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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 14 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei CMS24 - Connect Marketing Service die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
CMS24 - Connect Marketing Service
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
CMS24 - Connect Marketing Service
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

14 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    64%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    57%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    57%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Werkstudent/in

Es herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre. Es wird auf jeden Rücksicht genommen und sollte es Herausforderungen geben, werden diese gemeinsam gemeistert.

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5,0
KommunikationEx-Werkstudent/in

Durch E-Mails und interne Programme erhält man regelmäßig relevante Informationen und kann diese jederzeit nachschauen. Falls Unklarheiten bestehen können diese auch jederzeit mit den Teamleitern oder Vorgesetzten besprochen werden.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Werkstudent/in

Super nette Kollegen, es herrscht eine gute Atmosphäre in der super zusammen gearbeitet wird, es wird sich gegenseitig geholfen und unterstützt.

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Werkstudent/in

Bei der Planung zum Arbeitsplan werden individuelle Wünsche und Termine berücksichtigt, dadurch ist eine gute Work-Life-Balance möglich.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Werkstudent/in

Alle Vorgesetzten, ob die Geschäftsführung, das Management oder auch Teamleitung sind immer offen für ein Gespräch. Falls Fragen oder Herausforderungen bestehen, hat man somit jederzeit eine Auswahl an unterschiedlicher Ansprechpartner,
die einem offen und reflektiert zuhören.

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4,0
Interessante AufgabenEx-Werkstudent/in

Dadurch, dass es mehrere verschiedene Projekte gibt, ist es ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag.

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