1.044 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
1.044 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Bosch Gruppe Vorstellungsgespräche
Bosch
Gruppe
kununu Score: 3,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nach außen Weltkonzern - nach innen eher so Tante-Emma-Laden
Bewerber/inHat sich 2023 bei Robert Bosch GmbH Reutlingen in Reutlingen als Entwicklungsingenieur beworben.
Verbesserungsvorschläge
--> Rückmeldung zur Bewerbung innerhalb von zwei max drei Wochen schaffen auch andere.
(was bringt es mit einer schnellen Bewerbung in paar Minuten zu werben und zu locken, wenn man dann zwei Monate oder mehr auf eine Antwort warten muss)
--> mehr Transparenz bitte
Ruft man irgendwann die Fachabteilung an, erfährt man, dass die Stelle schon lange weg ist.
(Dabei ist Stelle bei Stepstone frisch drin, unglaublich)
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Häufig erhält man gar keine Rückmeldung oder erst nach mehreren Monaten...
Bewerber/inHat sich 2023 bei Robert Bosch GmbH in Stuttgart als mehrere Stellen beworben.
Verbesserungsvorschläge
Wie kann man einen Bewerber nicht über den Status der Bewerbung informieren oder erst nach mehreren Monaten eine Absage zuschicken? Warum sollte ich als Bewerber so lange auf eine Rückmeldung warten? Was ist das denn bitte für ein Prozess? Ich habe teilweise noch offene Bewerbungen aus 2022..
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Komischste Erfahrung, die ich für eine Absage jemals erfahren habe.
Bewerber/inHat sich 2023 bei BOSCH in Ludwigsburg als PreMaster im UX Design Bereich beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- HR warnen, dass man keine unangefragten und expliziten Gründe für eine Absage weitergibt.
- Gap Year nach dem Abitur und bachelor sind normal. Keine Ahnung weshalb das ein Indikator für meine fehlende Zielstrebigkeit nun sein soll.
Das frage ich mich, wie veraltet und hierarchisch die Strukturen im Konzern sind und habe fehlendes Interesse meine Expertise in Zukunft hier gegen Entgelt auszuüben.
Bewerbungsfragen
- Stärken, Schwächen, Ziele
- Lebenslauf, ab dem Abi wurde alles besprochen. Und das für eine Praktikastelle mit fancy Titulierung.
- Sollte da mein Bachelor und die Zeit da danach wichtiger sein?
- Ich rate unkonventionelle Antworten ab und unkonventionelle Werdegänge auch.
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Telefonische Auskunft zu Stellen. Service Leistungen an Bewerber überarbeiten.
Bewerber/inHat sich 2023 bei Robert Bosch GmbH Reutlingen in Reutlingen als Prozesse beworben.
Verbesserungsvorschläge
Guten Tag,
da ich aktuellen noch in Bewerbungsprozessen stecke möchte ich gerne ihnen jetzt schon ein Feedback geben.
Ich hoffe sehr, das sie sich das zu Herzen nehmen und in dem Prozess schleunigst etwas daran ändert.
Zum einen finde ich es gerade für Bewerber sehr wichtig zu der Personalabteilung und zum Fachvorgesetzten Kontakt aufzunehmen. Hier sollte die Personalabteilung auch aktiv werden den Bewerber wertschätzend ggü. zutreten sich aktiv zu beteiligen den Bewerber zu kontaktieren, ihm Transparenz aufzeigen.
Ich probiere es seit mehreren Woche. Ich hänge ständig in der Warteschleife. Wenn dann mal jemand ran geht sind es nicht die Personen, welche ausgeschrieben werden auf der Stellenanzeige. Natürlich bekommt man hier keine richtigen Informationen zur Stelle zum Bewerbungsprozess. Es wird leider nur anhand vom System geschaut in welchem Prozess sich der Bewerber befindet. Man bekommt keine weitere Auskunft und es wird auch nicht Aktiv nachgefragt, so laut Aussage der Personalabteilung oder Verwalter.
Warum ist es nicht möglich keinen festen Ansprechpartner zu bekommen der hier konstruktive, hilfreiche Antworten gibt im Bezug auf die Stelle, Firma, Kultur?
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very professional, serious and well prepared interview, very quick feedback about the result
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bosch Service Solutions Berlin in Berlin als call center agent beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
I was surprised that 3 people, including Team Manager will take part in the first interview! Was very stressed.
Bewerbungsfragen
- reasons for changing the job and motivational reasons
- reasons of changing the job
- for the future plans for staying in Berlin
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Sehr guter Prozess!
Bewerber/inHat sich 2023 bei Robert Bosch Thermotechnik als Modularchitekt Elektrik beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine
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Sehr professionell! Klare Ansprechpartner, schnelle Reaktionen und es wird sich genügend Zeit für den Bewerber genommen.
Bewerber/inHat sich bei Robert Bosch Power Tools GmbH in Worms als Projektleiterin Logistik beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Keine Kritik
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Bewertung des Bewerbungsprozesses bei Bosch Thermotechnik - Wernau
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bosch Thermotechnik GmbH als Experte Requirements Engineer beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich möchte gerne meine positive Erfahrung im Bewerbungsprozess bei Bosch Thermotechnik teilen. Die Personalabteilung hat mich kontaktiert, da mein Profil auf die ausgeschriebene Stelle als Experte Requirements Engineer passte.
Der Bewerbungsprozess verlief sehr reibungslos und ich wurde schnell zum Vorstellungsgespräch eingeladen. Das Gespräch selbst war sehr angenehm und professionell. Ich hatte das Gefühl, dass sich das Unternehmen Zeit genommen hatte, um mich kennenzulernen und meine Fähigkeiten und Erfahrungen zu verstehen.
Ich möchte mich besonders bei Frau Jeske bedanken, die mich durch den Prozess begleitet hat. Sie war sehr freundlich, hilfsbereit und professionell und beantwortete alle meine Fragen schnell und effektiv.
Ich bin sehr glücklich, dass ich nun Teil des Bosch Thermotechnik Teams bin und die Möglichkeit habe, meine Karriere bei einem so angesehenen Unternehmen fortzusetzen.
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Unprofessioneller Umgang mit Bewerbern
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bosch E-bike Systems in Reutlingen als Training Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Meine Bewerbung habe ich vor 3 Monaten eingereicht - bis auf die Eingangsbestätigung gab es keinerlei Reaktion. Die Stelle ist noch immer ausgeschrieben - vielleicht sollte man mal in der Lage sein, Bewerbern zu antworten.
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Wie kann man nur so um Fachkräfte betteln und dann passende Bewerber wirklich soooo lange warten lassen?!
Bewerber/inHat sich 2023 bei Robert Bosch GmbH in Stuttgart als Inhouse IT Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ihr solltet euch auf keine Fall beschweren, dass Ihr keine hochqualifizierte Fachkräfte bekommt. Die Konkurrenz schläft nicht. Ich habe seit 4! Wochen gewartet auf eine Rückmeldung, der Status der Bewerbung ist immer noch „Neu“. Auch Großkonzerne können sich heute nicht mehr so wählerisch auf dem Markt aufstellen, und solche Aktionen durchführen.
Kleiner Zusatz: wenn ich hier eine Antwort erhalte, ich solle das Problem bitte unter euer Mail-Adresse beschreiben, dann könnt Ihr das selber machen. Ihr habt schließlich die Bewertung gelesen und das Problem wurde hier angesprochen.
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.