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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 64 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei BMK Group die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 156 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
64 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
- 40-Stunden-Woche ist meiner Meinung nach nichtmehr zeitgemäß und gehört auf mind. mal 38 Stunden reduziert. Die Meisten brauchen für ihre Arbeit keine 40 Stunden in der Woche.
- Das Gleitzeitkonto ist fair. Es wird jede Minute gutgeschrieben.
- Die Kernarbeitszeit ist von 9:30 bis 15:30 Uhr. Das Ende könnte auf zumindest auf 15 Uhr gekürzt werden.
Möchte ich nicht weiter ausführen.
Hier kommt es natürlich auf das Interesse eines einzelnen an Elektronik an.
Onboarding Prozesse sind nicht gut. Neue Kollegen werden zu schnell mit den Aufgaben alleine gelassen.
Aus meiner Perspektive kann ich hierzu nicht meckern. Mit dem Blick auf den Umgang mit anderen Kollegen sollte ein Vorgesetzter mehr darauf Acht geben alle Mitarbeiter gleich zu behandeln.
Gute Atmosphäre in den Büros, manche bemängeln ihre Arbeit und Umgang durch die Vorgesetzten - alles bleibt jedoch im Rahmen