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Bundesweite 
Intensiv- 
Pflege- 
Gesellschaft
Bewertung

Firma ist okay

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BipG mbH | Bundesweite Intensiv Pflege Gesellschaft in Halle (Saale) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn ich jemals Probleme hatte, habe ich immer sofort ein Ansprechpartner gehabt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Neu eingestellte Fachkräfte, werden nicht genug begleitet bei der Einstellung und sind nicht geeignet für die 1:1 Pflege . Da wird einfach zu sehr drauf geachtet das Hauptsache der personalschlüssel stimmt .

Verbesserungsvorschläge

Es könnte mal Weihnachts und urlaubsgeld eingeführt werden oder mehr Angebote für den Mitarbeiter zb zusätzliche altersvorsorsorge oder mitunterstützung zum Erhalt der Gesundheit (Rabatt auf fitnessstudio)

Kollegenzusammenhalt

Teamabhängig, häufig sehr schlecht qualifizierte Pfleger/innen trotz Abschluss

Work-Life-Balance

Zu wenig pflegekräfte, daher sehr vieles einspringen

Vorgesetztenverhalten

Habe immer Pdl oder Account Manager erreicht.


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Social Media TeamSocial Media Manager*in

Vielen Dank für das ehrliche Feedback.
Wir freuen uns, dass du immer einen Ansprechpartner gefunden hast, wenn Probleme aufgetreten sind. Wir verstehen jedoch auch deine Bedenken hinsichtlich der Einarbeitung neuer Fachkräfte. Wir sind stets bestrebt, die Qualität unserer Pflege zu verbessern und haben daher auch eigene Basiskurse entwickelt, damit unsere Mitarbeiter*innen vernünftig in die Intensivpflege eingeführt werden können. Ebenso bieten wir regelmäßig Kurse zur Fort- und Weiterbildung zu verschiedenen Themen an. Wenn du trotzdem das Gefühl hast, dass bei neuen Kolleg*innen ein Fachmangel herrscht, wende dich gerne an deine zuständige Führungskraft.
Wir bedauern, dass du aufgrund des Personalmangels häufig einspringen musst und dass der Zusammenhalt zwischen den Kolleg*innen teamabhängig ist. Wir werden Maßnahmen ergreifen, um hier eine bessere Balance zu schaffen und den Zusammenhalt in und zwischen den Teams zu stärken. Wir sind erfreut zu hören, dass du deine Vorgesetzten stets erreichen konntest und stehen weiterhin für Anregungen und Verbesserungsvorschläge offen.
Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Meinung mit uns zu teilen. Wir werden dieses Feedback nutzen, um unsere Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu verbessern.

Mit freundlichen Grüßen,
dein Team der bipG

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