4 Bewertungen von Bewerbern
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4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Lange Leerlaufzeiten ohne Information, zwischen durch Infos zum Stand der Dinge sind dringend erforderlich. Prozess zu langatmig.
Eine Reaktionszeit von 8 Monaten ist eindeutig zu langsam.