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2025

38 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,5
Score-Details

38 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Rudest interviewer ever. The managing partners first question is 'What do you know about this job?'.

1,8
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Consilio GmbH in München als Trainee SAP IBP beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Be nice

Bewerbungsfragen

It was just rude Managing Partner and a senior consultant. I had interviews with partners in big4, but even they were less egotistical and less rude from this man. 1 hour interview was finished in 20 minutes, I was hardly given any time to explain myself and my abilities. Felt like they already found someone for this position and was being interviewed just for the sake of being interviewed. Never ever again.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dein CONSILIO People & Organisation - Team

Thank you for taking the time to provide feedback on your interview experience.
We sincerely apologize if the interaction with our team did not meet your expectations. We always strive to create a respectful and professional environment, and we're sorry to hear that this was not your impression.

Regarding your comment, our goal in asking questions like "What do you know about this job?" is to better understand candidates' perspectives and to engage in a productive conversation about the role. However, we regret if the approach came across as rude or dismissive.

Please rest assured that we are taking this matter seriously. We will address it internally and ensure that it becomes a topic in our ongoing interview training sessions. Our aim is for all interviews to reflect the values of respect and professionalism, and we believe in conducting conversations on an equal footing with every candidate.

We value constructive feedback and would appreciate the opportunity to learn more about your experience so we can improve. If you are open to it, we would be glad to discuss this further through a feedback exchange. Please feel free to reach out to us at bewerbung@consilio-gmbh.de, and we’d be happy to continue the conversation.

Best regards,
Your CONSILIO People & Organisation - Team

Sehr smoother Prozess, alle äusserst nett und zuvorkommend

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei CONSILIO GmbH in Aschheim als Head of Marketing beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Zwischen dem ersten und zweiten Gespräch verging zuviel Zeit ohne Kommunikation

Bewerbungsfragen

  • Ein Beispiel bei einem früheren Arbeitgeber bei dem ich etwas besonderes erreicht habe und stolz darauf bin.
  • Warum ich vom alten Arbeitgeber weg will.
  • Ob ich Erfahrung mit SAP habe.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Leider unprofessioneller Ablauf

2,2
Bewerber/inHat sich 2023 bei Consilio GmbH in München als Head of Marketing beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ganz dringend verinnerlichen, dass ein Kennenlerngespräch immer eine Bewerbung beider Seiten ist, d.h. das Unternehmen stellt sich dem Bewerber vor und umgekehrt. Eine einseitige und Verhör ähnliche Atmosphäre trägt nicht zu einem angenehmen Bewerbungserlebnis bei. Wenn ein Bewerber kaum die Möglichkeit hat, selbst Fragen zu stellen, dann geht es leider in die falsche Richtung. Somit selbst anders entschieden, obwohl das Aufgabengebiet wirklich interessant war.

Bewerbungsfragen

  • Keine Fragen zur Person
  • Fragen zum Lebenslauf und Wechselmotivation.
  • Fragen zum Studium und, warum private Weiterbildung.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dein CONSILIO People & Organisation - Team

Vielen Dank für dein offenes Feedback.
Es tut uns leid, dass du den Ablauf des Gesprächs als unprofessionell empfunden hast. Gerade bei Videogesprächen kann es leider manchmal vorkommen, dass Eindrücke oder Emotionen anders rüberkommen, als sie gemeint waren. Das ist natürlich nicht unser Anspruch und wir bedauern sehr, dass du diese Erfahrung gemacht hast.

Wir werden deine Rückmeldung zum Anlass nehmen, unseren Bewerbungsprozess weiter zu reflektieren und zu verbessern, damit wir auch im digitalen Austausch ein wertschätzendes und professionelles Erlebnis sicherstellen können.

Für deinen weiteren Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.

Schneller und freundlicher Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei CONSILIO GmbH als SAP Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Meine Erfahrungen, Karrierewünsche
  • SAP Erfahrung, Technologien
  • Es war ein Dialog. Sehr angenehm und ich möchte mich für solch einen schnellen und angenehmen Prozess bedanken.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Betonkosmetiker mit intransparenter Bürokratie u. Verhör ohne Augenhöhe/Respekt (s.a. glassdoor/google)

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei CONSILIO GmbH als Senior SAP FICO Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Business geht heute anders! Für moderne Unternehmen und attraktive Arbeitgeber sind Bewerber ebenso Kunden und Gäste wie andere Besucher auch. Und Sie sollten diese ebenso – mit Gastfreundschaft, Respekt, Wohlwollen und dem Bemühen, eine Atmosphäre des Vertrauens zu schaffen, behandeln. Mit Abmahnern die Wahrheit zu verhindern zeigt Eure Unsicherheit und Schwäche.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
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Schneller und wertschätzender Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei CONSILIO GmbH in Aschheim als SAP Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Macht weiter so

Bewerbungsfragen

  • Meine bisherigen Erfahrungen, Was meine Ziele sind, meine Erwartungshaltung an das Unternehmen
  • Projekterfahrung, Welche Projektrolle ich inne hatte
  • Gute Fragen gestellt, keine 0815 Fragen die man sonst kennt

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Sehr angenehmer Bewerbungsprozess. Jederzeit transparente, offene und freundliche Kommunikation.

4,9
Bewerber/inHat sich 2021 bei CONSILIO GmbH als Masterand beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Allgemeine Vorstellung zu meiner Person
  • Bisherige Tätigkeiten und Kenntnisse
  • Erwartungen und Zukunftsvision
  • Technische Fragen zur Präsentation und den SAP-Technologien gestellt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super Bewerbungsprozess und Einstieg

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei CONSILIO GmbH in Aschheim als Junior Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Business Case mit Vorbereitungszeit und anschließender Präsentation
  • Praktikum, Werkstudent, Studium
  • SAP-Kenntnisse, Programmiererfahrung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super Arbeitgeber sowie schnelle, transparente und organisierte HR

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei CONSILIO GmbH als Junior Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine.

Im Bewerbungsprozess gab es lediglich leider eine Systemumstellung warum sich mein Prozess etwas verzögert hatte. Jedoch mit insgesamt 2 Wochen ist der Prozess vergleichsweise immer noch sehr schnell wie ich finde.

Bewerbungsfragen

Es gab eine Fallstudie die es zu bearbeiten und präsentieren galt

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Guter Bewerbungsprozess mit kurzer Rückmeldedauer

4,2
Zusage
Bewerber/inHat sich 2020 bei CONSILIO GmbH in Aschheim beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Studienschwerpunkt, Praxiserfahrung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für die positive Rückmeldung, wir freuen uns sehr über dieses Feedback, denn so wissen wir auch, woran wir noch arbeiten können. Gern stehen wir Ihnen bei noch offenen Themen oder Fragen zur Verfügung. Liebe Grüße und bis bald bei CONSILIO

Wir setzen auf Transparenz

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