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159 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,0
Score-Details

159 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ich kann die positiven Erfahrungen leider nicht teilen. Keine Rückmeldung nach zwei Gesprächen

2,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei BRITA in Taunusstein als Controller beworben.

Verbesserungsvorschläge

Zeitnah Rückmeldung zum Bewerbungsprozess geben. Nix ist nix

Bewerbungsfragen

Präsentieren eines Business-Case

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Petra MaazHead of Talent Acquisition

Liebe*r Rezensionsgeber*in, vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit unserem Bewerbungsprozess zu bewerten. Ihre Meinung ist uns wichtig. Wir bedauern es sehr, dass wir keinen positiven Eindruck bei Ihnen hinterlassen konnten. Zeitliche Vereinbarungen sollten selbstverständlich in jedem Recruiting Prozess eingehalten und Rückmeldungen möglichst zeitnah gegeben werden. Darauf werden wir zukünftig noch stärker achten. Wir danken Ihnen für Ihr Feedback, so haben wir die Möglichkeit uns kontinuierlich zu verbessern. Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre Zukunft, viele Grüße Ihr BRITA Recruiting Team

professionelle Begleitung im Bewerbungsprozess trotz Einschränkung. sehr angenehme Atmosphäre in den Gesprächen.

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Brita GmbH (Taunusstein / Deutschland) in Taunusstein als Führungskraft beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

keine

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Petra MaazHead of Talent Acquisition

Liebe*r Rezensionsgeber*in, vielen Dank für Ihr Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihre positive Erfahrung mit uns und dem BRITA Bewerbungsprozess auf dieser Plattform zu teilen. Es ist uns wichtig, den Bewerbungsprozess auch während der Pandemiezeit für beide Seiten möglichst angenehm und transparent zu gestalten. Viele Grüße, wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen. Ihr BRITA Recruiting Team

Bewerbungsprozess zu jeder Zeit wertschätzend und transparent

4,2
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei BRITA in Taunusstein beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

So stellt man sich als Bewerber einen Bewerbungsprozess vor. Zu jeder Zeit wurde ich wertschätzend und transparent über den aktuellen Stand und das geplante Vorgehen informiert. Zudem wurden alle Rückmeldungen im Rahmen der angekündigten Frist getätigt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Petra MaazHead of Talent Acquisition

Liebe*r Rezensionsgeber*in, vielen Dank für Ihr Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Sie den BRITA Bewerbungsprozess als so positiv empfunden haben und sich auch die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrung mit unserem Unternehmen auf dieser Plattform zu teilen. Wir legen großen Wert auf einen transparenten, zügigen und auch verbindlichen Prozess. Viele Grüße und alles Gute für Ihre Zukunft, Ihr BRITA Recruiting Team

Transparenter, schneller und wertschätzender Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei BRITA in Taunusstein als Expert Procurement & Supply Chain Management beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

COVID-19 stellt für uns alle eine Herausforderung dar. Jedoch ergeben sich für Unternehmen, aber auch Fachkräfte Chancen und Möglichkeiten. So auch für BRITA und mich, mit der zu besetzenden Vakanz als Expert Procurement & Supply Chain Management.

Der Bewerbungsprozess war von Anfang an sehr transparent und wertschätzend gestaltet. Von der ersten, vor allem sehr schnellen, telefonischen Rückmeldung und der darauf folgenden Einladung zum persönlichen Gespräch in Taunusstein. Der Mensch mit seiner persönlichen und fachlichen Eignung stand jederzeit im Fokus, aber auch das Fitting mit dem Unternehmen und dem Management.

Der sehr positive Eindruck von dem Unternehmen, aber auch der Akteure im Bewerbungsprozess, wurde auf jeder Stufe bestätigt und ich freue mich auf die Tätigkeit bei BRITA.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Petra MaazHead of Talent Acquisition

Liebe*r Rezensionsgeber*in, vielen Dank für Ihr Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihre positive Erfahrung mit uns und dem BRITA Bewerbungsprozess auf dieser Plattform zu teilen. Es ist uns wichtig, den Bewerbungsprozess auch während der Pandemiezeit möglichst zügig und transparent zu gestalten. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen, viele Grüße Ihr BRITA Recruiting Team

Strukturierter Bewerbungsprozess inkl. kompetenter Rückmeldung

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei BRITA in Taunusstein als Projektmanager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess ist transparent dargestellt, da der Status der Bewerbung jederzeit im Portal einsehbar ist. Auch die Rückfragen werden von der Personalabteilung zügig und kompetent beantwortet, auch nach einer Absage. Ich habe mich jederzeit gut behandelt gefühlt, sodass das Gefühl entsteht, trotz einer Absage, an dem Bewerber interessiert zu sein.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Petra MaazHead of Talent Acquisition

Liebe*r Rezensionsgeber*in, vielen Dank für Ihr Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Sie den BRITA Bewerbungsprozess als so positiv empfunden haben und sich auch die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrung mit unserem Unternehmen auf dieser Plattform zu teilen. Es ist uns wichtig, dass sich der Prozess für unsere Bewerber möglichst transparent gestaltet. Viele Grüße und alles Gute für Ihre Zukunft, Ihr BRITA Recruiting Team

Sehr transparenter, angenehmer Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Brita GmbH in Taunusstein als Referentin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Klassische Fragen, z.B. Wie würde ich mich selbst beschreiben? Was sind meine Ziele für die nächsten 5 Jahre?
  • Selbstvorstellung mit Rückfragen zu speziellen Themen meines Lebenslaufs
  • Wie bin ich auf Brita gestoßen?
  • Was interessiert mich besonders an der Position?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Petra MaazHead of Talent Acquisition

Liebe Rezensionsgeberin, vielen Dank für Ihr Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Sie den BRITA Bewerbungsprozess als so positiv erlebt und sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrung mit uns auf dieser Plattform zu teilen. Sicherlich können zukünftige Bewerber von Ihrem Erfahrungsbericht profitieren. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen, viele Grüße Ihr BRITA Recruiting Team

Angenehmer Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei BRITA in Taunusstein als Quality Dispenser beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auch mit der gegenwärtigen Situation bedingt durch Corona wurde im zweiten Schritt ein persönliches Gespräch vereinbart, was ich gerne positiv hervorheben möchte.

Bewerbungsfragen

  • Klassische Fragen, nach der persönlichen Vorstellung Fragen zu einzelnen Stellen im Lebenslauf sowie Fragen zu spezifischen Kenntnissen aus dieser Zeit.
  • Trotz der gewohnten Anspannung während eines Vorstellungsgespräches haben die Gesprächspartner für eine angenehme sowie wertschätzende Atmosphäre sorgen können. Der Austausch war auch für mich als Bewerber hilfreich um meine Entscheidung fällen zu können.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Petra MaazHead of Talent Acquisition

Liebe*r Rezensionsgeber*in, vielen Dank für Ihr Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihre positive Erfahrung mit dem BRITA Bewerbungsprozess auf dieser Plattform zu teilen. Ein persönliches gegenseitiges Kennenlernen ist für uns sehr wichtig, weswegen wir diesen Schritt im Bewerbungsprozess auch in der Pandemiesituation beibehalten möchten. Wir nehmen den Gesundheitsschutz unserer Mitarbeiter und Kandidaten sehr ernst, daher ist es für uns selbstverständlich bei persönlichen Gesprächen alle notwendigen Hygiene- und Sicherheitsmaßnahmen zu beachten. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen, viele Grüße Ihr BRITA Recruiting Team

Top strukturierter Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Brita GmbH in Taunusstein als Spezialist HR Services beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ziele, Persönliche Perspektiven
  • Wechselgründe, Interesse an Fortbildungen, Vorstellung vom neuen AG, Wünsche

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Petra MaazHead of Talent Acquisition

Liebe*r Rezensionsgeber*in, vielen Dank für Ihr Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihre positive Erfahrung mit uns und dem BRITA Bewerbungsprozess auf dieser Plattform zu teilen. Wir freuen uns auf die bevorstehende Zusammenarbeit mit Ihnen

Arbeitsgeber mit Zukunft.

4,9
Bewerber/inHat sich 2020 bei BRITA in Taunusstein als Produktionsmitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Alles Super!

Bewerbungsfragen

Industriemechaniker nach 23 Jahren auf der Such nach einem neuen Arbeitsgeber.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Petra MaazHead of Talent Acquisition

Liebe*r Rezensionsgeber*in, vielen Dank für Ihr Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihre positive Erfahrung mit uns und dem BRITA Bewerbungsprozess auf dieser Plattform zu teilen. Viele Grüße und alles Gute für Ihre Zukunft, Ihr BRITA Recruiting Team

Respektlos, da Zusagen für BRITA keine Verbindlichkeit haben

2,3
Bewerber/inHat sich 2020 bei BRITA in Taunusstein als Patentanwalt beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

In der 20-minütigen Videobesprechung wurde ich gebeten, meine Bewerbungsunterlagen im schon fortgeschrittenen Bewerbungsverfahren online einzureichen - "das haben Sie ja in zehn Minuten erledigt" (eine maßgeschneiderte Bewerbung in zehn Minuten???).
Die dabei abgegebene Zusage, sich spätestens Ende der nächsten Woche zurückzumelden, ob meine Bewerbung weiter berücksichtigt wird, wurde nicht eingehalten.
Stattdessen kam erst auf meine Erinnerung am Mittwoch der übernächsten Woche eine billige, wertlose Entschuldigung und die Mitteilung, es würde erst noch ein Gespräch mit einem anderen Bewerber geführt werden - billig und wertlos, weil BRITA, bei ein bisschen Überlegung, die angeführten Umstände schon zum Zeitpunkt unserer Videobesprechung gekannt haben muss. Selbst wenn nicht, so hätte es der Respekt mir gegenüber geboten, sich selber ohne Aufforderung - wie zugesagt - bei mir zu melden und mich über die angeblich neuen Umstände zu unterrichten.
So aber war das Verhalten von BRITA letztendlich respektlos und unprofessionell.
Kleiner Tipp: Bspw. in MS Outlook gibt es eine Funktion zur automatischen Erinnerung!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Petra MaazHead of Talent Acquisition

Liebe*r Rezensionsgeber*in, vielen Dank für Ihr ausführliches Feedback! Wir wissen es Wert zu schätzen, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrung mit dem BRITA Bewerbungsprozess auf dieser Plattform zu teilen. Nur durch offene Rückmeldungen können wir uns zukünftig verbessern. Es tut uns leid, dass wir unsere zeitliche Vereinbarung in Ihrem Fall nicht einhalten konnten und es uns nicht gelungen ist, die notwendige Transparenz im Prozess zu vermitteln. Wir wünschen Ihnen alles Gute, Ihr BRITA Recruiting Team

Wir setzen auf Transparenz

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