Atmosphäre und Benefits müssen stärker werden
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das schön eingerichtete Office. Einzelne Mitarbeiter sind wirklich tolle Menschen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise fehlende Menschlichkeit (Jemanden im Weihnachtszeitraum zu kündigen ist unglaublich traurig und war das traurigste was ich im Jobbezug erlebt habe)
Und die bereits oben genannten Punkte.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Benefits. Freundlicherer Umgang. Die Vorgesetzten müssen endlich sozialer werden. Verändertes Verhalten des Office Managements. Mehr soziale Events am Standort Berlin. -> Da ist Hamburg besser aufgestellt
Arbeitsatmosphäre
Nach Kündigungswellen war der Teamzusammenhalt komplett zerstört. Der Zusammenhalt fehlt komplett. Es wird ständig hinter dem Rücken gelästert und sich lustig gemacht.
Kommunikation
Leider gibt es kaum offene Diskussionen oder Konversationen. Die gegenüber halten sich leider meist als etwas besseres und scheuen nicht davor zurück dies auch in einem Gespräch zur Geltung kommen zu lassen.
Das Office Management lässt auch zu wünschen übrig. Der Empfang ist nicht besonders freundlich und schreckt eher ab als alles andere.
Kollegenzusammenhalt
Wie erwähnt leider total zerstört. Es wird nur noch auf Zahlen geschaut und nicht mehr auf das Soziale geachtet.
Work-Life-Balance
Manche Menschen in diesem Office besitzen scheinbar mehr Rechte als andere. Es wäre fair wenn man nicht stumpf seine Zeit absitzen muss, sondern lieber auf Effizienz fokussiert ist.
Vorgesetztenverhalten
Oftmals fehlende offene Kommunikation über kritische Themen. Manche sind auch schnell reizbar gewesen. Fehler selbst eingestehen und sich mit seinen Mitmenschen auf einer Wellenlänge fühlen/stellen wird man hier nicht finden.
Es gibt jedoch vereinzelt auch Führungskräfte die freundlich sind.
Interessante Aufgaben
Wenn man sich mühe gibt und hart arbeitet wird man nur mit weiteren Aufgaben und Druck bombardiert. Meist Aufgaben die andere nicht machen oder schaffen können. Mir ist auch besonders bei den Studis aufgefallen dass sie nicht für bestimmte Themen mit tollen Aufgaben begeistert wurden sondern einfach Fleißaufgaben bekamen.
Arbeitsbedingungen
Hier existiert eine Klassengesellschaft. Umso höher die Position oder die Zahlen desto bessere Bildschirme und Laptops erhält man. Teilweise bekommt man am Anfang wirklich schlechte Laptops die dauerhaft aufgeladen werden müssen und Monitore die Veraltet oder klein sind. Hier sollte darauf geachtet werden wie individuell jeder seinen Arbeitsplatz benötigt um effizient und glücklich arbeiten zu können. (Großer Monitor/ Großer Laptop o.ä.)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung? Gibts hier nicht. Schmeißt einfach alles in ein und denselben Mülleimer. Hier hat das Office Management auf ganzer Linie versagt.
Gehalt/Sozialleistungen
Katastrophal unter dem Durchscnhnitt. Für diese Unternehmensgröße unpassend. Die Benefits sind ein Obstkorb und eine oftmals nicht funktionierende Kaffeemaschine. Ich wünsche mir hier für die Zukunft dass auf Urlaubsgeld / Weihnachtsgeld gesetzt wird oder Teamevents um Soziales zu stärken. Auch die Studis erhielten scheinbar eher geizig gesetzte Benefits.
Image
Kaum einer kennt es und wenn dann ist es eher ein - Aha, die Cancom -
Karriere/Weiterbildung
Karriere ist hier nicht möglich wenn man von unten anfängt.