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Immobilienaufgaben
Vorstellungsgespräche

Bonn und weitere

64 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 2,8
Score-Details

64 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ausfragung für Grundschüler....

2,4
Bewerber/inHat sich 2016 bei Bundesanstalt für Immobilienaufgaben in Bonn als Sachbearbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Oh Gott, Fragen aus dem Lehrbiuch für Pseudopsychologen und Handbuch der Theoretiker....... kam mir vor, als würde ch nochmal die Führerscheinprüfung machen oder das Abitur wiederholen, dabei keinerlei Bezug der Fragen zur erwarteten Arbeit, keine Möglichkeit, eigene Fragen zu stellen, außer wemm man dazwischengeredet hat..... völlig von sich eingenoimmene Personaler, die auf unterwürfig abnickende und bewundernde Blicke der Bewerber warten....

Bewerbungsfragen

  • Ja, natürlich die Fragen nach Stärken und Schwächen ..... und danach, was ich machen würde, wenn ich feststelle, dass mein Kollege schlecht arbeitet... konnte mir gerade noch verkneifen zu sagen, dass das zu erkennen ja wohl originale Führungsaufgabe ist und mich null angeht.....
  • Fragen aus dem Lehrbuch für angelerntes Wissen, wie gut habe ich alles auswendig gelernt, was als Wissens- Anforderung in der Stellenausschreibung steht..... keine einzige Frage dagegen mit Praxisbezug oder mit Erfahrungen aus ehemaligen Stellen...

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Typische Behörde

2,6
Bewerber/inHat sich 2015 bei Bundesanstalt für Immobilienaufgaben in Bonn als Objektmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die Gehälter bei einer Behörde sind im Vergleich zur Privatwirtschaft sehr gering. Als mir dann wissentlich falsche Angaben zur Einstufung gegeben wurden, um das Gehalt noch weiter zu drücken, war für mich das Gespräch beendet.

Bewerbungsfragen

  • Was sind Ihre Hobbies?
  • Warum sollten wir Sie einstellen?
  • Wie arbeiten Sie unter Druck?
  • Weswegen haben Sie Ihren vorigen Job verlassen?
  • Fachliche Fragen, die auf dem Jobniveau sehr einfach waren

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Faires Bewerbungsverfahren - Konkurrenz groß

3,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2015 bei Bundesanstalt für Immobilienaufgaben in München als Immobilienkaufmann beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Das Bewerbungsverfahren wurde fair gestaltet. Es gab einen mathematischen Wissenstest, Gruppendiskussionen, Teamaufgaben und die Einzelgespräche die i. d. R. 30-45 Min andauern.

Bewerbungsfragen

Virtuelles Telefongespräch im Einzelgespräch

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Einen wertschätzenden Bewerbungsprozess sucht man hier leider vergebens.

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Bundesanstalt für Immobilienaufgaben in Freiburg im Breisgau als Mitarbeiterin für den Geschäftsbereich Wohnen beworben und eine Absage erhalten.

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalgewinnung, E-Mail: Personalgewinnung@bundesimmobilien.de
Team PersonalgewinnungE-Mail: Personalgewinnung@bundesimmobilien.de

Sehr geehrte Bewerberin, sehr geehrter Bewerber,

wir bedauern, dass Ihr Bewerbungsprozess in Freiburg nicht zu Ihrer Zufriedenheit verlaufen ist. Wir schätzen das Interesse an unserem Unternehmen und möchten unseren Bewerbungsprozess stets transparent und wertschätzend gestalten.
Um uns zu verbessern und zu verstehen, was in Ihrem Fall nicht optimal war, würden wir uns freuen, wenn Sie sich mit uns in Verbindung setzen.

Mit freundlichen Grüßen
Gunnar Wallau
Team Personalgewinnung

Angenehmes Vorstellungsgespräch mit strukturierten Fragen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Bundesanstalt für Immobilienaufgaben in Bonn beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalgewinnung, E-Mail: Personalgewinnung@bundesimmobilien.de
Team PersonalgewinnungE-Mail: Personalgewinnung@bundesimmobilien.de

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihr tolles Feedback und herzlich willkommen im Team.
Wir wünschen Ihnen alles Gute und viel Erfolg bei uns.

Gunnar Wallau
Team Personalgewinnung

Tolle Behörde mit netten Menschen

4,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Bundesanstalt für Immobilienaufgaben in Bonn als Leiterin / Leiter des Fachgebietes "Betrieb IT-Infrastruktur" beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Team PersonalgewinnungE-Mail: Personalgewinnung-Zentrale@bundesimmobilien.de

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

wir freuen uns aufrichtig über Ihre positive Bewertung unseres Bewerbungsverfahrens und möchten uns an dieser Stelle ganz herzlich dafür bedanken, dass Sie sich die Zeit für die Bewertung und Bewerbung genommen haben. Auch wenn Ihre Bewerbung für diese Stelle nicht erfolgreich war, würden wir uns über eine erneute Bewerbung freuen.

Wir wünschen Ihnen persönlich und beruflich weiterhin alles Gute.

Viele Grüße

Ihr Personalgewinnungsteam

Der Bewerbungsprozess war transparent und das Vorstellungsgespräch wurde in einer angenehmen Atmosphäre geführt.

4,9
Bewerber/inHat sich 2022 bei Bundesanstalt für Immobilienaufgaben in Bonn als Key-User beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Das Bewerbungsverfahren wurde durch den Arbeitgeber professionell vorbereitet sowie das Online-Bewerbungsgespräch.

4,6
Bewerber/inHat sich 2022 bei Bundesanstalt für Immobilienaufgaben in Magdeburg als Elektroniker beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Kurz - Klare Fragen - Nette Leute

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Bundesanstalt für Immobilienaufgaben in Berlin als Immobilenverwalter beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Team PersonalgewinnungE-Mail: Personalgewinnung@bundesimmobilien.de

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu hinterlassen.

Es ist sehr erfreulich, dass Sie mit der Bundesanstalt in Ihrem Bewerbungsprozess so eine positive Erfahrung gemacht haben. Hier arbeiten wir stets an der Verbesserung der Candidate Experience.

Wir freuen uns, Sie als wertvolles Mitglied an Bord zu haben und wünschen Ihnen viel Freude sowie Erfolg auf Ihrem Arbeitsplatz!

Viele Grüße

Ihr Personalgewinnungsteam

Nach weniger als 48h kam die Zusage Sehr professionell geführter Prozess, Hochladen von Unterlagen sehr angenehm

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Bundesanstalt für Immobilienaufgaben in Bonn als Leitung Vorstandsbüro beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Team Personalgewinnung, E-Mail: Personalgewinnung@bundesimmobilien.de
Team PersonalgewinnungE-Mail: Personalgewinnung@bundesimmobilien.de

Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,

vielen Dank für Ihre sehr positive Bewertung unseres Bewerbungsprozesses.

An der „Erwartbarkeit des Prozesses“ arbeiten wir aktuell, um den Ablauf des Bewerbungsverfahrens bereits im Vorfeld transparent darzustellen und alle Interessierten mit notwendigen Informationen zu versorgen.

Wir freuen uns darauf, Sie bei der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben begrüßen zu dürfen!

Viele Grüße

Ihr Personalgewinnungsteam

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