40 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
40 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
37 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
C24 Bank GmbH Bewertungen
C24
Bank
GmbH
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 93%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Arbeitgeber, auch wenn man sich viel selber beibringen muss und das auch gewünscht ist.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei C24 Bank GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Nicht jeder Vorgesetzter ist geeignet für die Position und wird teils trotzdem in die Rolle gestellt.
Karriere/Weiterbildung
Karriere ja, wenn man selber viel Zeit investiert in die Arbeit und sich selbst Sachen beibringt
Arbeitsbedingungen
Ausstattung ist top
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gute Arbeitsatmosphäre, viel Vertrauen in Werkstudenten, angemessenes Gehalt.
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei C24 Bank GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kultur, im Büro ist vollständig für einen gesorgt was Snacks, Getränke usw angeht. Das macht das Arbeiten deutlich angenehmer. Ansonsten sind die Kollegen durchwegs motiviert und helfen auch "fremden" Teams, das ist deutlich besser als in anderen Unternehmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze siehe oben, ansonsten würde ich hoffen, dass die Mitarbeitergehälter bei Erreichen der Gewinnschwelle einen Boost bekommen. Wie erwähnt, mein Gehalt ist in Ordnung und passt an sich; ich werde nicht über den Tisch gezogen, ausgebeutet oder schlecht bezahlt, von überbezahlt bin ich aber auch ein Stück entfernt. Da es durchaus Arbeitgeber gibt, die besser bezahlen, in allen Positionen, würde ich hoffen dass hier in den nächsten 5 Jahren nachgeschärft wird um nochmal attraktiver zu werden.
Verbesserungsvorschläge
Parkplätze wären ein Plus. Das Büro ist zwar innerhalb von Frankfurt sehr gut erreichbar, Pendeln von außerhalb wird mit öffentlichen Verkehrsmitteln aber schnell nervenaufreibend und Zeitaufwendig. Mehr Meetingräume wären auch gut, die sind oft ein Engpass.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte motivieren zu Zielerreichung, ohne zu triezen.
Image
Als Bank gut, das färbt so langsam aufs Image ab. Die Verbindung zu Check wird in meinem Umfeld aber etwas argwöhnisch betrachtet.
Work-Life-Balance
Es wird auf Kollegen mit Kindern durchaus Rücksicht genommen, auch beim Urlaub sind mir bis jetzt keine Einschränkungen begegnet. Die Stundenlimitation von Werkstudenten wird definitiv respektiert, hier schaut einen keiner schief an wenn man am Ende seiner Arbeitszeit den Laptop zuklappt und auch bis zum nächsten Tag zu lässt. Vollzeitkräfte, gerade auch auf höheren Ebenen, arbeiten aber oft länger als 8h am Tag, und Rufbereitschaft hat ab Teamleiterebene anscheinend jeder automatisch.
Karriere/Weiterbildung
Einstiegsmöglichkeiten sehr gut, Karrieren im Unternehmen werden gefördert. Weiterbildung habe ich noch nicht wirklich gehabt.
Gehalt/Sozialleistungen
Mein Gehalt als Werki ist marktüblich und okay -> Haken dran, passt. Mehr aber auch nicht, in meiner vorherigen Stelle habe ich (trotz langweiliger Standardaufgaben) spürbar mehr verdient.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Passt voll und ganz für mich, mehr wäre störend.
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang unter Kollegen variiert vermutlich von Team zu Team, der Punkt sticht jetzt nicht riesig hervor aber ist weit entfernt von schlecht.
Vorgesetztenverhalten
Bis jetzt nicht nur absolut einwandfrei, sondern aussergewöhnlich. Die Aufgaben, die ich hier als Werkstudent übernehmen darf gehen was die Verantwortung angeht deutlich über normale Werki-Aufgaben hinaus.
Arbeitsbedingungen
Das neue Büro ist deutlich besser als das Alte, was Lautstärke, Raumangebot usw. angeht. Teilweise ist es etwas warm, aber da man auch nicht komisch angeguckt wird, wenn man im T-Shirt dasitzt kein Beinbruch. Computer sind angemessen, normale Arbeitsgeräte eben.
Kommunikation
Man kommt schon sehr gut im Gesamtbild mit und wird über vieles informiert, aber je vielfältiger die Aufgaben eines Teams werden, desto mehr muss man hinterher sein um Up-to-date zu bleiben.
Interessante Aufgaben
Eigene Wünsche werden berücksichtigt soweit möglich. Passt in unserem Team sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Geht besser
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei C24 Bank GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
- Faires Gehalt für die Arbeit
- Weiterbildungen anbieten
- Einstellung von Mitarbeitern
-Kostenfreie Parkplätze
Arbeitsatmosphäre
Durch die Menge an Personal geht es leider unter
Image
C24 hat einen sehr guten Ruf und das zurecht da die Bank App und das Konzept 1a ist
Work-Life-Balance
Überstunden die nicht mal bezahlt werden oder die man nicht abfeiern kann
Karriere/Weiterbildung
Gibt es leider nicht
Kollegenzusammenhalt
Sehr toller zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird nicht auf das Alter gesehen
Vorgesetztenverhalten
Sehr gut wie auch mit den Kollegen
Arbeitsbedingungen
Hier ist nach dem Kundenzuwachs ein stark Verbesserung notwendig
Kommunikation
Könnte besser sein denke liegt hier auch an dem Personalmangel
Gehalt/Sozialleistungen
Katastrophal für die heutige Zeit
Gleichberechtigung
Top
Interessante Aufgaben
Anfangs vielfältig auf Dauer Überlastet die Arbeit
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Nicht schlecht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei C24 Bank GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Ausstattung, viele Möglichkeiten zu lernen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehälter, die nicht im Verhältnis zur erwarteten Leistung stehen.
Rigide Homeoffice Politik.
Verbesserungsvorschläge
Klare Strukturen, besseres Gehalt, ruhigeres Office,
Arbeitsatmosphäre
Gute Ausstattung mit Standard Hardware. Wahl zwischen Mac und PC in den meisten Teams möglich. Keine dedizierte hardware für das Office. Viele Junge Leute, die auch motiviert sind.
Image
Die Bank ist unbekannt und lebt aktuell vom CHECK24 Namen. Durch die herausragenden, externen Bewertungen kommt langsam ein Name zustande.
Work-Life-Balance
Überstunden sind mit dem Gehalt abgegolten, wie üblich bei Banken. Die meisten arbeiten eher >50 als 40 Stunden. Man muss es nicht machen (also kein Vergleich zu GS oder JP), aber pünktlicher Feierabend ruft eher schiefe Blicke hervor. Homeoffice wird nicht gefördert und wahrscheinlich eher in der Zukunft weiter eingeschränkt. CHECK24 gibt die Richtlinien vor und hier ist klar die Vorgabe, dass es eine Office Company sein will. Muss jeder für sich entscheiden.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt die klassischen 5 Schulungen zur Weiterentwicklung + das was man mitnehmen kann, wenn man in Leitungsfunktionen befördert wird. Das läuft dann allerdings alles über CHECK24.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt entspricht eher dem unteren Durchschnitt. Das CHECK24 Universum ist nicht für seine außergewöhnlichen Gehälter bekannt. Es gibt eine BAV, Fahrradleasing, zwischendurch mal ein kostenloses Mittagessen, Jobticket und subventionierte Parkplätze. Das ist durchaus gut, aber in der Jobklasse auf jeden Fall eher Standard.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klassisch, wie bei den meisten Unternehmen.
Kollegenzusammenhalt
Unterschiedlich je Team, aber wichtiger ist Performance.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum welche
Vorgesetztenverhalten
Bisher nichts negatives, aber auch keine besonderen, positiven Vorkommnisse.
Arbeitsbedingungen
Mäßig, sehr großes Office mit vielen Personen, deren Lautstärke das Arbeiten erheblich beeinträchtigt.
Mobiles Arbeiten ist möglich, wird allerdings eher negativ ausgelegt. CHECK24 Annahme ist, wer von zu Hause arbeitet macht weniger, als die im Office.
Kommunikation
Townhall Meeting per Quartal. Ansonsten keine transparente strategische Ausrichtung hinsichtlich der Weiterentwicklung.
Gleichberechtigung
Viele ausländische Kollegen, ansonsten Führung quasi ausschließlich männlich besetzt.
Interessante Aufgaben
Wer sich für IT und Banking interessiert kann hier sehr viel mitnehmen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Yasmin YalazaPersonalreferentin Recruiting & HR-Marketing
Lieber Kollege, liebe Kollegin, vielen Dank für Dein offenes Feedback und Deine Zeit, die Du in die ausführliche Bewertung investiert hast. Das schätzen wir sehr! Es tut uns leid zu hören, dass wir Deinen Erwartungen an der einen oder anderen Stelle nicht gerecht werden konnten. Wir legen großen Wert darauf, ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen und nehmen Deine genannten Punkte mit.
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Angekommen :-)
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei C24 Bank GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenes Miteinander, Teil des Ganzen zu sein, persönliche Wertschätzung nicht nur beim Onboarding, sondern auch im Alltag zu spüren.
Arbeitsatmosphäre
Eine tolle und offene Arbeitsatmosphäre mit Platz für ehrliches Feedback und selbst wahrgenommen und wertgeschätzt zu werden.
Durch Teamevents und Drinkouts wird zusätzlich der Zusammenhalt gefördert. Auch hat man die Möglichkeit mal eine kleine Auszeit bei Tischtennis, Tischkicker oder an der Playsi zu verbringen.
Image
Startup mit viel Empathie und Lernbereitschaft.
Karriere/Weiterbildung
Persönliche Weiterentwicklung möglich, wenn z.B. Stellen vorhanden sind. Telefontraining zur Unterstützung im Alltagsgeschäft für jeden aus meinem Team.
Kollegenzusammenhalt
Wertvolles Miteinander als Teil des Ganzen. Jeder ist hilfsbereit.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden wie alle anderen auch behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Immer offen und ehrlich mit viel Wertschätzung. Erwartungen werden miteinander besprochen und ausgearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Schreibtische, helles Büro, Kaffee, Tee und andere Kaltgetränke, Obst, so wie Müsli zur freien Verfügung.
Kommunikation
Es wird alles offen und ehrlich Kommuniziert und nicht an einem vorbei.
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Bezahlung. Altersvorsorge. Jobticket. Unterstützung beim Jobrad.
Gleichberechtigung
Ich kann keine Unterschiede erkennen.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreiche Aufgaben. Es wird nie langweilig.
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Arbeitgeber-Kommentar
Yasmin YalazaPersonalreferentin Recruiting & HR-Marketing
Liebe Kollegin, lieber Kollege, herzlichen Dank für Dein positives Feedback und Deine Zeit, die Du Dir für die Bewertung genommen hast! Es ist schön zu lesen, dass Du Dich bei uns wohlfühlst. Gemeinsam schaffen wir ein tolles Arbeitsumfeld!
Bekomme Rückenwind für meine Ideen und Ambitionen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei C24 Bank GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
In Größen Räumen kann laut werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonathan MeierTeamleiter Human Resources
Lieber Kollege, liebe Kollegin,
vielen Dank für Dein positives Feedback und Deine Zeit, die Du Dir für die Bewertung genommen hast!
Guter Arbeitgeber kann man empfehlen! Aber wie auch bei anderen Unternehmen Verbesserung ist möglich.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei C24 Bank GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr guter Zusammenhalt der Kollegen
Work-Life-Balance
Könnte besser sein man muss Überstunden machen die nicht bezahlt werden
Karriere/Weiterbildung
Leider keine Möglichkeiten auf eine Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Hier ist eine starke Verbesserung möglich.
Die Atmosphäre ist zwar sehr gut aber die Gehälter könnten besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Top
Umgang mit älteren Kollegen
Jeder ist willkommen
Kommunikation
Zwar vorhanden aber nicht für die relevanten Ding.
Die Umsetzung fällt noch.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonathan MeierTeamleiter Human Resources
Lieber Kollege, liebe Kollegin,
herzlichen Dank für Dein ausführliches Feedback. Wir freuen uns sehr über die von Dir positiv erwähnten Punkte und schätzen es sehr, dass Du dich bei uns wohlfühlst. Deine Anregungen nehmen wir gerne mit, denn wir wollen uns als Arbeitgeber stetig verbessern!
Gute Firma, kann aber in paar Abteilungen besser sein.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei C24 Bank GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die tollen Benefits, die Firma tut wirklich schon sehr viel für Kollegen sowas wie: Müsli, gratis Kaffee, Kaltgetränke, Betriebliche Altersvorsorge uvm.
Leider gibt es immer nur paar Kollegen die sich deswegen immer noch beschweren...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das soll nun nicht Falsch klingen o.ä. aber wir haben viele ausländische Kollegen. Das ist nicht weiter schlimm oder so aber das Problem ist eher die Kommunikation, da die Leute kein Wort Deutsch verstehen und somit die Kommunikation etwas schwächeln kann.
Verbesserungsvorschläge
Ich schreib mal stickpunkte auf:
- Kostenlose Parkplätze
- Verhalten der Vorgesetzten sowie einige Kollegen sollte sich bessern
- Wenn Arbeitskollegen ein Problem haben und es den Vorgesetzten erzählt wird, soll zugehört werden und sich darum kümmern das solche Probleme so gut wie es geht beseitigt werden. Da dies (aus meiner Sicht) wertgeschätzt werden soll, wenn ein Arbeitnehmer seinem Vorgesetzten auf Probleme anspricht.
Arbeitsatmosphäre
Hier kann ich sagen es ist "naja". Ich glaube es kommt auf die Abteilung/Team drauf an aber ich kann nur für mein Team sprechen. Die Arbeitsatmosphäre ist nicht die beste. Einige Kollegen stellen sich als was etwas besseres da, weil die eine höhere Position haben und wären der Meinung NUR, weil die auf diese Arbeit keine Lust empfinden, wird es entweder weiter gegeben oder es wird nur gesagt: "Ist nicht mein Thema/Bereich" (wobei sie selbst genau wissen, das diese Arbeit von denen erledigt werden kann aber... naja). Des weiteren wird sehr viel über andere Kollegen gemeckert/gelästert. Dies ist aus meiner Ansicht eine sehr unprofessionelle Angelegenheit, die nicht am Arbeitsplatz gehört oder gehören sollte!
Image
Viele sagen das die C24 Bank einer der besten Banken ist. Meiner Meinung haben die auch Recht. Ich hab bis jetzt noch keine Bank gesehen die genauso cool und stark aufgebaut ist wie diese!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusst ist auch was "anderes". Hier wird kein Müll getrennt, sondern alles in einen Restmüll gepackt. Starkes verbesserungsbedarf!
Karriere/Weiterbildung
Ich hab bis jetzt noch keinen Kollegen gesehen der auf eine Schulung o.ä. hingefahren ist.
Kollegenzusammenhalt
Unter "Zusammenhalt" verstehe ich darunter, das man gemeinsam als Team Arbeitet, um gemeinsame Lösungen zu finden.
Hier sehe ich eine deutliche "schwächen" an Zusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten
Man kann deutlich erkennen, das sehr viele die Vorgesetzten Position nicht verdient haben. Oder besser gesagt nicht in der Lage sind, diese zu führen. Das liegt da dran, das viele unprofessionell arbeiten. Es wird Arbeit auf die man keine Lust hat weiter gegeben, Entscheidungen zu spät getroffen, es wird sich nicht um die Kollegen gekümmert wenn was ist und es wird einfach als "egal" dann gesehen.
Kommunikation
Bei der Kommunikation kann man sich im grob und ganzen nicht beschweren. Klar gibt es hier und da noch verbesserungsbedarf, aber innerhalb vom Team, sowie anderen Teams/Abteilungen bekommst du Infos die du brauchst. Problem nur ist, wenn man von Check24 Informationen benötigt oder seitens Check24 technische Veränderungen gibt, wird die Schattenseite (C24 Bank) oft "vergessen".
Gehalt/Sozialleistungen
Beim Gehalt kann ich mich selbst nicht beklagen. Natürlich, mehr Lohn tut jedem gut. Aber... sowas wie Urlaubsgeld oder Weihnachtsgeld wäre schon etwas schöner.
Gleichberechtigung
Darüber kann ich nur lachen. Viele meiner Kollegen denken wirklich, die seien mein Vorgesetzter??? Wobei wir in der selben Position sind.
Sowas finde ich Absurd
Interessante Aufgaben
Es ist fast jeden Tag das selbe was ich erledigen muss. Ein glück das ich mich dazu bereit erkläre, vieles neue anzunehmen um mein Wissensbereich zu erweitern und mich weiterzubilden.
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonathan MeierTeamleiter Human Resources
Lieber Kollege, liebe Kollegin,
vielen Dank für Dein Feedback und Deine Zeit, die Du Dir für die Bewertung genommen hast. Es ist schade zu hören, dass wir dem Anspruch an eine wertschätzende Atmosphäre und einen guten Zusammenhalt in Deinem Fall nicht gerecht wurden. Wir legen viel Wert darauf, einen guten Teamzusammenhalt zu etablieren. Respektvoller Umgang unter den Kollegen sowie ein offenes Ohr bei Anliegen, ist in unserer Firmenkultur fest verankert.
Generell guter Arbeitgeber, aber es kommt stark auf Team, Führungskraft und einen selbst an, ob man sich wohlfühlt
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei C24 Bank GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Work-Life-Balance
Unterschiedlich je Team, aber gesucht werden eher Arbeitstiere - Lowperformer werden schnell entlassen
Karriere/Weiterbildung
Bis zu einem gewissen Grad ja und es werden oft Positionen bin und her geschoben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Oberflächlich ja, aber Nachhaltigkeit spielt bei Entscheidungen selten eine Rolle
Kollegenzusammenhalt
Meist gut, aber manche Kollegen sind sehr schwierig, was einfach akzeptiert wird
Vorgesetztenverhalten
Meistens sehr gut, nur zwischen Teams teilweise schwierig, weil jeder hauptsächlich an sein Team denkt und alle unterbesetzt sind
Arbeitsbedingungen
Ausstattung generell modern, aber nicht gut konfiguriert und wenig Unterstützung durch zentrale IT - meistens kann man sich aber (Dank Adminrechten) selbst helfen
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Jonathan MeierTeamleiter Human Resources
Liebe Kollegin, lieber Kollege,
vielen Dank für Dein positives Feedback und Deine Zeit, die Du Dir für die Bewertung genommen hast! Wir freuen uns sehr über die von Dir positiv erwähnten Punkte und schätzen es sehr, dass Du Dich bei uns wohlfühlst.
Wir bedauern Deine Einschätzung einiger Punkte in unserem Unternehmen. Bei C24 ist es uns ein Anliegen, die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden zu erfüllen und ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen, daher versuchen wir uns stets weiterzuentwickeln und nehmen Deine Anregungen an.
Zukunftssicherer Arbeitgeber in spannender Branche mit tollen Karrieremöglichkeiten
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei C24 Bank GmbH in Frankfurt am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die spannenden Aufgaben bieten stetige Herausforderungen und motivieren die Teams, sich selbst und tolle Produkte zu entwickeln. Hierbei wird den Kollegen viel Verantwortung übertragen, sofern sie dies wünschen, und große Entscheidungsfreiräume gewährt. Gute Leistungen werden belohnt und Erfolge gefeiert. Es gibt regelmäßige Teamevents, gemeinsame Frühstückssessions und Mittagessen.
Image
Die C24 Bank erhält für ihre Produkte regelmäßige Awards und Testsieger-Auszeichnungen, so dass man stolz darauf ist, ein Teil dieses Unternehmens und an der Entwicklung dieser Produkte beteiligt zu sein. Die Kundenzufriedenheit hat einen hohen Stellenwert, was stark zu dem gutem Ruf beiträgt.
Work-Life-Balance
Es wird darauf geachtet, dass möglichst jeder seinen Urlaub dann nehmen kann, wenn es gewünscht ist. Auf Kollegen mit Kindern wird generell Rücksicht genommen. So ist es z. B. durch das Gleitzeitmodell und die Vertrauensarbeitszeit auch kein Problem, besondere Familien- oder Arztermine auch während der normalen Geschäftszeiten wahrzunehmen. Es werden bis zu 2 Tagen pro Woche mobiles Arbeiten gewährt, hier wünschen sich manche Kollegen mehr Tage. Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen, wer Karriere machen möchte, sollte sich jedoch nicht pedantisch an die 40 Stunden pro Woche halten, hier wird durchaus etwas mehr Leistungsbereitschaft erwartet.
Karriere/Weiterbildung
Da das Unternehmen noch jung ist, bestehen sehr viele Möglichkeiten, auch schon in jüngeren Jahren auf der Karriereleiter nach oben zu klettern und Verantwortung für Teams und Produkte zu übernehmen. Es gibt eine Personalentwicklung, die Mitarbeiter fördert und zur stetigen Verbesserung beiträgt, z. B. durch regelmäßige Trainings und Mitarbeitergespräche. Spannende neue Aufgaben und Herausforderungen tragen ebenso dazu bei, sich weiter zu entwickeln.
Gehalt/Sozialleistungen
Es werden leistungsbezogene angemessene Gehälter gezahlt, die auch einen persönlichen Bonus enthalten, welcher komplett unabhängig von den wirtschaftlichen Verhältnissen des Unternehmens ist. Gehaltssteigerungen werden von den Führungskräften regelmäßig (wenn angebracht) und ohne Aufforderung des Mitarbeiters umgesetzt. Es kann über Gehalt verhandelt werden. Die Gehälter kommen immer pünktlich, ebenso Sonderzahlungen wie z. B. die steuerfreie Inflationsausgleichsprämie. Urlaubs- und Weihnachtsgeld werden nicht gesondert gezahlt, dafür ist das Grundgehalt ansprechend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird Wert auf klimaneutrale Produkte und Arbeitsstätten gelegt. Es herrscht ein großes Engagement im sozialen Bereich (Spenden, Aktionen für benachteiligte Menschen, Förderungsmöglichkeiten von Kindern, usw. ) sehr gut!
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen gehen untereinander freundlich und ehrlich miteinander um. Jeder wird mit Respekt behandelt, die Hilfsbereitschaft wird groß geschrieben.
Umgang mit älteren Kollegen
Es arbeiten generell viele jüngere Kollegen im Unternehmen. Ältere Kollegen, sofern in Teams vorhanden, sind aber sehr gut integriert und ihre langjährige Erfahrung wird geschätzt. Wichtig ist, dass sie das hohe Umsetzungstempo der jüngeren Kollegen mithalten - hierauf wird schon während der Einstellung geachtet, um hochmotivierte und gut funktionierende Teams mit jungen Mitarbeitern nicht einzubremsen.
Vorgesetztenverhalten
Es finden regelmäßige Feedbackgespräche zwischen den Kollegen und ihrer Führungskraft statt, was zu einer stetigen Verbesserung der Fähigkeiten beiträgt. Diese Rückmeldungen sind fair und nachvollziehbar, positive Dinge werden ebenso hervorgehoben wie Entwicklungsmöglichkeiten aufgezeigt. In den höheren Karrierestufen wird man automatisch mit in die Entscheidungsprozesse eingebunden, die eigene Meinung wird gerne gehört (im Sinne von "Disagree & Commit" aber auch nicht immer unterstützt).
Arbeitsbedingungen
Es werden sehr gute technische Geräte bereitgestellt und bei Bedarf zeitnah geupgradet. Auf Wunsch kann jeder Kollege einen höhenverstellbaren Schreibtisch haben, der nicht mit anderen geteilt werden muss. Die Büros und die gemeinsam genutzten Flächen (Küche, Meetingsräume, Toilette, etc) sind sehr sauber und ordentlich ausgestattet. In die Planung der neuen Büroflächen wurden alle Mitarbeiter mit einbezogen, auch für die Optimierung der aktuellen Büroräume wurden alle Mitarbeiter befragt und durften ihre Verbesserungswünsche anonym äußern.
Kommunikation
In den Teams untereinander funktioniert die Kommunikation sehr gut, teamübergreifend am gleichen Standort meistens auch. Zwischen den Standorten (Mainz und Frankfurt) könnte sie besser sein, hier werden Informationen nicht immer transparent geteilt oder man erhält verspätet Antworten auf Fragen. Dieses Problem wurde aber bereits erkannt, durch die Zusammenlegung der Standorte Ende des Jahres sollte es verschwinden. Die Geschäftsführung berichtet allen Mitarbeitern regelmäßig und transparent über die Geschäftsentwicklung und anstehende Projekte.
Gleichberechtigung
Jeder wird als Mensch gleich behandelt und geschätzt, vom Werkstudent bis zur Geschäftsführung.
Interessante Aufgaben
Es besteht die Möglichkeit, viele eigene Ideen (auch auf Junior-Level oder Werkstudenr) einzubringen und die Produkte mitzugestalten. Es wird sich stetig Gedanken über zukünftige Projekte und spannende Aufgaben Gedanken gemacht, so dass die Herausforderung-Pipeline nie leer wird. Es kann sowohl auf eigenen Wunsch als auch auf Vorschlag der Führungskraft zwischen verschiedenen Themenkomplexen und Teams gewechselt werden. Der Entstehung von Elfenbeintürmen wird entgegen gewirkt, auch wenn sie sich nicht immer gänzlich vermeiden lassen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Niklas BelliniPersonalreferent Recruiting & HR-Marketing
Vielen Dank für Deine positive und ausführliche Bewertung! Wir legen großen Wert auf hochwertige technische Ausstattung, sowohl in unserer Hardware als auch in unseren Büros.
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 58 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird C24 Bank durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 93% der Bewertenden würden C24 Bank als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 58 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 58 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich C24 Bank als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.