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Brunner 
Mobil 
Werbung 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Top
Company
2025

Auf jeden Fall eine Erfahrung wert!

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Brunner Mobil Werbung GmbH. + Co. KG in Gärtringen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Belegschaft, ambitioniertes Umfeld, viel Spaß bei der Arbeit

Verbesserungsvorschläge

Luft nach oben beim Thema Digitalisierung.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre wirkte insgesamt sehr entspannt und vertrauensvoll. Das Team unterstützte sich gegenseitig, die meisten gingen aufeinander ein und neue Ideen fanden schnell offene Ohren. Wie so oft wurde von außen anderes hineininterpretiert.

Kommunikation

Die interne Kommunikation lief weitgehend reibungslos. Infos trafen zeitnah ein, Meetings klärten offene Fragen, und man wusste zumeist, woran man war. Nur bei einigen größeren Entscheidungen entstand gelegentlich das Gefühl, etwas später ins Bild gesetzt zu werden, als es ideal gewesen wäre. Als Lösung wurde irgendwann ein monatliches gesamtunternehmerisches Treffen etabliert und das hat sehr geholfen.

Kollegenzusammenhalt

Einfach super. Werde ich vermissen.

Work-Life-Balance

Das Gras beim Nachbarn wirkt immer grüner. Ist es aber meist nicht. Rückblickend war es bei BM sehr grün.

Vorgesetztenverhalten

Persönliche Meinung? Die Vorgesetzten agierten auf Augenhöhe, hörten zu und nahmen auch Rückmeldungen ernst. Es entstand nie das Gefühl, nur eine Nummer im System zu sein. Vorschläge fanden Gehör, und ich empfand Kritik immer als konstruktives Feedback

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben boten viel Abwechslung, erlaubten kreatives Denken und ließen Raum, eigene Stärken auszuspielen. Keine stupiden Routinen, stattdessen Chancen, Projekte aktiv mitzugestalten.

Gleichberechtigung

Auch hier natürlich nur eine persönliche Wahrnehmung: Niemand stufte jemanden aufgrund von Geschlecht, Herkunft oder Alter anders ein. Leistung zählte, der Umgang verlief fair und ohne Schubladendenken.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kolleginnen und Kollegen brachten viel Erfahrung ein, die alle sehr zu schätzen wussten. Gerade durch regelmäßige Ehrungen langjähriger MitarbeiterInnen empfand ich die Wertschätzung gegenüber älterer sehr stark

Arbeitsbedingungen

Moderne Ausstattung erleichterte den Arbeitsalltag, flexible Zeiten ermöglichten eine gute Balance, und Homeoffice ließ sich problemlos einrichten, wenn es passte. Lediglich die Hard- und Softwaresysteme

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wirkten manche Maßnahmen etwas zurückhaltend, als ließe sich noch mehr tun, um nachhaltige Ansätze voranzutreiben. Aber der Wille ist da.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Vergütung erschien mir immer fair

Image

Intern entstand nie der Eindruck, dass der gute Ruf nur Fassade war. Kolleginnen und Kollegen fühlten eine gewisse Stolz, Teil dieser Firma zu sein

Karriere/Weiterbildung

Wer sich weiterentwickeln wollte, fand echte Unterstützung. Schulungen, Workshops und Mentorenprogramme ermöglichten es, neue Fähigkeiten aufzubauen. Wer Engagement zeigte, erhielt echte Chancen, sich auf der Karriereleiter nach oben zu bewegen.

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