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Die Gehälter liegen weit unter dem Marktwert, und die Unternehmensleitung ist nicht bereit, diese Kritik zu hören. Es gibt erstaunliche Vorteile, wie z. B. die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten, aber in der Regel gibt es einen hohen Ausgleich, wie z. B. Überstunden, Verfügbarkeit in den Ferien usw.
Außerdem werden die Projektkosten nur sehr langsam gezahlt, und manchmal werden sie gar nicht bezahlt.