Bertrandt 

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Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Eine ordentliche Absage, wenn man nicht mehr berücksichtigt wird!

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

Ich empfand das Gespräch als angenehm, Professionell und auch Ausbaufähig. Eine kleine persönliche Note hätte das Kennenlernen abgerundet. Ich war persönlich entspannt, ohne Aufregung und habe mich auf diesen Termin sehr gefreut. Der Werdegang meiner Gesprächspartner hatte mich bereits vorab interessiert. Hier könnte der Einstieg mit einer Kurzvorstellung schon vorab für andere Bewerber lockerer gestaltet werden. Dadurch ergibt sich automatisch ein fließender Übergang für den Vorstellenden zu seinem beruflichen Werdegang und den dazugehörigen persönlichen Lebenslauf. Daraus entsteht ein gutes Gesamtbild zu dem Bewerber.

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Verbesserungsvorschläge

HR grundlegend neu organisieren. Einladung ein Tag vor Vorstellungsgespräch zu senden ( und zwar 2x ist mir passiert!) ist unprofessionell.
Ansprechpartner nehmen den Termin nicht wahr oder stellen den Termin um 16 Uhr kurz vor Feierabend...weil sie nichts Besseres zu tun haben.

Verbesserungsvorschläge

Ein erstes Telefoninterview lief gut, ich wurde nach Regensburg eingeladen. Über 250 Kilometer bin ich an diesem Tag gefahren und habe mir extra einen Tag Urlaub dafür genommen. Die Dame meinte, mein Lebenslauf sei sehr gut und ich würde auf einige Stellen sehr gut passen. Sie melde sich dann bei mir. Ich habe trotz schriftlicher Nachfrage nie wieder etwas von dieser Firma gehört! Super unprofessionell und enttäuschend!!

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Verbesserungsvorschläge

Nachdem der Termin zum Telefoninterview zwei mal verschoben wurde, wurde zum bestätigten Termin einfach gar nicht angerufen. Wohlwissend, dass man siche intensiv auf das Gespräch vorbereitet, sich die Zeit freihält, lässt man den Bewerber einfach ahnungslos warten. Nach Rücksprache gab es weder eine Entschuldigung noch eine Begründung dafür. Kalt, unprofessionell und mangelnde Wertschätzung. Die mit ¨offener Kommunikation¨ beworbene Unternehmenskultur wird bei Bertrandt scheinbar nicht gelebt.

Verbesserungsvorschläge

Eine schnellere Antwort für die endgültige Entscheidung wäre gut

Verbesserungsvorschläge

offen und ehrlich zu den Bewerbern sein.
War an sich eine interessante Stelle....über die wurde nie gesprochen....
Nach dem Telefoninterview nur substanzlose Antworten trotz konkreter Hinwiese und Nachfragen.
Das kenn ich von der Konkurrenz wertschätzender und professioneller....

Verbesserungsvorschläge

Feedback bzw. Rückmeldung geben. Stand der Bewerbung durchgeben.

Eigentlich angenehmes Gespräch. Die Stelle und Einsatz wurde erklärt und auch die weiteren Schritte aber nach ca. 7 Wochen keine einzige Rückmeldung mehr erhalten. Somit wurde der Bewerbungsprozess von mir per Email als gescheitert angesehen und darum gebeten mich aus dem System zu löschen. Es kam nie eine Bestätigung oder Rückmeldung.

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Verbesserungsvorschläge

Ich habe vor zwei Monaten bei Bertrandt beworben und wurde zu ein Telefoninterview eingeladen, nachdem Telefonat sollte ich spätesten nach 3 Wochen eine Rückmeldung bekommen wie es weiter geht, da die dafür Verantwortliche Abteilung in Urlaub war, doch es ist über ein Monat her, dass ich irgendwas höre. Als ich neugierig in das Bewerbung Portal rein schaue, sehe ich das mein Bewerbung bereits abgelehnt wurde. Hätte man mir das nicht durch eine kurze Mail mitteilen könnt?

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