Echtes Vertrauen
Du hast die Expertise, dann darfst du auch die Entscheidungen treffen.
Vertrauen ist die Basis unserer Zusammenarbeit. Daher muss es sich hier niemand verdienen. Jede:r bekommt es schon als Willkommens-Geschenk.
Flache Hierarchien
„Leadership is not about being in charge. It’s about taking care of those in your charge.“
Wir glauben fest daran, dass starre Hierarchien unnötige Barrieren schaffen. Fürhungskräfte sind dazu da, Wege aufzuzeigen und, wenn nötig, Hilfe anzubieten und unter die Arme zu greifen.
Fehlerkultur
Fehler passieren. Wichtig ist, daraus zu lernen.
Einen Sündenbock zu suchen hat noch nie geholfen. Viel wichtiger ist es uns, zu verstehen, wie Fehler entstehen konnten und es in Zukunft besser zu machen.
Mobile- und Homeoffice
Komm ins Büro, weil dir danach ist, nicht weil du musst.
Jeder Mensch funktioniert anders. Der eine arbeitet besser in der Ruhe des Homeoffice, die andere braucht den Trubel im Büro. Beides ist vollkommen in Ordnung. Finde deinen Weg.
LGBTQIA+ Safespace
Komm als der Mensch, der du bist.
Wir sehen dich als der Mensch, der du bist. Bei uns brauchst du dich nicht verstellen, sondern darfst ganz du selbst sein. Das können dir viele unserer Kolleg:innen aus eigener Erfahrung bestätigen.