliche Arbeit. Ansprechpartner für weitere Fragen immer gegeben. Tolles Buddy-System.
2.) Die Einarbeitungszeit ist sehr gut strukturiert. Man wird sehr gut abgeholt und kommt bei allen neuen Aufgaben immer sehr gut mit.
3.) Hervorragende Kollegen, die immer zur Unterstützung bereit sind. Eine Folge der gelebten Unternehmenskultur.
4.) Sehr flexible Urlaubsplanung möglich.
5.) Sehr gutes übersichtliches und arbeitnehmerfreundliches Ticketsystem zur Bearbeitung von Kundennachrichten. Die Systeme funktionieren sehr gut. Bei Problemen ist ad hoc die IT ansprechbar.
6.) Personalabteilung ist immer an mitarbeiterfreundlichen Änderungen gelegen (z.B. während der Coronazeit und darüberhinaus: fast durchgehendes Homeoffice möglich).
7.) Kommunikation mit Fachabteilung in einem sehr kollegialen Verhältnis.
Wirklich sehr gut und sehr fair. Hohe Rücksichtnahme.
Viele Möglichkeiten und Angebote mit Kollegen zu interagieren (Teamevents, auch teamübergreifend, Unternehmensfeiern), offene Kommunikation und Wertschätzung (zB Präsente zu Weihnachten) wird gelebt.
Mehr Präsenz am Markt
Essenszuschläge oder Coupons zB Sodexo wären top
Office - offene Großraumbüros aber dennoch mit Rückzugsorten
Man begrüßt sich auch teamübergreifend, kommt auch mal schnell ins Gespräch usw..
Homeofficemöglichkeit natürlich top
Flexibles und mobiles Arbeiten wird gelebt
Durch regelmäßigen Austausch mit Vorgesetzten ist das Erreichen eigener Ziele greifbarer. Unterstützung wird angeboten u kann genutzt werden.
Gehalt ist gut (nach meinen Erfahrungen für den Bereich knapp unter Tarif,man muss gut verhandeln) aber es wird jährlich überprüft, Sonderzahlungen gab und gibt es auch mal. Weihnachtsgeld nur ein halbes Gehalt, empfinde ich in der Branche zu gering.
Teamevents (zB vierteljährlich) werden bezuschusst und somit auch viel genutzt
Vierteljährliche Gespräche über die persönliche Entwicklung mit dem Vorgesetzten
Super. Homeoffice möglich, Technik wird gestellt. Laptops wurden in 2022 erneuert, Technik auf neuem Stand (Luft nach oben gibt es natürlich immer)
Durch die Nutzung von MS Teams ist selbst im Homeoffice ein super Austausch möglich
Internationales Unternehmen und ausgewogener Männer/Frauenanteil
Entsprechend der Aufgabenbereiche
Standort
Siehe oben
Siehe oben
Kommt auf das Team und die Führungskraft an.
Kennt niemand
Kommt auf die Abteilung an, aber hier konnte die Firma mal glänzen
Fast alle Azubis haben das Unternehmen nach höchst erfolgreichen Ausbildungsanschluss verlassen… qualifizierte Angestellte haben das Unternehmen auf Grund von Perspektivlosigkeit und schlechter Bezahlung verlassen
Nach dem Wechsel gute 78% mehr Gehalt erhalten.
Kommt auf das Team an, meistens gut.
Kommt auf die Führungskraft an. Leider werden Blender und teils ungeeignete Personen als Führungskraft eingesetzt, welche das komplette Team zerstören…
Okay-isch. Belanglosigkeiten werden offiziell kommuniziert, relevantes eher weniger. Auch die Führungskräfte kommunizieren mal mehr oder weniger offen und ehrlich
Kommt auf den Job an, im CS eher Standard Themen. In den anderen Abteilungen war es interessanter
Sehr kollegial mit flacher Hierarchie
Junges Team aber starke Bindung
Sehr konsequent
Teamwork und super Vorgesetzte.
Nichts gravierendes.
Noch transparenter mit manchen Informationen umgehen.
Teamarbeit wird groß geschrieben.
In der Öffentlichkeit könnte man noch bekannter werden.
Homeoffice ist genau so möglich wie im Büro zu arbeiten.
Wenn man sich bewegt, bewegt sich was.
Sehr gut. Firmenticket, Lebensversicherung, volle VWL usw.
Keine dicken Akten, fast alles geht online.
Jeder hilft jedem. Egal welches Alter oder Stellung derjenige hat.
Wie schon erwähnt, alle werden gleich behandelt.
Immer auf Augenhöhe und wertschätzend.
Für mich das beste was ich jemals hatte.
In manchen Bereichen zu viel, bei anderen Bereichen gerne mehr.
Frauen, Männer, Vorgesetzte - alle werden gleich behandelt.
In meiner Position auf jeden Fall.
Man gibt sich ganz viel Mühe als Arbeitgeber
Banken haben allgemein nicht das beste Image.
Ist super aber natürlich nicht mehr so stark wie vor dem Homeoffice
Die IT ist manchmal anstrengend
Siehe Kollegenzusammenhalt
Es wird viel für die Mitarbeiter getan
IT Infrastruktur ist sehr schwierig
viel Home Office möglich, auch unabhängig von den Coronabestimmungen
Sehr liebevolle Mitarbeiter, entspannte Atmosphäre
Ideen und Initiativen von Mitarbeitern werden gehört und im Team umgesetzt, unabhängig von der Hierarchie. Das Management kommuniziert transparent und hat für alle Mitarbeiter ein offenes Ohr. Für eine Bank ist dieses Unternehmen fortschrittlich und wenig konservativ.
Das Unternehmen erstellt jährlich eine Klimabilanz, Initiativen für ein unweltfreundliches Büro und ist klimaneutral.
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