Bayer 

(Deutschland)

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Vorher kommunizieren was den Bewerber am Tag des Vorstellungsgesprächs erwartet.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Insgesamt hat sich der Bewerbungsprozess leider sehr in die Länge gezogen, zwischen den einzelnen Gesprächen lagen Wochen bis Monate. Die Atmosphäre in den Vorstellungsgesprächen war jedoch angenehm und locker, sodass ich anfangs auch einen guten Eindruck des Unternehmens hatte. Nach dem letzten Gespräch herrschte dann allerdings Funkstille – es erfolgte keine Rückmeldung zum versprochenen Zeitpunkt von Bayer. Und auch auf meine Nachfragen hin nach dem Stand des Bewerbungsverfahrens wurde ich nur vertröstet. Die Stelle wurde einige Monate später wieder neu ausgeschrieben – eine Absage oder irgendeine andere Art von Rückmeldung habe ich bis heute nicht erhalten! Ein professioneller und respektvoller Umgang mit Bewerbern sieht definitiv anders aus, besonders, wenn man sich bereits in mehreren persönlichen Gesprächen kennengelernt hat. Schade, von Bayer hätte ich etwas Anderes erwartet! Aufgrund der schlechten Erfahrung weiß ich nun zumindest, dass Bayer für mich als Arbeitgeber nicht in Frage kommt.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe letztendlich von der Bewerbung Abstand genommen. Neben dem/der Personaler/in saßen auch der/die Abteilungsleiter/in im Bewerbergespräch (Genderneutralität dient der Anonymisierung). Das Interview war für mich persönlich eines der Schlechtesten, die ich bisher erlebt habe. Wenn im Bewerbergespräch schon Fallen gestellt und Vorurteile gebildet werden, wie ist dann dort der Arbeitsalltag?

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Reaktion ! Reaktion ! Reaktion ! Hatte Bayer auf einem Rekruiting Event kennengelernt. Dort war man bemüht sich für den Monsanto Deal zu rechtfertigen und das Ansehen in der Bevölkerung wieder zu stärken. Man gab sogar zu, dass es Schwierigkeiten gibt Personal zu finden.. davon spürte ich hier gar nichts. Es gibt einfach keine Reaktion. Stattdessen wird mir die ausgeschriebene Stelle andauernd neu zu gesendet da man sich bei Bewerbung für sowas registriert. Auch das ist nicht nachvollziehbar und grenzt für mich an Überheblichkeit.
Ich weiß auch irgendwie genau das wegen ich anrufe mir dann am gleichen Tag abgesagt wird. Ist ja leider häufig so. Deshalb habe ich gerade selbst meine Bewerbung zurückgezogen. Hier möchte ich nicht arbeiten!

Verbesserungsvorschläge

Bewerbungsprozess in den Griff bekommen

Verbesserungsvorschläge

Professioneller wären die Gespräche mit einem Personaler, der die Vorteile des Unternehmens vermittelt und eine Abstimmung der Gesprächspartner beim Erst- und Zweitgespräch. Im Zweitgespräch wurden fast die identischen Fragen gestellt wie beim ersten Mal – dafür hat sich die Anreise nicht gelohnt.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Absolut keiner! Einfach genau so weiter machen....

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Es wäre schön, wenn der Bewerber ernst genommen und nicht einfach ignoriert würde, wenn dieser nicht mehr infrage kommt. Ich empfand das als nicht gerade professionell. Von mir wollte man ein Feedback haben. Auf der Karriereseite des Unternehmens steht außerdem ausdrücklich, dass man nach einer Absage gerne nach Feedback fragen soll, damit man sich weiterentwickeln kann. Auf meine Nachfrage kam aber leider bis heute nichts zurück. Zuvor wurden auch zwei andere Mails von mir nicht weiter beachtet. Ich bin wirklich enttäuscht von der Vorgehensweise hier.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Bei Fragen, die insbesondere das Tätigkeitsfeld betreffen, detaillierte Antworten wünschenswert

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

keine Eingangsbestätigung, keine Absage