9 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Corventis Executive Consultants Bewertungen
Corventis
Executive
Consultants
Top
Company
2025
kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 89%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Naja, ausbaufähig
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Es wird teilweise mit mehreren Mitarbeitern nicht gut umgegangen, neue Aufgaben werden ohne Absprache einem Mitarbeiter vor dem Team aufs Auge gedrückt, es wird sich nicht an Absprachen gehalten und teils willkürlich entschieden. Die offene, transparente Kommunikation lässt sehr zu wünschen übrig. Das erklärt die hohe Fluktuation
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
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CORVENTIS = Chance - Offenheit - Respekt - Vielfalt - Erfahrung - Netzwerk Teamspirit - Integrität - Spaß
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Vielfältiges Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung und Gestaltungsfreiraum
- Kreative Teamevents
- Modernes, dynamisches, agiles Unternehmen
- Flache Hierarchien, schnelle und kurze Abstimmungswege mit Vorgesetzten
Verbesserungsvorschläge
Einführung einer Altersvorsorge
Beteiligung am Unternehmenserfolg
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Betriebsklima, offenes, freundschaftliches und vertrauensvolles Miteinander
Image
Kunden schätzen die professionelle, partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit - moderner, attraktiver Arbeitgeber -Bekanntheitsgrad von Corventis in der Region - aber auch generell - sollte noch weiter ausgebaut werden
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice ermöglichen viele Freiheiten. Die Arbeitsbelastung ist phasenweise sehr hoch.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund der Unternehmensgröße ist Karriere und Entwicklung nur bis zu einem gewissen Grad möglich. Fachliche Weiterbildungen durch Webinare, persönliche Weiterentwicklung erfolgt eher on the job
Gehalt/Sozialleistungen
Ich finde, dass sich die Vielfältigkeit des Aufgabengebiets und die übertragenen Gestaltungs- und Entscheidungsfreiräume mehr im Gehalt widerspiegeln sollten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ortsansässige Anbieter/Lieferanten werden bevorzugt, Bestellungen bei großen Online-Händlern nur im Ausnahmefall
Kollegenzusammenhalt
Einzigartiges Team, sehr guter Zusammenhalt, ausgeprägter Teamspirit - es sind Freundschaften fürs Leben entstanden...
Vorgesetztenverhalten
Offenes Feedback, Verständnis für persönliche (Ausnahme-)Situationen, ausgeprägtes Vertrauen (man bekommt Verantwortung und Entscheidungsfreiräume übertragen), relativ hohe Erwartungshaltung
Arbeitsbedingungen
Sehr schöne Büroräumlichkeiten, modernste technische Ausstattung, flexible Arbeitsortwahl (Homeoffice), Annehmlichkeiten wie Kaffee, Tee, Wasser, Obstkorb, Snacks werden kostenlos zur Verfügung gestellt, höhenverstellbare Schreibtische, Parkplatz vor der Türe, etc.
Kommunikation
Regelmäßiger fachlicher und persönlicher Austausch entweder im Rahmen von Regelkommunikationen, Teammeetings oder auch mal spontan und direkt
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, es wird nie langweilig. Große Gestaltungs- und Entscheidungsfreiräume
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mit Freude und Kompetenz erfolgreich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Miteinander ist geprägt von Offenheit, Ehrlichkeit, Erfahrungsaustausch - das gesamte Team steht zusammen.
Image
Corventis arbeitet diskret, sehr professionell und legt z.B. höchsten Wert auf Datenschutz, sind nicht offensiv in der Eigenwerbung. Die, die Corventnis kennen, schätzen die partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit.
Work-Life-Balance
Mobiles Arbeiten ist hier ausdrücklich gewünscht und gelebte Praxis. Es zählen die Ergebnisse, nicht der Arbeitsort bzw. die Arbeitszeit.
Kollegenzusammenhalt
Neue Mitarbeiter werden freundlich, offen und hilfsbereit aufgenommen. Pausen werden miteinander verbracht und Firmenevents mit Spaß von allen gefeiert.
Vorgesetztenverhalten
Der Teamgedanke wird von allen gleichermaßen gelebt und gefördert. Klassisches Hierarchiedenken gibt´s hier nicht.
Arbeitsbedingungen
In einem modernen Büro, an flexiblen Arbeitsplätzen, mit einer sehr modernen Infrastruktur, einer flexiblen Arbeitsortwahl (Home Office) sind hier Top Arbeitsbedinungen gegeben. Noch existierende kleinere IT-Themen werden bereits konsequent angegangen.
Kommunikation
Nicht nur in regelmässigen Teammeetings wird viel Wert auf den fachlichen und persönlichen Austausch gelegt. Gelegentlich vielleicht mehr, als nötig wäre.
Interessante Aufgaben
Arbeiten in klaren Prozessen und Systemen ist nicht immer spannend aber hier wichtig. Der Umgang mit Kandidaten und Mandanten bringt laufend neue interessante Gespräche und Themen hervor.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Wohlfühlen wie Zuhause
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man wird unterstützt und gefördert. Und man vertraut einander
Karriere/Weiterbildung
Offen für Weiterbildungen
Kollegenzusammenhalt
Wie eine Familie
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Man kann immer zu ihnen kommen wenn man Probleme hat
Kommunikation
Komplett offene Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Herzliches Team, komplette Flexibilität und tolle Gestaltungsmöglichkeiten. Klare Empfehlung!
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Viel Vertrauen und vielseitige Aufgaben
- flache Hierarchien und direkter Kommunikationsweg zur Führungskraft
- sehr modernes, agiles Unternehmen
- tolle Räumlichkeiten
- einzigartiges Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Läuft super.
Verbesserungsvorschläge
Läuft super.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- dynamisches Umfeld: Veränderungen, Wünsche, Anregungen werden angenommen und schnell umgesetzt
- zu Mitarbeitern und Geschäftsführung besteht ein sehr respektvolles und wertschätzendes Miteinander
- moderner Arbeitsplatz
Work-Life-Balance
Es lässt sich Beruf und Freizeit + Familie sehr gut kombinieren.
Kollegenzusammenhalt
Tolles, dynamisches Team. Große Hilfsbereitschaft untereinander.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien. Gleichberechtigung aller Mitarbeiter. Wertschätzung der Arbeit. Lösungsorientiert. Schnelles Handeln.
Arbeitsbedingungen
Voll ausgestatteter Arbeitsplatz. Moderne Räumlichkeiten. Digitalisierung ist definitiv im Unternehmen angekommen.
Kommunikation
schnelle, direkte Kommunikation zu Mitarbeitern und Geschäftsleitung.
Gleichberechtigung
Das gesamte Team wird von der Geschäftsführung respektvoll behandelt, es gibt keine Unterschiede zwischen Männer und Frauen etc.
Interessante Aufgaben
verschiedene, abwechslungsreiche Aufgaben. Bei Interesse an anderen Aufgaben wird darauf eingegangen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Maximaler Gestaltungsspielraum, tolles Arbeitsklima, TOP-moderne IT-Infrastrukur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Miteinander, IT-Ausstattung, Gestaltungsspielraum
Arbeitsbedingungen
Leider keine Klimaanlage, kleine Küche ohne Spülmaschine, tlw. in die Jahre gekommene Innenausstattung (z.B. Teppich), Straßenlärm zur Rush Hour in der Gartenstraße
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Homeoffice
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Professioneller, kompetenter und empathischer Umgang mit Kunden und Kandidaten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 53 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Corventis Executive Consultants durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 83% der Bewertenden würden Corventis Executive Consultants als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 53 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 53 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Corventis Executive Consultants als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.