War früher mal ein tolles Unternehmen...
Arbeitsatmosphäre
Immer schlechter werdend, negative Ergebnisse werden auf die Mitarbeiter zurückgeführt, nicht auf die strukturellen Probleme oder Fehlentscheidungen von Vorgesetzten
Kommunikation
Transparente Kommunikation wird zwar angegeben, aber am Ende fallen Entscheidungen ohne Informationsweitergabe. Es wird erst das eine gesagt und dann doch etwas anderes gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Teams gut, aber Teams sitzen nicht mehr lokal zusammen, Stichwort: Verlagerung ins Ausland, alles muss billiger werden und damit möglichst nicht mehr in Deutschland
Work-Life-Balance
war mal deutlich besser
Vorgesetztenverhalten
War früher wesentlich besser, jetzt wird man nur Vorgesetzter wenn man auf Firmen Kurs ist. Viele "Möchtegern" Chefs, aber ohne wirklich die Mitarbeiter zu berücksichtigen und ohne Emphatie, eigene Karriere ist wichtiger als die Mitarbeiter
Gleichberechtigung
Soweit keine nennenswerten Einschränkungen bekannt, außer dass es auffällig wenig weibliche Führungskräfte gibt.
Arbeitsbedingungen
Desksharing ist ein Witz, keine Zeiterfassung daher viele ubezahlte Überstunden, Büros sind mehr Schein als Sein. Das Beste sind die Kantinen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
es wird viel damit geworben, am Ende geht es aber immer nur darum wie viel es kosted und was sich lohnt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt und Sozialleistungsangebot (noch)
Image
wird immer schlechter
Karriere/Weiterbildung
Möglich, aber sehr eingeschränkt durch