Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 41 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Chiesi die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 130 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
41 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich schätze die Offenheit und finde, dass die viel benannte psychologische Sicherheit wirklich da ist und gelebt wird.
Ich gehe jeden Tag gern hin und freue mich auf meine Kolleginnen und Kollegen
Sehr gut steuerbar durch mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
Meine Führungskraft vertraut mir, ich kann mich mit den Zielen und dem Verhalten des Top Managements gut identifizieren und stehe voll hinter dem Unternehmen
Oh ja, sehr interessant!! Ich lerne außerdem jeden Tag noch dazu.
Sehr respektvoll, angemessen herausfordernd, kollegial und humorvoll. Manchmal neigen einige der „alten Schule“ dazu, sich selbst und ihre Person etwas zu wichtig zu nehmen. Ich finde, dass wir darüber hinaus sind. Sie sollten das auch merken.