36 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
20 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Es ist nicht alles Gold was glänzt! Mit Vorsicht zu genießen!!
2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BOARD Deutschland GmbH in München gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Produkt - eines der Besten auf dem Markt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein Amerikanisches Management. Die fehlende Wertschätzung den Mitarbeitenden gegenüber und der Umgang.
Verbesserungsvorschläge
Die Unternehmensstrategie überdenken. Ein Management einsetzen, dem das Wohl des Unternehmens, der Mitarbeiter und die Unternehmenskultur am Herzen liegt.
Arbeitsatmosphäre
Toxisch - utopische Ziele, falsche Erwartungen und unnötiger Druck vom Management, was in Arbeitsbeschaffungsmaßnahmen und Unzufriedenheit bei den Vertrieblern führt.
Image
Das hängt davon ab wen man fragt. Aktuell gibt es eine sehr hohe Mitarbeiterunzufriedenheit und vor allem Ungewissheit. Das Management wiederum versucht alles positiv darzustellen.
Work-Life-Balance
Ist ok.
Karriere/Weiterbildung
Es werden viele Weiterbildungen angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittlich (Schmerzensgeld)
Kollegenzusammenhalt
Im Team sehr gut - also Vertrieb zu PS zu Consulting und untereinander. Management und Team eher fragwürdig
Vorgesetztenverhalten
Unzureichend. Das Management fokussiert sich vor allem auf eigene Vorteile und übernimmt keine Verantwortung, die stattdessen an die Mitarbeiter weitergegeben wird. Wertschätzung und Verständnis sind kaum vorhanden. Zudem fehlt es an einer klaren Strategie, an der gemeinsam gearbeitet wird.
Arbeitsbedingungen
Die ist hervorragend
Kommunikation
Die Kommunikation seitens des Managements wirkt teils aggressiv und herablassend. Innerhalb des Teams hängt die Qualität der Kommunikation stark von der jeweiligen Person ab – bei einigen funktioniert sie gut, bei anderen eher schlecht. Obwohl eine offene Kommunikation offiziell gefördert wird, entspricht dies in der Praxis oft nicht der Realität.
Gleichberechtigung
zum Teil
Interessante Aufgaben
Als ich angefangen habe, war die Arbeit super spanend und hat Spaß gemacht. Mittlerweile werden Sachen vom Mitarbeiter erwartet, die alles andere als erträglich sind. Nur noch ABM Maßnahmen, anstrengende Forecast-Meetings sowie unsinnige Rollenspiele, ein riesen manueller Aufwand. Es bleibt tatsächlich keine Zeit, um seine eigentliche Arbeit zu machen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Board Deutschland GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Strukturen sind zu Starr. MA mit Kindern sind auf sich allein gestellt. Keine flexiblen Arbeitszeiten und auch keinen Willen Teilzeit in irgend einer Form anzubieten.
Verbesserungsvorschläge
Mehr HR Betreuung Teilzeit ist heutzutage ein Muss wenn man MA halten will
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei BOARD Deutschland GmbH in Bad Homburg vor der Höhe gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Für mich das absolute Highlight dieser Firma. Tolles Klima, viele private Events, sogar Urlaube werden zusammen verbracht. Findet man so im Consulting sehr selten.
Image
Eine der besten Lösungen am Markt, Unternehmen selbst aber noch etwas zu unbekannt. Mitarbeiter sprechen stets gut über die Firma.
Work-Life-Balance
Angenehm viele Office-Tage für's Consulting, aber ganz perfekt ist es im Consulting nie.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiege könnten etwas schneller sein. Man muss sich selber dafür einsetzen, Vorgesetzte unterstützen aber dabei.
Gehalt/Sozialleistungen
Normales marktübliches Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut, alle ziehen am gleichen Strang, kein rumgestresse.
Vorgesetztenverhalten
Sehr kollegial, setzen sich für einen ein.
Kommunikation
Sehr offen, könnte aber manchmal etwas schneller sein.
Interessante Aufgaben
Bedingt durch den Grundansatz der Software ist jedes Projekt unterschiedlich, damit nie langeweile.
Board verdient seine Top-Arbeitgeber-Bewertung zu Recht! Es ist abwechslungsreich und macht viel Spaß, dort zu arbeiten.
4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei BOARD Deutschland GmbH in Bad Homburg vor der Höhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Produkt ist spannend und einzigartig und die Arbeit international. Wir ergänzen uns sehr gut im Team, weswegen ich sehr gerne bei Board arbeite!
Arbeitsatmosphäre
Sehr gut! Die Atmosphäre ist kollegial, inspirierend und wertschätzend.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei BOARD Deutschland GmbH in Bad Homburg vor der Höhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Produkt, das Team und das vertrauen der Manager in die einzelnen Mitarbeiter.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Habe nicht wirklich was zu beanstanden.
Verbesserungsvorschläge
Schön wäre eine bessere internationale Zusammenarbeit.
Arbeitsatmosphäre
Super Kollegen, hilfsbereit und immer ein offenes Ohr.
Work-Life-Balance
Ich bin Familienvater und stehe immer wieder vor der Herausforderung, dass meine Tochter entweder krank oder die Kita geschlossen ist. Ich bin sehr zufrieden mit dem Arbeitgeber und dem Verständnis, was er mir entgegenbringt.
Zudem ist Management sehr offen, was Zeiteinteilung angeht.
Kollegenzusammenhalt
Hilfsbereitschaft zwischen Abteilungen und Kollegen ist sehr hoch.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Verhalten ist vorbildlich :-)
Vorgesetztenverhalten
Passt
Arbeitsbedingungen
Alles da was ich zum arbeiten brauche.
Interessante Aufgaben
Ich arbeite im Vertrieb, insofern ist kein Tag wie der andere. Mir wird nie langweilig und ich freue mich immer wieder auf die neuen Herausforderungen.
Cooles Produkt, tolle Kollegen, klasse Arbeitsumfeld
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei BOARD Deutschland GmbH in Bad Homburg vor der Höhe gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Team das zusammen am Gesamtergebnis arbeitet. Habe nie soviel Kollegialität im Sales erlebt.
vielen Dank für deine Bewertung auf kununu. Schade, dass du dich bei uns so dermaßen unwohl gefühlt hast. Eine Verständnisfrage taucht allerdings bei deiner Bewertung doch auf: Warum bewertest du NICHT - entsprechend deiner Meinung in der Überschrift - den Zusammenhalt der Kollegen mit einer höchsten Sternzahl und das Führungsverhalten mit der niedrigsten? Für beides vergibst du zwei Sterne - etwas mehr Objektivität und Fairness bei der Bewertung würde nicht schaden.
Es wird nicht alles gehalten was man verspricht
2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 bei BOARD Deutschland GmbH in Bad Homburg vor der Höhe gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Im Vorstellungsgespräch wurden viele Versprechungen gemacht, die später nicht eingehalten werden konnten. Die deutsche Niederlassung hat wenig Entscheidungskompetenzen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei BOARD Deutschland GmbH in München gearbeitet.
Work-Life-Balance
Das bringt der Job einfach mit sich, dass es sich hierbei um keine 40h - Woche handelt. Trotz alledem wird viel Wert auf entsprechenden Ausgleich gelegt.
Basierend auf 81 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Board Deutschland durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 71% der Bewertenden würden Board Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 81 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 81 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Board Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.