Basierend auf Daten aus 914 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Commerzbank die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2838 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
914 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Flexibilität steht nicht nur in der HR-Werbebroschüre, sondern wird im Alltag gelebt.
vielfältige und interessante Aufgaben mit großem eigenen Gestaltungsspielraum
Führungskräfte kontrollieren und hinterfragen die Arbeit, darunter leidet die gesamte Arbeitsatmosphäre.
Es findet so gut wie nie Austausch statt.
Teamgeist und großes Zusammengehörigkeitsgefühl