Guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotential
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter in jeglicher Hinsicht fördern wie zum Beispiel mit der Zeit gehen und Urlaubs- oder Weihnachtsgeld einführen oder sonstige Bonuszahlen für gute Arbeiten. Das macht glücklicher als man denkt, gerade in der heutigen Zeit wenn alles teurer wird ;-)
Abgesehen von den restlichen Bewertungen bin ich ganz zufrieden und freue mich darauf, was die nächsten Jahre in der Firma noch alles passieren mag!
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist ganz gut und das spiegelt sich auch in der restlichen Bewertung wider.
Der Vorgesetzte lobt einen für gute Arbeit regelmäßig.
Kommunikation
An diesem Punkt wurde in den letzten Jahren viel gearbeitet und ist somit deutlich besser geworden, jedoch nicht perfekt.
Entweder kommen kurzfristige Informationen zu einem, es werden aber auch falsche Informationen an verschiedenste Bereiche vermittelt oder es wird auch manchmal nicht über Aktuelles oder Anstehendes berichtet, bis man es von anderen zuerst erfährt.
Kollegenzusammenhalt
Das kollegiale Zusammenspiel schätze ich sehr und finde ich einfach klasse!
Im Team wird gerne geholfen, man fühlt sich aufgehoben und wohl.
Work-Life-Balance
In diesem und vielen weiteren Bereichen wird Homeoffice angeboten.
Urlaub kann frei gewählt werden, muss jedoch am Anfang des Jahres zu 2/3 bereits verplant sein. (darf natürlich trotzdem dann noch verschoben werden!)
Arbeitszeiten sind grundsätzlich flexibel, solange sie sich zwischen 7 und 18 Uhr befinden.
Ereignisse im privaten Umfeld werden respektiert.
Vorgesetztenverhalten
Das Arbeiten mit dem Vorgesetzten ist super und macht Spaß.
Ehrlicher Austausch mit dem Vorgesetzten möglich, er gibt positives Feedback und Kritik an die Mitarbeiter weiter.
Dieses Bild kann je nach Abteilung leider auch variieren.
Interessante Aufgaben
Es gibt bestimmt viele interessante Aufgaben in diesem Bereich, jedoch kommt man sehr schnell in einen alltäglichen Trott und arbeitet einfach nur in seiner Blase.
Gleichberechtigung
Alle Geschlechter werden gleich behandelt.
Neue Mitarbeiter/innen bekommen jedoch grundsätzlich mehr Gehalt als bestehende Mitarbeiter.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich kann grundsätzlich nichts negatives anmerken.
Arbeitsbedingungen
Das Gebäude hat fast nur Großraumbüros.
Je nach Abteilung findet man ein paar zentrale Möglichkeiten zur Lüftung, eine Klimaanlage oder eine Brunnenkühlung für den Sommer.
Durch die größere Ansammlung von Mitarbeitern kann es jedoch vorkommen, dass man sich nicht einig wird, welche Vorkehrungen zur Belüftung oder Klimatisierung getroffen werden. Dies resultiert in schlechte Luftqualität, ein Unwohlsein, schlecht gelaunte Kollegen/Kolleginnen und auch gerne zu Kopfschmerzen.
Zusätzlich ist der Lärmpegel je nach Abteilung auch höher als gedacht, da keinerlei Zwischenwände oder sonstige Vorkehrungen getroffen werden, den Schall etwas einzugrenzen.
Die Technik ist jedoch auf sehr gutem Stand und kann sich sehen lassen.
Mitarbeiter können sich auch einen Mac als Arbeitsgerät anschaffen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Finde ich sehr gut.
Der Standort bezieht viel Energie über Solarstrom und kann so meines Erachtens viel erreichen.
Mülltrennung ist am Standort vorhanden.
Gehalt/Sozialleistungen
Eine Transparenz für das Gehalt gibt es leider nicht.
"Alle sind gleich, aber manche sind gleicher"
Ohne regelmäßiges Betteln wird sich dort auch nichts ändern und man kann sich nie sicher sein, ob man fair behandelt wird.
In der heutigen Zeit schon fast traurig, aber trotzdem muss es genannt werden:
Kein Weihnachts- und kein Urlaubsgeld!
Image
Das Image ist nach draußen hin tatsächlich besser als es von innen wirkt.
Karriere/Weiterbildung
Es ergibt sich schnell eine Routine und ein Aufgabenfeld.
Wenn sich dort mal etwas ändern sollte, dann sind es eher kleine zusätzliche Aufgaben, bei denen man wissen aufbauen kann.
Andererseits werden Aufgaben direkt verteilt, wenn es wieder einen Mitarbeiterwechsel gibt.
Schulungen oder Zertifizierungen sind möglich.