43 Bewertungen von Mitarbeitern
43 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
26 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Insgesamt ein guter und netter sozialer Umgang
Schlecht ist, dass man im Homeoffice kein Equipment gestellt bekommt. Es gibt keine medizinische Vorsorge. Man muss vom ersten Tag an eine Krankschreibung vorlegen auch wenn man sich im Laufe des Tages krank fühlt, z.B. bei Kopfschmerzen. Nicht zu jeder Arbeitszeit kann man einen Arzt konsultieren ( z.B. abends oder samstags) Die Stunden müssen dann nachgearbeitet werden.
Equipment für Menschen, die im Homeoffice arbeiten. Bessere Bezahlung, mehr finanzielle Beteiligungen Urlaubs- Weohnachtsgeld, Altersvorsorge und anderes
Homeoffice ist möglich und das ist ideal. Andererseits werden in diesem Fall keine Geräte gestellt. Man muss die eigenen benutzen.
Positionierung im Qualitätssegment, Diversität, Work-Life-Balance
Eigentlich nichts.
"Anders" muss man eigentlich nichts machen, nur "weiter", d. h. Stück für Stück die Pläne umsetzen und weiterentwickeln.
Mitarbeitergespräche finden in angenehmer Atmosphäre statt, und ich fühle mich willkommen, wenn ich im Arbeitsalltag bei Vorgesetzten ein Sachthema ansprechen möchte.
Die Firma ist gefühlt viel besser als ihr Image. Liegt vielleicht auch daran, dass man mit Kolleg*innen meistens über das redet, wo Verbesserungsbedarf ist und nicht einen Monolog über das hält, was einem gefällt.
Ausgezeichnet, die Arbeitszeit verteilt sich montags bis freitags von 08:00 - 21:00 Uhr und am Samstag von 10:00 - 18:00 Uhr. Man muss auch nicht immer zu den gleichen Zeiten arbeiten und die Wünsche nach der Lage der Schichten werden bei der Planung berücksichtigt. Ich kann 40 Wochenstunden arbeiten und habe trotzdem nie Stress mit privaten Terminen an Werktagen. Auch Änderungswünsche wie beispielsweise wegen Handwerker- oder Arztterminen werden soweit es möglich ist, erfüllt. Die Planung ist online einsehbar und man kann dort auch private Termine eintragen, damit sie bei Schichtplanung berücksichtigt werden.
Da ist ein bisschen Luft nach oben, liegt aber auch daran, vor allem, weil der angekündigte leistungsabhängige Gehaltsbestandteil noch nicht implementiert ist.
Gebäude in Bonn ist wohl auf dem Stand der Technik. Unternehmenskultur beinhaltet wertschätzende Haltung gegenüber verschiedenen Kulturen.
Schlechter als woanders ist es auf keinen Fall, aber es gibt halt überall "solche und solche". - Ggf. gibt es dann Reminder-Mails.
Es gibt viele Kolleg*innen ü50 und auch im Rentenalter. Wer möchte, kann auch Teilzeit arbeiten neben der Rente. Berufserfahrung wird geschätzt.
In Bonn großzügige Arbeitsplätze, bequeme Bestuhlung, Pausenraum mit Küchenzeile, neues Gebäude mit fortschrittlicher Lüftungstechnik, insbesondere gegen die Verbreitung von Keimen in der Büroluft. Ob es in der Praxis hält, was es verspricht, kann ich nicht beurteilen, weil ich nur einmal drin war.
Die Projektschulungen (Webinare) sind sehr gut, aufkommende Fragen werden geklärt und Rückmeldungen aus der Praxis finden auch Beachtung. Man fühlt sich im Homeoffice nicht vom Informationsfluss abgeschnitten.
Kein Unterschied in den Chancen für Männer und Frauen, und die Schulungstermine sind zeitlich so gestreut, dass auch Teilzeitkräfte, die zeitlich nicht flexibel sind, die gleichen Möglichkeiten zur Teilnahme haben.
Es gibt einfachere und anspruchsvollere Projekte, und nach Möglichkeit werden die Interessen der Mitarbeiter bei der Auswahl der Mitarbeiter für die Projekte berücksichtigt. Dann kommt auch darauf an, wie man sich einbringt, ob man beim nächsten interessanten Projekt wieder dabei ist.
Soziales Engagement
nichts!
keine.
Wir sind Menschen und keine Roboter
Vorgesetzte übersehen uns
Wir helfen uns , wenn wir Probleme haben und wir respektieren uns
einige Vorgesetzte respektieren unsere Wünsche , für die meisten Vorgesetzte sind wir nur Werkzeuge , die gebraucht werden
Wir sitzen im Keller
Nur Mindestlohn , sonst nichts.
Freundlichkeit, Engagement, Fleiß, Lockernes
Keine
Zwischen Bodensteckdose und Lan-Kabel sollten meines erachten ganz stabile dünne Adapter installiert werden. Dadurch bekommen wir keine Netzwerkprobleme
Alles Zubehöre sind neu gestaltet
Sehr zufriedenstellend
Stimmt in diesem Betrieb zu 100%
Top
top
Zufriedenstellend
Im großen und ganzen zufriedenstellend
top
Ausbaufährig
Loyalität, Entgegenkommend in Bezug auf Einsatzterminen od. beim Stunden - Kontingent. Interessante Aufgaben mit immer neuer Herausforderung
Erreichbarkeit der GF. Keine Wertschätzung in Form einer angemessenen Entlohnung. Motivation durch Belobigung in Form von Boni, Gutscheinen, Events od. Gewinnspielen
Bitte dringend, eine bessere und angemessene Vergütung! Es ist viel zu wenig!
Die Zusammenarbeit ist stets einvernehmlich, freundlich, respektvoll und angenehm
Kann ich nur wage beantworten, da ich im Homeoffice tätig bin.
Einsatztermine werden rechtzeitig festgelegt, damit ist Planbarkeit stets gegeben
Durch diverse Projekte wird der Horizont erweitert und gefördert
Das Gehalt ist für die entsprechende Leistung unterdurchschnittlich und somit ein großes Manko, außerdem unbefriedigend und beschämend. Professionale Leistung muss belohnt und entsprechend honoriert werden. Das bedeutet Wertschätzung an dem entgegengebrachten Vertrauen und persönlichem Engagement
Ich gehe davon aus...
Freundlichkeit, Hilfsbereitschaft, Geduld u. Respekt sind hierfür kennzeichnend
Viele Mitarbeiter sind anscheinend bereits im wohlverdienten Ruhestand, wollen aber noch geistig fit bleiben und lesen sich auf jedes neue Projekt ein um zielführend agieren zu können
Ein Entgegenkommen ist grundsätzlich gewährleistet
Ich arbeite remote bzw. aus meinem Homeoffice
Durch konstruktive Kritik wird eine Leistungsoptimierung erreicht. Immer fair und nachvollziehbar
Da kann ich nur schätzen. Ich denke das das Verhältnis von maskulin und feminin 50:50 besteht?
Viele Projekte mit anspruchsvollen Studien werden mit entsprechendem Coaching z.B. als Webinar und in Form von Skripten zum Selbststudium angeboten
Das Vertrauen in meiner Arbeit und der stets höfliche Umgang mit einem
Nur ganz am Rande würde ich gerne über meinen Macbook arbeiten wollen, aber das Programm ist für Windows hauptsächlich entworfen. Deshalb muss ich über meinen alten Pc zuhause arbeiten.
Alle freundlich und respektvoll
Für mich passt das Image überein. In der Bevölkerung hält natürlich nicht jeder etwas von Umfragen.
Durch die Möglichkeit im Home Office zu arbeiten, spare ich mir durch keinen Weg zu Arbeit viel Zeit und hab somit mehr Freizeit.
Man wird zwar durch Webinare auf neue Studien die man telefonieren soll geschult und man hat auch regelmäßig Feedback Gespräche, jedoch Karriere machen kann ich glaube ich nicht hier
Ich arbeite größtenteils alleine, jedoch wenn eine Zusammenarbeit stattfindet, ist diese super
Ich habe Kollegen die auch schon im Rentenalter sind und als volles Mitglied der Firma angesehen werden
Man fühlt sich nicht weniger Wert oder ungeschätzt. Stets ein Respektvoller Umgangston
Da ich im Home Office arbeite sind meine Arbeitsbedingungen super
Bei einer Firma wo es um Kommunikation geht, ist zum Glück auch die Kommunikation top. Es ist immer sofort jemand erreichbar und für einen da
Einerseits wünscht man sich schon mehr Gehalt, andererseits braucht man für diesen Job keine Ausbildung
Soweit ich das als Mann beurteilen kann ja. Meine Chefin ist eine Frau und ich wurde auch von einer Frau eingearbeitet
Da ich Telefonist bin und auch auf viele Anrufbeantworter stoße, sind die Aufgaben nicht gerade vielseitig. Das hat jedoch mit dem Beruf und nicht der Firma zu tun
Respektvolle und sehr hochwertige Unternehmenskultur und -kommunikation.
Nicht zutreffend
Synergien weiter pflegen, nutzen und aufbauen.
Vielfältiges Angebot an Arbeitsmodellen wie Remote- und Vorortarbeit.
Flexibilität wird umfassend praktiziert.
Höchster Anspruch vorhanden.
Die Möglichkeiten hierzu gibt es. Aktiv angeboten wird es ebenso.
Beispielhafter Umgang mit Kollegen und Vorgesetzten.
Sehr respektvoller Umgang auch in dieser Hinsicht.
Hohe Bereitschaft für offene und respektvolle Kommunikation.
Zeitgemäß & Modern
Notwendige Informationen zur Arbeit und Person werden regelmäßig durchgeführt.
Sehr gut, besser geht immer!
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