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Jetzt Profil vervollständigen16 Werkstudent:innen bei BESTSELLER haben den Arbeitgeber im Durchschnitt mit 3,5 von 5 Punkten bewertet.
9 Werkstudent:innen empfehlen BESTSELLER als Arbeitgeber weiter, während 7 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Sehr flexibel
Freundschaftlich
Einwandfrei
Kümmert sich auch um die Gesundheit der Mitarbeiter ( healthy week , bekamen eine box mit gesunden snacks )
Weil ist für mich ein Minijob neben meinem Studium. Aber ich lern viel neues für meine eigene Weiterentwicklung und Allgemeinwissen.
Alles !
Nichts !
Keine !
Flexible Arbeitseinstellung
Meist freundlicher Umgang
Nicht offen für Verbesserungsvorschläge
Bessere Arbeitszeitenplanung
Den Mitarbeitermangel lösen
Mehr Gehalt für Aushilfen und Werkstudenten
Stunden Einteilung ist willkürlich
12€ Mindestlohn
“Nachhaltiges Unternehmen” ist nicht wahr, Ware kommt einzeln in Plastik verschickt. Fast Fashion Firma
oft ist man allein und kann nicht einmal auf Toilette gehen
Es wird davon ausgegangen dass man neue Regelungen kennt, ohne dass sie in irgendeiner Art und Weise mitgeteilt werden
Es wird tagtäglich das selbe gemacht
Vielen Dank für dein Feedback und deine Ehrlichkeit. Es tut uns leid zu hören, dass nicht alles so gelaufen ist, wie erwartet.
Wir schätzen deine Anmerkungen zu den Arbeitszeiten und der Kommunikation und wir streben stets danach, unsere internen Prozesse zu verbessern und werden dein Feedback in unsere zukünftige Planung einbeziehen. In Bezug auf die Arbeitsbedingungen und das Gehalt sind wir stets bemüht, faire und wettbewerbsfähige Bedingungen zu bieten. Wir nehmen deine Bedenken ernst und werden diese intern diskutieren.
Zum Thema Nachhaltigkeit: Wir sind uns bewusst, dass wir noch einen langen Weg vor uns haben, um unser Ziel zu erreichen, ein vollständig nachhaltiges Unternehmen zu sein. Wir arbeiten kontinuierlich an Verbesserungen in diesem Bereich.
Solltest du Bedarf haben, dann kontaktiere uns gerne einmal über people@veromoda.com dann können wir einige Punkte besprechen.
Für deine berufliche Laufbahn wünschen wir dir weiterhin alles Gute!
Liebe Grüße,
dein People Team
flexible Arbeitszeiten, Freiheiten in Prüfungsphasen
die jungen Mitarbeiter und man bekommt 50% Rabatt
Kommunikation.
Verhalten gegenüber den Arbeitnehmern.
Bezahlung ist unterirdisch.
Wenn man nicht nach 2 Wochen alleine Kasse machen kann und abschließen und die abendlichen Aufgaben bezüglich der Zettelwirtschaft drauf hat wird einem auch gerne gekündigt!
Personalabteilung komplett austauschen
zumeist jüngere Menschen, die als Aushilfe arbeiten und nett sind
eigentlich angenehm würden die Arbeitspläne nicht kurzfristig und ohne Mitteilung geändert werden!
es gibt eine flache Hierarchie. Leider sind die meisten Festangestellten nicht die cleversten und hindern einen in der eigenen Arbeit
Mindestlohn und es wird verlangt auch länger zu bleiben. Wenn man Pech hat soll man außerhalb der Arbeitszeit sich noch um die Instagrampräsenz kümmern
Junge Truppe die meist genauso tickt wie man selber
leider sehr oberflächlich! Macht einen auf Kumpel und dreht seine Fahne mit dem Wind
die Personalabteilung von Bestseller ist miserabel! Weder werden Entscheidungen einem mitgeteilt von denen man betroffen ist und die Mitarbeiter sind dort sehr schlecht erreichbar bis gar nicht
Verkauf macht Spaß- für alle anderen Tätigkeiten wird man eigentlich zu schlecht bezahlt! Zb soll man sich um die Social Media Präsenz der Filiale kümmern außerhalb der Arbeitszeiten in denen man eh nur mit Mindestlohn vergütet wird
Man darf nichts schlechtes schreiben...
Wurde sehr oft gewarnt, wollte mir mein eigenes Bild machen...tja, selbst schuld...
welches Leben?
Da geht es nicht mit rechten Dingen zu.
circa Mindestlohn
Druck durch unzumutbare Bedingungen weckt unschöne Seiten unter den Mitarbeitern
Keine...da lässt sich viel hineininterpretieren
Sagen wir mal animalisch?
Welche Kommunikation?
Man darf nichts schlechtes schreiben...
Gute Schulung
Kein parkplatz
Weihnachtsgeld
Arbeitsklima, Personalrabatt, flexibele Arbeitszeiten
Oben genannt
- bessere Bezahlung und zusätzliche Leistungen wie Urlaubsgeld oder Jobticket etc
- bessere Ausstattungen in den Shops
- nicht nur auf die Zahlen und Kosten achten. Häufig werden wir dadurch unter Druck gesetzt bzw sind frustriert
- Handy für jeden Shop -> für Bilder und teilweise auch die Kommunikation muss man sein privates nehmen
Das Arbeitsklima könnte kaum besser sein. Alle reden offen und ehrlich miteinander. Wir lachen viel miteinander und haben immer Spaß. Es gibt keine Streitigkeiten wie es häufig bei Frauen der Fall ist.
Die SM versucht einem immer alles zu ermöglichen und einem da frei zu geben, wo man es braucht. Auf Pausen und freie Tage wird geachtet.
Leider läuft vieles über das private Handy. Eine interne App und eine WhatsApp Gruppe. Kann man natürlich im Urlaub oder an freien Tagen ignorieren, aber so ganz Ruhe hat man doch nicht.
Man kann den Ausbilderschein oder Handelswirten machen und bekommt es von der Firma bezahlt.
Wenn man etwas drauf hat und zeigt das man es kann und will, dann kann man gut aufsteigen. Bestseller gibt jedem eine Chance, man muss nur ehrgeizig sein.
Beim Gehalt wird häufig zu wenig auf Faktoren wie Betriebszugehörigkeit, Erfahrung, Gelernt/Ungelernt etc geachtet. Zusatzleistungen gibt es kaum (meines Wissens nach nur VL). Bonus/Provi nur für SM oder höher.
Viel Verpackungsmüll.
Häufig Marketing, welches nicht benutzt wird bzw nicht benutzt werden kann.
Super! Innerhalb des Shops sind wir wie eine kleine Familie. Jeder setzt sich für jeden ein. Alle reden miteinander und sind ehrlich falls es ein Problem gibt. Wenn man etwas nicht weiß hilft einem jeder und man muss keine Angst haben zu fragen, wenn man es etwas nicht weiß .
Aber das ist leider von Shop zu Shop unterschiedlich. Dennoch habe ich bisher auch aus anderen Shops nur tolle Menschen kennen gelernt.
Unterschiedlich. Ich hatte schon gute und schlechte SM. Bei den AM das Gleiche.
Aber im Allgemeinen viele positive Erfahrungen gemacht. Meistens kann man wirklich gut mit seiner SM reden, falls man ein Problem hat. Und zusammen wurde immer eine Lösung gefunden und sie kommt einem sehr entgegen. Ich konnte bisher auch bei den meisten Kritik äußern. Oder sachlich mit ihnen über ein Thema diskutieren.
In einigen Shops keine Klima bzw eine kaputte die nicht repariert wird. Dadurch haben wir teilweise furchtbare Luft und Hitze in den Shops.
Die Läger könnten teilweise auch besser ausgestattet.
Die Kommunikation von oben mit den Shops könnte manchmal besser sein. Manchmal muss man eine Mail alle paar Wochen neu beantworten, obwohl wir die Infos längst durchgegeben haben.
Wir arbeiten alle auf einer Ebene und niemand sieht auf einen herab! Das Liebe ich sehr an Bestseller.
Wir sprechen uns alle mit Vornamen an und sind alle direkt beim 'Du'. Natürlich sollte man immernoch wissen, wer vor einem steht und seinen Respekt nicht verlieren vor den Vorgesetzen.
Jede Woche neue Herausforderungen und kein Tag ist gleich.
Sehr gute Kommunikation und Förderung der Mitarbeiter
aktuell keine Beschwerden
Aktuell habe ich nichts zu beanstanden
So verdient kununu Geld.