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Life 
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Bewertung

Es ist traurig

3,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Canada Life Assurance Europe plc in Neu-Isenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sicherer Arbeitsplatz, pünktliche Bezahlung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich habe vor Sommer 2023 noch nie solche Fronten gespürt: Arbeitgeber gegen Angestellte. Das ist ganz, ganz hässlich

Verbesserungsvorschläge

Rückker zum alten, liebevollen Miteinander zwischen Firmenleitung und Mitarbeitern.

Arbeitsatmosphäre

Ich hätte nie gedacht, dass sich ein Wechsel in der Führingsebene so spürbar auf die Angestellten auswirkt. Aktuell lässt sich überall Anspannung spüren. Es werden Pseudo-Umfragen zur Mitarbeiterzufriedenheit gemacht und man tut dann das genaue Gegenteil. Generell herrscht die Attitüde "Wem es nicht passt, kann gehen." Das wurde uns sogar so auf einer Betriebsversammlung von einem Personalverantwortlichen gesagt. Dem ist wohl entgangen, dass der Arbeitsmarkt aktuell sehr arbeitnehmerfreundlich ist.

Kommunikation

Unterirdisch. Es gibt aktuell zahlreiche Neuerungen, die teils nicht mal schlecht sind. Aber es wird meiner Meinung nach unzureichend, bruchstückhaft und missverständlich kommuniziert.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist top. Schade, dass sich momentan so viele neu orientieren möchten. War aber zu erwarten und wird billigend in Kauf genommen.

Work-Life-Balance

Seit Jahren zu wenig Personal. Zusätzlicher Druck durch mehr Anwesenheitspflicht. Ich habe früher öfters mal am Wochenende gearbeitet, doch dazu bin ich nicht mehr bereit. Ist der Arbeitgeber flexibel, bin ich es auch. Ist er es nicht... Nun ja!

Vorgesetztenverhalten

Kommt natürlich auf die Abteilung und das Team an. Es gibt solche und solche.

Interessante Aufgaben

Es wird sich die nächsten Jahre viel verändern. Vielleicht wird es dann spannender. Aber auch dazu wird nichts kommuniziert. Die bisherigen Infos waren dürftig und allgemeiner Natur

Gleichberechtigung

Dieser Bereich klappt gut

Umgang mit älteren Kollegen

Wie definiert man älter? Der Umgang ist gut, denke ich

Arbeitsbedingungen

Gesundes Mittelmaß

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man hat sich stets bemüht

Gehalt/Sozialleistungen

Alles gut

Image

Hier müssen wir aufpassen. Sehr viele unzufriedene Kunden, häufig leider zurecht. Das spricht sich rum.

Karriere/Weiterbildung

Vieles scheitert am Tagesgeschäft. Wenn viel los ist, besteht die Gefahr, dass man an einer Schulung nicht teilnehmen darf

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Arbeitgeber-Kommentar

Rita Sawitzki, Senior Personalreferentin
Rita SawitzkiSenior Personalreferentin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank, dass du dir Zeit genommen hast, uns zu bewerten.
Deine Meinung ist uns sehr wichtig, da sie dazu beiträgt, uns zu verbessern.

Unser oberstes Ziel ist es, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich unsere Mitarbeitenden geschätzt und unterstützt fühlen. Daher freut es uns, dass Du vor allem den Kollegenzusammenhalt, die Gleichberechtigung sowie die Gehalt/Sozialleistungen schätzt.

Hinsichtlich deiner weiteren Punkte sind wir sehr daran interessiert, uns mit dir persönlich auszutauschen. Gerne kannst du dich mit mir in Verbindung setzen.

Viele Grüße
Rita

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