684 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
400 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 207 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Natürlich teamabhängig, aber auch wenn es gerade nicht leicht ist halten alle zusammen
Mit 36 Urlaubstagen und hybridem Arbeiten top
Wurde hier immer unheimlich gut gefördert und gefordert. Natürlich sind in diesem Jahr die Budgets hierfür angepasst wurden - verständlich.
Kommt natürlich auch immer auf die jeweilige Führungskraft an
Könnte besser sein
Ich liebe alle Themen, die die BayWa ausmachen - je nach Position sehr abwechslungsreich
Immer noch moderat, keine höere & fire company.
Zu träge, schneller werden, nach vorne schauen. Führungskräfte sind noch zu oft Blockbewahrer. Es braucht jetzt Change Maanager und Ideen - Promoter.
Neue Herausforderungen brauchen neue Ideen und Lösungen. Mutiger und schneller agieren, nicht erst wenn's weh tut.
Immer noch familiär, aber natürlich etwas angespannt im Moment
Hat gelitten...
Krisenkommunikation könnte besser sein, zu wenig proaktiv
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr positives Feedback und dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns zu bewerten. Es freut uns sehr, dass Sie mit der BayWa als Arbeitgeber zufrieden sind und uns weiterempfehlen. Ihre Meinung ist uns wichtig. Bei weiteren Fragen oder Anliegen können Sie sich jederzeit gerne an uns wenden.
Wir wünschen Ihnen Ihnen alles Gute!
Beste Grüße
Nadine Eitzenhöfer
Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter stecken und sich seiner Verantwortung derer wesentlich bewusster sein
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für Ihr offenes Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Sie derzeit nicht zufrieden sind. Wir schätzen Ihre Meinung sehr und möchten gerne mehr über Ihre Erfahrungen wissen.
Bitte melden Sie sich bei mir unter nadine.eitzenhoefer@baywa.de, damit wir Ihre Situation besprechen und gemeinsam an einer Lösung arbeiten können.
Beste Grüße
Nadine Eitzenhöfer
Traditionsreich
Expansionen der Vergangenheit
Bessere Bezahlung, back to the roots
Familiär
Traditionsunternehmen, am Land bekannt - leider aktuell Negativ Schlagzeilen
Perfekt mit Mobile Office, Gleitzeit, Telearbeit
Förderung und Forderung im Verhältnis
Niedriges Gehalt im Vergleich zu anderen Unternehmen
Familiäre Atmosphäre, grünes Blut schweißt zusammen. Es wird an einem Strang gezogen.
Respektvoller Umgang mit erfahrenen Kollegen statt
Korrekter Umgang, freundschaftlich und vertrauensvolles Verhältnis
Gute Ausstattung, moderne Büros
Offen und direkt. Konstruktive Kritik ist erlaubt
Wird gelebt
Stetige Optimierungen, wechselnde Tätigkeiten, moderner Zeitgeist
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr sehr positives Feedback.
Es freut uns sehr, dass Sie mit der BayWa zufrieden sind und die Arbeitsatmosphäre, die Kommunikation und die interessanten Aufgaben schätzen.
Wir freuen uns auch, dass Sie uns weiterempfehlen.
Bei Fragen oder Anliegen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!
Beste Grüße
Nadine Eitzenhöfer
Ich gehöre schon zu den älteren aber werde von unseren jüngeren Kollegen stets respektiert und immer wieder um Rat und Hilfe gebeten
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr positives Feedback und dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns zu bewerten. Es freut uns sehr, dass Sie mit der BayWa als Arbeitgeber zufrieden sind und uns weiterempfehlen. Ihre Meinung ist uns wichtig. Bei weiteren Fragen oder Anliegen können Sie sich jederzeit gerne an uns wenden.
Wir wünschen Ihnen Ihnen alles Gute!
Beste Grüße
Nadine Eitzenhöfer
Mein Vorgesetzter lässt seinem Team viele Freiheiten (flexible Arbeitszeiteinteilung, Homeoffice), unterstützt uns gut, sodass jeder seine Arbeit gut machen kann.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr sehr positives Feedback.
Es freut uns sehr, dass Sie mit der BayWa zufrieden sind und die Arbeitsbedingungen, den Kollegenzusammenhalt und die Arbeitsatmosphäre schätzen.
Wir freuen uns auch, dass Sie uns weiterempfehlen.
Bei Fragen oder Anliegen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute!
Beste Grüße
Nadine Eitzenhöfer
Entscheidungen früher kommunizieren! Es kann nicht sein, dass wir auf der Fläche die uns betreffenden Entscheidungen als letzte und nur durch Zufall erfahren. Generell sollten alle oberen Führungskräfte mal eine mind. eine Woche in der Fläche mitarbeiten. So wäre die ein oder andere Entscheidung bestimmt anders ausgefallen. Es werden gerade einfach zu viele Dinge gestrichen, welche gerade in der jetzigen Situation wichtig wären.
Nicht immer nur neue Stellvertreter/Chefs in den Führungsebenen einstellen oder das "fröhliche Stühlerücken", durch das bestimmt noch mehr Geld an die jeweiligen Personen fließt, beenden. Denn dafür wird bei uns an der Front an den falschen Stellen zu viel gespart.
Durch ständig neue Hiobsbotschaften, die man nur durch Zufall erfährt, momentan gedrückte Stimmung.
Seit der Kriese nur noch Fragen, wie lange es uns noch gibt oder Fragen nach Insolvenz.
Geht so. Im Vollzeitjob (mit Samstag teilweise 44 Stunden) eher nicht vorhanden. Urlaub und freie Tage zwischendurch sind aber trotzdem meistens so möglich, wie man es braucht.
Gehalt könnte höher sein, momentan noch okay mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, wenn dies auch im Branchenvergleich eher niedrig ausfällt.
Bei mir am Standort größtenteils sehr gut. Keine ernsthaften Probleme miteinander. So lässt sich die momentane Situation wenigstens einigermaßen aushalten.
Auf Betriebsebene okay. Die Oberen lassen zu wünschen übrig.
Alte Verkaufsräume mit veralteter Ausstattung. Momentan auch keine Erneuerungen möglich aufgrund der Situation.
Die "kleinen" Arbeiter auf der Fläche erfahren Entscheidungen erst, wenn diese schon längst in Kraft sind und das auch nur durch Zufall.
In meiner Abteilung abwechslungsreiche Aufgaben, jeder Tag ist anders.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
herzlichen Dank für Ihr offenes Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Sie derzeit nicht zufrieden sind. Wir schätzen Ihre Meinung sehr und möchten gerne mehr über Ihre Erfahrungen wissen.
Bitte melden Sie sich bei mir unter nadine.eitzenhoefer@baywa.de, damit wir Ihre Situation besprechen und gemeinsam an einer Lösung arbeiten können.
Beste Grüße
Nadine Eitzenhöfer
Seit der Krise schlecht.Jeder ist in Sorge, wer geht oder wird als nächstes gegangen.
Leistungsträger verlassen die Firma
Seit der Krise sehr schlecht
Viel Urlaub, dafür Samstagsdienste
Kein Homeoffice möglich
Word nach Nase entschieden
Seit der Krise Streichung von fast allen Benefits
-Jobrad
-Mitarbeiteraktien
-Arbeitskleidung
-Kürzung betr. Altervorsorge
-Tankkarte
-Boni für Betriebsjubiläum
zZ stehen Urlaubsgeld,Lohnhöhe und Weihnachtsgeld auf dem Prüfstand
Da wird einiges getan
Naja
Seit der Krise wird resigniert
Verkaufsgebäude/Außenanlage eine Zumutung
Dafür gute Büroausstattung
News erfährt man meist zuerst aus der Presse
Fehlanzeige
Hier wird nach Nase entschieden
Fehlanzeige
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr Feedback. Wir bedauern, dass Sie derzeit negative Erfahrungen bei uns machen. Ihre Rückmeldung ist uns sehr wichtig, und wir nehmen Ihre Kritik ernst.
Wir arbeiten kontinuierlich daran, die Arbeitsbedingungen und die Atmosphäre in unserem Unternehmen zu verbessern.
Wir schätzen den Einsatz und die Meinung unserer Mitarbeitenden sehr und hoffen, dass wir gemeinsam eine positive Veränderung bewirken können. Gerne können Sie sich direkt bei mir unter nadine.eitzenhoefer@gmx.de melden, um Ihre Anliegen persönlich zu besprechen.
Viele Grüße
Nadine Eitzenhöfer
Je nach Stelle. In höheren Positionen wird das Geld in die Mitarbeiter investiert. Aber an den einzelnen Standorten wird dem Mitarbeiter vor Ort wenig geboten.
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Ihr positives Feedback und dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns zu bewerten. Es freut uns sehr, dass Sie mit der BayWa als Arbeitgeber zufrieden sind und uns weiterempfehlen. Ihre Meinung ist uns wichtig. Bei weiteren Fragen oder Anliegen können Sie sich jederzeit gerne an uns wenden.
Wir wünschen Ihnen Ihnen alles Gute!
Beste Grüße
Nadine Eitzenhöfer
Kollegen
Besonders für junge und motivierte Menschen kein passender Arbeitgeber da zu wenig auf die Entwicklung und eher auf Kosteneinsparungen geschaut wird. Dadurch wird man nur gebremst/ aufgehalten.
Bietet kein Homeoffice an
Aufgrund der aktuellen Lage werden momentan keinerlei Weiterbildungen angeboten.
Unter dem Durchschnitt 10-15%
So verdient kununu Geld.