10 Bewertungen von Bewerbern
10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen10 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Den Bewebrungsprozess sollte jemand übernehmen, der der anderen Person Respekt zollt. Nach Absenden meiner Bewerbung rief man mich an. Ich saß im Auto und meinte, dass ich gerne erstmal irgendwo anhalten wollen würde um in Ruhe zu telefonieren. Seine Antwort: "Das klingt ja wie eine Ausrede!" ---
Anschließend wurde ich gelobt, weil ich meine Bewerbung um 23 Uhr abends abgesendet hatte. Das würde ja zeigen, dass ich toll und lang arbeiten würde.... Im weiteren Verlauf wurden meine Antworten wiederholt und mit Kollegen darüber gefeixt. immer wieder wurde darauf hingewiesen, wie hart und lang man hier arbeiten würde. Hier sollte wohl so eine Arbeitsatmosphäre von "Yuchu, wir sind voll die Arbeitstiere und schlafen in unseren Büros" geschaffen werden. Dieses Gespräch war unangenehm, frech und höchst unseriös. Zudem kam es einem wie aus der Zeit gefallen vor. Wie einige schon schrieben: 90er-Style
Ein weiteres Gespräch habe ich dann abgesagt.
An Vereinbarungen und Verabredungen halten. Für mich ist es ein No-Go, wenn im Nachhinein nicht einmal eine Absage erfolgt (trotz erneuter Kontaktaufnahme per Telefon UND Mail). Für so jemanden möchte ich zukünftig sowieso nicht arbeiten. Deshalb: danke, dass ihr mir die Entscheidung leicht macht!
Keine Verbesserungsvorschläge
Im Bewerbungsgespräch wurde mir mitgeteilt das es auch Bewerberinnen gebe die Mitte 20 seien, gleiche Qualifikationen haben und weniger Geld verlangen. Ich muss leider sagen, dass mir so etwas Unprofessionelles bislang zum Glück nicht widerfahren ist in Vorstellungsgesprächen.
Im Gespräch wurden oftmals psychologische Fragen gestellt die meiner Meinung nach vollkommen veraltet sind und nur unnötigen Druck auf den Bewerber ausrichten.
Außer, dass sich die Firma bei mir sehr schnell gemeldet hat kann ich leider hier nichts Positives berichten.
Bewerbern nach dem Vorstellungsgespräch Ihre Fahrtkosten erstatten...
So verdient kununu Geld.