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Camfil 
Germany
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score104 Bewertungen
72%72
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Camfil Germany
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Ohne klare Abläufe arbeiten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Camfil Germany
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
Unternehmenskultur entdecken

Breathe clean, choose green

Wer wir sind

Wer bei Camfil arbeitet, ist ein Luftverbesserer. Als weltweit führender Hersteller von Luftreinigungssystemen, sorgen wir seit mehr als 50 Jahren für saubere Luft. Egal, ob in Büros, Reinräumen oder Fertigungen: Wir sorgen für optimale Innenraumluft.

Die Firma Camfil steht für Qualität und Innovation. Eine Marke, der man vertraut. Daher ist es Camfil ein persönliches Anliegen, für saubere Luft als ein Menschenrecht zu kämpfen .

Produkte, Services, Leistungen

Reine Luft - eine sinnvolle Investition.

Gesundes Klima und reine Luft in Innenräumen sind allgemein die Garantie für ein höheres Lesitungsvermögen.
Camfil Filter entfernen Schadstoffe, Gase, Partikel und Gerüche. Wir bieten Filter für jeden Bedarf.

Produkte

Service

  • Grobstaubfilter
  • Qualitätsgeprüftes Unternehmen
  • Feinstaubfilter
  • Individuelle Produktlösungen
  • Schwebstofffilter
  • Rund um die Uhr erreichbar
  • Molekularfilter
  • umweltfreundliche Betriebsabläufe
  • Filtergehäuse & Montagesysteme
  • Hochleistungs-Entstaubungstechnik

Weitere Informationen inden Sie unter: http://www.camfil.de/Produkte

Kennzahlen

Mitarbeiter520

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 92 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    73%73
  • ParkplatzParkplatz
    70%70
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    65%65
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    60%60
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    55%55
  • HomeofficeHomeoffice
    51%51
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    48%48
  • EssenszulageEssenszulage
    48%48
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    35%35
  • DiensthandyDiensthandy
    34%34
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    34%34
  • CoachingCoaching
    28%28
  • FirmenwagenFirmenwagen
    27%27
  • RabatteRabatte
    26%26
  • InternetnutzungInternetnutzung
    22%22
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    4%4
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    1%1

Was Camfil Germany über Benefits sagt

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Leistungsgerechtes Gehalt
  • Internationales Team
  • Betriebsarzt
  • Essenszuschuss
  • Gesundheitsmanagement

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Warum sollten Sie sich für Camfil entscheiden?

Bis zu 90% der Zeit halten wir uns heute in Innenräumen auf. Hier sammeln sich Verschmutzungen bis zum 50 fachen der Außenluft an. Ziel von Camfil ist es, durch innovative Lösungen die Lebensqualität der Menschen sicherzustellen. Werden Sie mit uns auch zu einem Luftverbesserer!

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Möchtest du bei uns einsteigen und unsere Werte aktiv mitgestalten? Das freut uns! Egal ob Berufsausbildung, Praktikum, duales Studium, Abschlussarbeiten oder eine Führungsposition – bei uns findest du viele Möglichkeiten, deinen beruflichen Weg erfolgreich zu gehen.

Auf camfil.de/karriere findest du als Student, Absolvent, Fachkraft oder Führungskraft spannende Herausforderungen. Auch Schulabgängern bieten wir attraktive Ausbildungs- und Studienplätze im technischen sowie kaufmännischen Bereich an.

Egal in welcher Phase deines Lebens du gerade bist: Bei uns findest du die passende Gelegenheit, Teil von Camfil zu werden und gemeinsam mit uns für bessere Luft in Innenräumen zu sorgen. Du wirst Teil eines engagierten Teams und profitierst von einem gesunden Arbeitsklima und spannenden Entwicklungsperspektiven.

Gesuchte Qualifikationen

Als Luftverbesserer haben wir eine große Verantwortung gegenüber unseren Kunden. Teamfähigkeit, Qualitätsbewusstsein, ein hohes Engagement, Lernbereitschaft und Kommunikationfähigkeit sind Grundvorraussetzungen bei uns.

Schüler
Ob als Schülerpraktikant, Auszubildender oder Student - bei uns finden Sie den Weg zu einem Beruf mit Perspektive.

Absolvent
Steigen Sie direkt nach dem Studium bei uns ein oder bereiten Sie sich gezielt auf eine Karriere als Fach- oder Führungskraft vor.

Fach- und Führungskräfte
Sie sind erfahren in Ihrem Bereich und wollen sich neuen Herausforderungen stellen? Wir bieten anspruchsvolle
Aufgaben auf allen Karrierestufen.

Schauen Sie doch einmal vorbei, ob auch für Sie das Passende dabei ist:
camfil.de/karriere

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Camfil Germany.

  • Personalabteilung
    hr.de@camfil.com

    Tel. +49 (0)4533 202-0

  • Bitte senden Sie uns Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen per E-Mail an hr.de@camfil.com.

Standorte

Standorte Inland

Feldstr. 26-32
23858 Reinfeld

Alfred-Krupp-Straße 1
73479 Ellwangen

Standorte Ausland

Haupsitz: Trosa (Schweden)

50 Länder mit regionalen Vertriebsbüros
26 Produktionsstandorte
6 Forschungs- und Entwicklungsstandorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Camfil ist ein herausragender Arbeitgeber, der sich durch eine familiäre Atmosphäre und eine starke Vertrauenskultur auszeichnet. Man fühlt sich hier wertgeschätzt und als Teil eines Teams, das gemeinsam an hochwertigen Produkten arbeitet. Besonders hervorzuheben ist die Nähe zum Kunden, die es ermöglicht, maßgeschneiderte Lösungen zu bieten und einen direkten Draht zu den Bedürfnissen der Kundschaft zu halten.
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Das gesamte Team: als Azubi kann man sich mit jeglichen Fragen ans gesamte Team wenden und erhält zielführende Hilfe, man wird stets auf einem guten Level gefordert.
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Arbeitsatmosphäre, Kollegen, Kantine, Umgang miteinander
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Globale Strukturen, Wertschätzung, Arbeitsumfeld,
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Flexibilität, Zielsetzung, Familiäres Klima
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Gehalt, Luft, 80% Der Kollegen, Arbeitsbedingungen, Parkplätze und die Führungsebene!
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Camfil wächst stetig, jedoch könnten die internen Prozesse und Systeme besser an das Wachstum angepasst werden. In manchen Fällen hinken die Abläufe hinterher. Dennoch ist die Bereitschaft zur Verbesserung spürbar, und das Unternehmen hat den Willen und das Potenzial, diese Herausforderungen zu meistern.
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Die vielen Wechsel und Weggänge der letzten 12-24 Monate
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Siehe vorheriger Punkt (was ist gut). Gier macht unmenschlich, um diese Recht für sich zu beanspruchen, sollte Transparenz, Ehrlichkeit ( gegenüber Kunden und Mitarbeitern) und Wertschätzung wieder im Fokus stehen.
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Schlecht finde ich gar nichts. Ein bisschen mehr Ruhe und Konstanz beim Personal und in den Abläufen täte uns gut. Ein bisschen mehr qualifizierte, externe Weiterbildung wäre schön. Meckern auf hohem Niveau.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ziele + Kommunikation (wohin geht es? + wie wollen wir GEMEINSAM dorthin?) wirklich leben und vorleben
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Mehr Kommunikation, mehr Fortschritt, mehr Digitalisierung, mehr Flexibilität,
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Nicht so viele Baustellen auf einmal betreiben
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Ordentlicher Lohn und Eventuell mal das umsetzen womit man wirbt. SAUBERE LUFT!
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Obwohl Camfil in vielen Bereichen glänzt, könnte der Veränderungswille in bestimmten Prozessen noch weiter gestärkt werden. Eine offenere Herangehensweise an neue Ansätze und schnelle Anpassungen an Marktveränderungen würde das Unternehmen noch flexibler und zukunftsfähiger machen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Camfil Germany ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).


Kann ich nix negatives sagen.
5
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Jung und Alt arbeiten hier auf Augenhöhe zusammen. Das Wissen und die Erfahrung älterer Kolleginnen und Kollegen sind ein großer Gewinn für das Unternehmen
5
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Auch ältere Mitarbeitende haben eine Chance und auch langdienende Mitarbeitende werden gefördert, wenn die Leistung passt und entsprechendes Engagement vorhanden ist.
5
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Der Umgang ist zu allen Kollegen relativ ähnlich.
3
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Der Umgang mit älteren Kollegen ist respektvoll, jedoch scheint ihre Erfahrung und Expertise nicht ausreichend wertgeschätzt und genutzt zu werden.
3
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Camfil Germany ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 30 Bewertungen).


Kommunikation muss gelernt sein. Leider haben wir noch viel zu lernen.
2
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Informationen werden unterschiedlich weitergegeben.
2
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Man ist sehr angewiesen auf die Fachabteilungen wegen der speziellen Anfragen. Manchmal wartet man lange.... sehr unangenehm dem Kunden gegenüber.
2
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Überwiegend gut. Könnte manchmal besser sein. Frühzeitige Informationsweitergabe z.B.
3
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Kommunikation könnte ausgebaut werden
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 24 Bewertungen).


Bei Camfil wird Leistung anerkannt und belohnt. Durch die gezielte Förderung interner Mitarbeitender und die Möglichkeit, in höherwertige Positionen aufzusteigen, zeigt das Unternehmen, dass es langfristig in die Entwicklung seiner Teams investiert
5
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Weiterbildungsangebote, bis auf einen Englischkurs gibt es hier eher nicht.
2
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Weiter- und Fortbildungen sind in Absprache möglich und werden gefördert
4
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Kommt auf den Bereich an wo man arbeitet. Nicht überall Aufstiegsmöglichkeiten möglich.
2
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Das Unternehmen bietet gute Entwicklungs- und Karrierechancen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Camfil Germany wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet Camfil Germany schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 72% der Mitarbeitenden Camfil Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 104 Bewertungen schätzen 48% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 46 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Camfil Germany als eher modern.
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