Basierend auf Daten aus 22 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei best practice consulting die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 57 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
22 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Am Ende liegt es am meisten bei einem selbst, wie viel Zeit man investieren möchte.
Führungskräfte stehen wirklich immer für ihre Mitarbeiter ein!
Es herrscht ein sehr gutes und vertrautes Betriebsklima, was sich auch an der hohen Auslastung des münsteraner Büros bemerkbar macht. Es ist deutlich, dass die Mitarbeitenden gerne vor Ort mit den Kolleg:innen arbeiten, obwohl die Arbeit im Homeoffice problemlos möglich ist.
Der Umgang untereinander ist wertschätzend und ermöglicht ein angenehmes Zusammenarbeiten.
Es gibt regelmäßige Absprachen mit der Führungskraft und es wird über verschiedene Kanäle dafür gesorgt, dass man auch über Entwicklungen innerhalb des gesamten Unternehmens informiert bleibt.
Nette und hilfsbereite Kollegen und Führungskräfte bis hin zum Vorstand!