12 Bewertungen von Bewerbern
12 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen12 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewerber nicht einen Job versprechen, und sich dann gar nicht mehr zurück melden.Trotz mehrmaliger Versuche meinerseits (Telefonisch, per Email und per whatsapp).Gesprächspartner im Bewerbungsgespräch hat die Nachrichten sogar gelesen (WhatsApp und E-mail ).
Beim Probearbeiten wusste NIEMAND das ich komme.
Mit offenen Karten spielen.Das man nicht an dem Standort nur bleibt, sondern wenn erforderlich auch springt (Hilden,Neuss etc.)
Dies stand nicht in der Stellenanzeige Wurde vor den Kopf gestoßen. Ebenfalls dann für die Stelle gleich einen Pflegehelfer suchen,und nicht versuchen den Bewerber noch mit in die Pflege zustecken.
Bin nach einem sehr anstrengenden Tag gleich zum probearbeiten gegangen, weil ich dachte das ist ein "wertschätzender AG".
Ich fand das der Prozess gut durchorganisiert war. Zuerst wurde man von einer Dame der Personalabteilung kontaktiert die das Vorstellungsgespräch terminiert hat und mir erste Infos gegeben hat. Das Gespräch wurde dann von einem Acount-Manager geführt und war angenehm. Die Gehaltsvorstellung fand ich in Ordnung und ich verdiene jetzt mehr als vorher bei meinem alten Arbeitgeber! Sonst kann ich noch nicht viel zu der Arbeit sagen, das werde ich bald in einer anderen Bewertung nachholen!
Ich habe mich über Facebook beworben und dachte das es erstmal ein paar Tage dauert bis sich jemand bei mir meldet. Ich erhielt allerdings schon wenige Stunden später einen Rückruf. Dort sagte man mir, dass der zuständige Ansprechpartner gerade in der Region sei und ob ich nicht schon heute Lust auf ein spontanes Vorstellungsgespräch hätte.
Das Gespräch verlief super, und zwei Tage später habe ich schon hospitiert. Die Entscheidung fiel da nicht schwer.
evtl mehr Zeit für die Vorstellungsgespräche
Sagen Sie im Vorgespräch worum es geht
Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, habe ich mich nach unterschiedlichen Pflegediensten im Internet umgeschaut und bin auf die bipG vor ort aufmerksam geworden. Das folgende Gespräch war sehr angenehm und ich hätte einer Hospitation zugestimmt. Nur leider musste ich aufgrund persönlicher Entwicklungen kurzfristig umziehen und an meinem neuen Wohnort gibt es (noch) keine Versorgung. Ich bin jetzt aber vorgemerkt und würde mich freuen wenn es eines Tages klappt.
Sendet euren Bewerbern nicht 3x den Lebenslauf eines anderen Bewerbern trotz hinweis zu. Wenn der Bewerber dann bittet seine Bewerbung nach 6 Wochen zu verwerfen und um eine Bestätigung bitte wäre es das Mindeste diese zu erfüllen. Dieser Fahrlässige umgang mit dem Datenschutz in dieser Anzahl ist bedenklich. (E-Mail verläufe liegen bei Rückfragen vor)
So verdient kununu Geld.