366 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
294 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 51 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Mitarbeiter sollten sich weniger über ihre Gehälter unterhalten, als über die Kundenbedürfnisse
Guter Zusammenhalt, moderne Arbeitsformen (z.B. Agilität), gutes Gehaltspaket
Wir freuen uns sehr über Deine positive Bewertung. Viele Grüße, Dein HR-Marketing Team BayernLB
Work-Life-Balance, familienfreundlich, hilfsbereite und geduldige Kollegen
Gutes Arbeitsklima
Guter Ruf, geringe Personalfluktuation
Home-Office, nur 2 Tage im Büro wünschenswert, flexible Arbeitszeiten
Regelmäßige Weiterbildungen
ein gutes Einkommen
Hilfsbereite und geduldige Kollegen, schnelle Einarbeitung
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt
professioneller Umgang
Moderne Büroausstattung, Betriebskantine mit Zuschuss, guter Standort
Gleiche Aufstiegsmöglichkeiten für Männer und Frauen
Herzlichen Dank für Dein Feedback. Wir wünschen Dir alles Gute! Viele Grüße, Dein HR-Marketing Team BayernLB
Gute Sozialleistungen
Gute Benefits
Sehr großzügige Homeoffice-Regelung
Teilweise zu große Erwartungen versus Ausstattung mit Mitarbeitenden
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Besten Dank für Deine gute Rückmeldung, das freut uns sehr, dass unsere Benefits positiv wahrgenommen werden. Alles Gute weiterhin bei uns im Haus. Viele Grüße, Dein HR-Marketing Team BayernLB
Keine Vorgaben zu Home Office
Gute IT Ausstattung, keine Vorgaben zu Home Office
Vielen Dank für deine durchweg positive Bewertung. Alles Gute weiterhin bei uns im Haus. Viele Grüße, Dein HR-Marketing Team BayernLB
Sehr harmonisches arbeiten, auch zwischen den Abteilungen
Super Work-Life-Balance, da man zu 100% im HO arbeiten kann
Könnte ein bisschen transparenter sein
Wir freuen uns sehr über deine positive Bewertung. Besten Dank! Viele Grüße, Dein HR-Marketing Team BayernLB
In meiner Abteilung voll in Ordnung! Sowas ist aber natürlich immer abteilungsabhängig.
Grundsätzlich sehr gut aber wie in jedem Unternehmen gibt es hin und wieder Schwierigkeiten die Informationen korrekt von oben nach untern weiter zu geben
Viel Routine aber wenn man das mag dann passt es!
Besten Dank für Dein Feedback und Deine Bewertung. Viele Grüße, Dein HR-Marketing Team BayernLB
Sozial, keine Hire and Fire Mentalität.
Oft in geschäftlichen Dingen zu konservativ und nicht unbedingt sehr innovativ.
Nicht Heil allein in Prozessoptimierung suchen.
Angenehm
Hatte in Finanzkrise und nach Hypo Alpe Adria Erwerb gelitten, aber jetzt wieder in Orndung
Etwas stressig, aber nur zeitweise und nicht extrem.
Angemessen.
Focus auf erneuerbare Energien
Sehr guter, freundschaftlicher Umgang
Gibt jetzt nicht mehr so viele
Einwandfrei und fair.
Bemüht. Nicht immer zeitnah.
Wenige Frauen in den oberen Führingspositionen. Wird aber besser
Man kann selbsständig komplexe Projekte bearbeiten
Besten Dank für Deine Bewertung und Feedback. Wir schauen uns Deine Punkte an. Viele Grüße, Dein HR-Marketing Team BayernLB
Volle Flexibilität beim Homeoffice
Sehr starres Bonussystem, Führungskräften wird es sehr schwer gemacht, sehr gute Leistungen auch entsprechend zu honorieren
Auch wenn es redliche Bemühungen in die richtige Richtung gibt, kann die Kommunikation von oben nach unten noch verbessert werden
Vielen Dank für Deine positive Bewertung. Das freut uns! Wir sind sehr bemüht die Kommunikation so transparent wie möglich für unsere Mitarbeitenden zu gestalten. Falls Du direkte Anwendungsbeispiele hast, die wir optimieren können, darfst Du gerne mit uns in Kontakt treten. Vielen Dank und viele Grüße, Dein HR-Marketing Team BayernLB
Arbeitsklima, kulturellen Wandel, Modernisierungsmaßnahmen zum Fortschrittsfinanzierer.
Prozesse sind teilweise noch nicht effizient genug u. fehlende Entwicklungsmöglichkeiten für Fachspezialisten
Prozessoptimierung, stärke Förderung von Teilzeitkräften, Karrieremöglichkeit Fachlaufbahn u.durch interne Wechsel.
Sehr gut
Solide u. vertrauensvoll, Bearbeitungseffizienz muss teilweise jedoch gesteigert werden.
Meistens gut vor allem durch großzügige Home Office Regelung.
S.o.
Je nach persönlicher Förderung zB durch Mentoring sind die Entwicklungschancen grade für junge Kollegen teils sehr gut. Weniger gut sind sie für Teilzeitkräfte. Auch interne Wechsel sind oft keine Karrieremöglichkeit anders als bei anderen Häusern.
Bank engagiert sich regelmässig.
Insgesamt ein nettes Miteinander umd ein kollegialer Zusammenhalt
Ab Mitte 50 gehört man zu den älteren Kollegen und bekommt je nach wirt. Lage etc ggfs ein Abfindungsangebot.
Hängt sehr stark vom jeweiligen Vorgesetzen ab, insgesamt hat sich das Führungsverhalten verbessert durch jüngere Vorgesetze.
Moderne Konzepte wie Desk Sharing, neue sehr schöne Mensa, Aufenthaltsräume, Kaffeeküchen etc. Das Gebäude wird immer wieder auf Vordermann gebracht.
Wurde unter dem aktuellen Vorstand stark verbessert und ist nun insgesamt gut.
Gehaltliche Entwicklung für Teilzeitkräfte nicht zufriedenstellend.
Auch junge Kollegen bekommen früh Verantwortung übertragen. Sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten, viele interessante Wechselmöglichkeiten.
So verdient kununu Geld.