8 Bewertungen von Mitarbeitern
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Das Miteinander, die Möglichkeiten und die Eigenverantwortung. Man bekommt sein Gebiet und kann sich hier richtig austoben. Erfolgreiche Berater verdienen 6stellig im Jahr....Ich kann Vertrieb nicht, das weiß ich und daher hat es für mich nicht gut gepasst.
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noch größer werden, das Potential ist da!!
freie Einteilung, kollegiales Verhältnis
kleine aber feine Firma - haben sich schon einen guten Ruf am Markt erarbeitet!
keine festen Arbeitszeiten, keine wilden Meetings, komplett frei. Tagsüber einkaufen, Friseurbesuche, Fitness...alles kein Problem
transparentes und faires Beförderungsmodell - für jeden einsehbar und nachvollziehbar - keine Politik :-)
Faires Fixum und super Provision
keine unnötigen Dienstwagen, keine unnötigen Vor-Ort Meetings. Alles wird full remote gestaltet und so tritt die Firma auch nach Außen hin auf.
faire Leadregelung, hier freut man sich wirklich über Deals der anderen :-)
auch kein Problem
vertraut einem zu 100 % - natürlich sollten auch die Zahlen dazu passen, aber wenn dem nicht so ist, wird es gemeinsam analysiert was verbessert werden kann. Und das stets nachvollziehbar und nachhaltig.
Top Ausstattung, alle Möglichkeiten auch aus dem Ausland zu arbeiten sind vorhanden
Stets transparent, fördernd und motivierend
50:50 bei den Geschlechtern
Jeder Mensch ist anders, dass macht es aus.
Der Zusammenhalt. Es ist ein eher freundschaftliches, als kollegiales Verhältnis. Es gibt keine Neidkultur o.Ä.
Man kann mit der Provision richtig viel verdienen, und das vom Start weg!
Work-Life-Balance wird gelebt. Keine überfrühten oder verspäteten Meetings. Wenn man eine schlechte Nacht hatte, kann man auch erst um 10, oder 11 Uhr anfangen. Lieber produktiv noch 5,6 Stunden arbeiten als unproduktiv 8 Stunden ist hier das Credo.
Leider gibt es kein Office mehr. Das mochte ich, wenn man sich dort regelmäßig getroffen hat. Als Alternative aber full remote zu arbeiten ist für mich die deutlich bessere Option.
Alles top
Tolle Atmosphäre, eher freundschaftlich
Super Reputation am Markt
Keine Kernarbeitszeiten, auch mit meinem Kind war ich stets flexibel und konnte den Arbeitsalltag um meinen persönlichen herum planen!
ist linear vorgegeben. Einheitliches Beförderungssystem, man kann in 3 Jahren vom Trainee zum Teamleiter aufsteigen.
Habe dort deutlich mehr verdient als im neuen Job...
keine unnötigen Meetings, Fahrten etc.
Jeder hat seinen eigenen Markt, daher top Zusammenhalt und keine Neider
Top, keine Diskrepanz
Super Chef, motivierend, fördernd
Cloudbasiert, Laptop, iPhone, großer Monitor. Ich hatte stets top Bedingungen.
Jederzeit 100 % transparent, offen und fair
Mehr Frauen als Männer
Für mich persönlich war es leider nicht das richtige Aufgabenumfeld. Das kann aber für jeden anders aussehen und die Kollegen sind in den Aufgaben alle aufgeblüht. Lag also an mir.
Alles, der Umgang, die Lockerheit, die Atmosphäre, die Flexibilität, das Vertrauen
Jobbike wäre eine schöne Alternative
Super Atmosphäre. Tolles Büro im alten Gewerbe-Loft mit hohen Decken, dennoch moderne Ausstattung mit Klimaanlage in allen Räumen.
So viele Empfehlungen (ob Kunde oder Kandidat) habe ich selten erlebt.
Flexibilität in allen Belangen. Nach dem Urlaub zwei Wochen länger bleiben und vom Strand aus weiter arbeiten - kein Problem
Start-Up, einer steilen Karriere steht man hier höchstens selber im Weg
Bekanntermaßen das beste Provisionsmodell der Branche!
Keine unnötigen Kundenmeetings und daher auch keine Dienstwagen oder Ähnliches.
Hier werden aus Kollegen sehr schnell Freunde :-)
seit über 10 Jahren in der Branche - er weiß was er tut
modernstes Equipment, iPAD, iPhone, großer Monitor im Büro und das iPAD nehme ich mit nach Hause wenn ich im Homeoffice arbeiten möchte.
Top Kommunikation. Alles ist stets transparent, dass beginnt schon bei der Philosophie: Equal Pay und auch einheitliche Beföderungskriterien.
Aufgaben kommen mit den Kandidaten - und da ist jeder Mensch unterschiedlich und daher auch die Aufgabe :-)
ich gebe die Bewertungen jetzt nur ab, weil kununu mich darum gebeten hat ;-)
Provision
Umgang
wenig Druck (für einen Vertriebsjob)
überragend in einem Coworking-Space by CWR
Da kommt jeder gerne zur Arbeit
Überragend. Sehr viele Empfehlung, sowohl auf Kunden- als auch Kandidatenseite
es ist ein Salesjob und ein start-up das sich im Aufbau befindet. Auch Kandidaten arbeiten abends schon mal länger und die spricht man dann eher nach Feierabend.
Schön ist: CWR arbeitet Freitags nur halbtags - entsprechend wird Freitags um 13 Uhr „der Hammer fallen gelassen“ :-)
Start-Up mit organischem Wachstum. Alle Möglichkeiten sind transparent und gegeben.
Top Gehalt und super Provision
im Büro wird versucht nachhaltig zu wirken, Plastik zu vermeiden etc.
faire Lead-Regelung. Das sorgt dafür das alle wirklich gut zusammen arbeiten und der Kandidat immer im Mittelpunkt steht
gibt keine älteren Kollegen
ich kam top mit dem Chef klar. Stets transparent und hat mir auch klar aufgezeigt, woran ich zu arbeiten habe.
alles top, cloud-Technologien vorhanden
sehr transparent. Es ist ein Vertriebsjob und da kann man sehen wo man steht mittels objektiver Zahlen.
Im Team sind 2 Männer und 2 Frauen - alles cool
das spannende sind Interviews....wenn man die nicht hat, keine Kandidaten hat und die suchen muss, kann es schon mal monoton werden.