168 Mitarbeiter:innen, die bei Commerzbank eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,2 von 5 Punkten.
91 Auszubildende empfehlen Commerzbank als Ausbildungsbetrieb weiter, während 25 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
/
/
/
Die faire und Wertschätzende Behandlung der Nachwuchskräfte
Sehr offen für Feedback und wertschätzend gegenüber Azubis
Auch am Start der Ausbildung Aufgaben geben durch die man sich hilfreich fühlt und kleine Erfolgserlebnisse erlebt
Einige im Home-Office
Gleitzeit mit 37,2 Stunden die Woche passt sehr gut
Mehr als sehr gut
Sehr Hilfsbereit
Gegen Nachmittag häufig etwas langweilig
Vielfältige Aufgaben
Vielfalt an Aufgaben
Alle haben Respekt voreinander
Kundenorientierte Probleme zu lösen usw.
Das wenn Z.b. Ein Fehler passiert ist, sich direkt diese Fehler gemerkt wurde obwohl man sich bemüht und viel Gutes geleistet hat.
Die Arbeitszeiten vielleicht anpassen, wenn das gefühlt jede andere Commerzbank gemacht hat.
Die Weiterbildungschancen während der Ausbildung sind hervorragend. Es werden viele zusätzliche Seminare und Kurse gegeben, auch durch teure externe Dienstleister, die größtenteils eine sehr hohe Qualität haben. Die Betreuung ist exzellent. Das Niveau der Ausbildung liegt weit über dem, was ich erwartet hatte. In der Berufsschule sind wir wegen der optimalen Betreuung mit Abstand die stärksten Schüler.
Feedback wird ernst genommen. Wir Azubis haben schon Kursleiter abgeschossen, wenn sie nicht gut waren – das lässt man uns tun.
Es werden zum Teil Gehörlose eingestellt und hervorragend betreut.
Durch die starke staatliche Regulierung sind manche Prozesse etwas zäh. Das ist aber im Bankenbereich grundsätzlich so.
Eine Rotation durch zumindest zwei Cluster während der Ausbildung wäre zu überlegen. Vielleicht freiwillig machen. Aktuell verbleibt man an seinem initialen Einsatzort. Die meisten sind glücklich – aber natürlich nicht alle.
Ganz am Rande: In manchen Abteilungen könnte man nach Absprache mit den Mitarbeitern Hunde erlauben.
Locker und angenehm. Eher wie in einem IT-Unternehmen als einer Bank. Leider an vielen Stellen Großraumbüros.
In meinem Cluster grundsätzlich ausgezeichnet, da recht hohes Alter. Die Sparprogramme der Bank spürt man kaum – aber sie sind doch da.
Sehr flexibel. Zwischendurch mal zum Arzt zu gehen oder Ähnliches ist überhaupt kein Problem. Home Office ist auch für Azubis in bestimmten Grenzen möglich.
Nach Bankentarifvertrag 1.300 € brutto im dritten Jahr. Ist in den letzten Jahren stärker angestiegen als die anderen Tarifgruppen. Im Vergleich zu vielen Konkurrenten recht hohe Tarif-Eingruppierung nach der Ausbildung.
In meiner Abteilung (meinem Cluster) wurde lange nicht ausgebildet. Alle Mitarbeiter ziehen mit und bilden mich aus. Hohes Engagement.
Ich gehe jeden Tag gerne dorthin. Es ist spannend. Das Team hält zusammen.
Anspruchsvolle Aufgaben. Keine typischen Azubi-Aufgaben, sondern echte, produktive Mitarbeit. Kaum Routine, kaum Langeweile. Mitarbeiter und Azubis werden ermuntert, Verantwortung zu übernehmen und dürfen sehr selbstständig arbeiten. Nichts für Leute, die nicht selbstständig arbeiten können oder wollen. Ein gewisses eigenes Engagement ist hier Voraussetzung für Erfolg.
In meinem Cluster kann man fast alles machen. Variation der Aufgaben ist deshalb sehr hoch. Wenig langweilige Routine.
Ich werde als vollwertiges Teammitglied behandelt. Die Vorgesetzten sind fair und nahbar. Die zentrale Ausbildungsabteilung der Bank für die IT ist herausragend.
Benefits, Unternehmenskultur
/
Duale Studenten und Azubis sollten auch mehr eigenständig arbeiten.
Ich hatte das Vergnügen, meine Startwoche in Frankfurt bei der Commerzbank als Teil meiner Ausbildung zum Bankkaufmann zu absolvieren, und ich kann nur sagen, dass diese Woche meine Erwartungen übertroffen hat.
Von Anfang an war die Organisation beeindruckend. Die Einführungsveranstaltungen waren gut strukturiert und informativ. Sie gaben uns einen umfassenden Überblick über die Bank, ihre Geschichte und ihre Kernwerte, was ein starkes Fundament für den Beginn der Ausbildung legte.
Besonders hervorheben möchte ich die Betreuung durch die Ausbilder und Mentoren. Sie waren nicht nur kompetent und erfahren, sondern auch äußerst engagiert und zugänglich. Sie nahmen sich die Zeit, unsere Fragen zu beantworten und uns zu unterstützen, was uns half, uns schnell in die neue Umgebung einzufinden.
Ein weiterer positiver Aspekt war die Möglichkeit, andere Auszubildende kennenzulernen und ein Netzwerk zu knüpfen. Die Teamaktivitäten waren gut durchdacht und förderten den Zusammenhalt und die Zusammenarbeit, was zu einer angenehmen und unterstützenden Lernatmosphäre führte.
Insgesamt war die Startwoche eine großartige Erfahrung und hat meine Vorfreude auf die kommenden Jahre bei der Commerzbank noch weiter gesteigert. Ich fühle mich gut vorbereitet und motiviert, meine Ausbildung fortzusetzen, und bin zuversichtlich, dass ich bei der Commerzbank die besten Voraussetzungen habe, um mich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.
Hilfsbereitschaft und eine lockere Atmosphäre.
Den Input etwas verdünnen und Wiederholungen in Seminaren meiden.
Sorgfalt um die Arbeiter, Familiengefühl, finanzielle Absicherung
Nichts!
Keinerlei Verbesserungsvorschläge, alles perfekt, alle geben sich sehr viel Mühe und ermöglichen das unmögliche❤️ Vielen lieben Dank!
So verdient kununu Geld.