Basierend auf Daten aus 118 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Biotest die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 227 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
118 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unterirdisch. Mobbing ist an der Tagesordnung. Silent firing wohl das große Ziel.
Die Atmosphäre hier war mal sehr gut, wird aber kontinuierlich schlechter in den letzten 1.5 Jahren, kommt aber sicherlich auch auf die Abteilung an, in der man arbeitet.
Was soll man dazu noch sagen. HR ist scheinbar dauerhaft damit beschäftigt, sich selbst und ihr Image hübsch im Internet zu präsentieren und Einhörner zu malen (ja richtig gehört, Einhörner, siehe LinkedIn), während die Firma nebenbei den Bach runter geht. Es scheint niemanden (am wenigsten HR) zu interessieren, dass es Abteilungsleiter gibt, die ganze Bereiche kaputt machen, die über Jahre hervorragend funktioniert haben. Wo ist Biotest nur hingekommen? Es ist inzwischen eine reine Shit Show.