Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Login
Arbeitgeber bewerten

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil vervollständigen
Kein Logo hinterlegt

COPETRI 
GmbH
Gehalt

Frankfurt am Main

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil vervollständigen

Kenne deinen Wert und verhandle richtig.

6 COPETRI Mitarbeiter haben auf kununu bereits für Gehaltstransparenz gesorgt. Finde heraus, wie viel du bei COPETRI verdienen kannst.

    Gehälter bei COPETRI GmbH

    JobtitelStandortGehalt/Jahr
    Content Manager:inFrankfurt am Main44.100 €
    Event-Manager:inFrankfurt am Main52.700 €

    Kommentare zum Gehalt aus unseren Bewertungen

    Hier sind die neuesten Kommentare zum Thema Gehalt aus unseren Arbeitgeberbewertungen.

    5,0
    Gehalt/SozialleistungenEx-Führungskraft

    Die Vergütung war für ein Start-Up sehr gut, insbesondere im Sales-Bereich gab es die Möglichkeit, mit erfolgreichen Deals sehr gut zu verdienen.

    Bewertung lesen
    4,0
    Gehalt/Sozialleistungen

    Ich war zufrieden mit dem Gehalt.

    Bewertung lesen
    4,0
    Gehalt/Sozialleistungen

    Bin happy mit meinem aktuellen Gehalt. Gehälter werden immer pünktlich ausbezahlt.

    Bewertung lesen
    4,0
    Gehalt/Sozialleistungen

    Insgesamt zufrieden mit meinem Gehalt, gerade in Anbetracht eines Start-Ups.

    Bewertung lesen
    2,0
    Gehalt/Sozialleistungen

    Gehalt kommt pünktlich.
    Da alle Mitarbeitende verschiedene Jobbezeichnungen haben, gibt es keine Gehälter-Transparenz. Kein Obstkorb, keine Fahrkarte, kein 3. Gehalt, keine Essensgutscheine.
    Jobrad gibt es, aber das wurde nur von einer Person genutzt.

    Bewertung lesen

    Häufig gestellte Fragen

    • Basierend auf 6 Gehaltsangaben beträgt das durchschnittliche Gehalt bei COPETRI GmbH zwischen 44.100 € für die Position „Content Manager:in“ und 52.700 € für die Position „Event-Manager:in“. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.8 von 5 und damit 15% über dem Branchendurchschnitt.
    • 70% bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 10 Bewertungen).
    Anmelden