27 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
27 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
cronos Unternehmensberatung GmbH Vorstellungsgespräche
cronos
Unternehmensberatung
GmbH
kununu Score: 4,4
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr sympathisch und angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2019 bei cronos unternehmensberatung in Münster als Consultant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich wüsste nicht, was man noch besser machen könnte
Bewerbungsfragen
- Warum ich wechseln möchte, was ich erreichen möchte
- Allgemeine Vorstellung mit Werdegang, Wissensfragen
- Es wurden eher viele Infos über die Firma vermittelt
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Bewerbungsprozess mit sehr angenehmen Gesprächen in harmonischer Atmosphäre und klarem Fokus auf Personal Fit
Bewerber/inHat sich 2019 bei cronos Unternehmensberatung GmbH in Münster als Junior Consultant bei c.con Management Consulting GmbH beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Die drei Gespräche zogen sich (natürlich bedingt durch Urlaubszeit) über etwa zwei Monate und somit einen relativ langen Zeitraum. Dieser könnte verkürzt werden.
Insbesondere die ersten beiden Gespräche (Telefon und erstes pers. Gespräch) mit zwei unterschiedlichen Personen waren inhaltlich nahezu identisch, hier wäre eine Zusammenlegung zu einem Gespräch angenehm, falls terminlich machbar.
Bewerbungsfragen
- Fragen waren grundsätzlich nicht druckvoll, eher ein angenehmes Gespräch über persönliche Stärken, Schwächen, beruflich-fachliche Interessen, Ziele, Erwartungen
- Gründe für individuelle Besonderheiten im Lebenslauf, Motivation für einzelne Stationen und was man selbst daraus gelernt hat
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Professionalität des Gesprächs
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Freundliches und aufgeschlossenes Gespräch
Bewerber/inHat sich 2019 bei cronos services gmbh in Münster als Juniorberater beworben.
Bewerbungsfragen
- Welche Arbeit macht man gerne und welche überhaupt nicht gerne?
- Motivation für Beratung?
- Programmierkenntnisse, evtl. Kenntnisse in der Energiewirtschaft
- Wechselmotivation
- Kurze Vorstellung des Werdegangs, das übliche eben
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Super angenehmes, wertschätzendes Bewerbungsgespräch.Professionelle Atmosphere und motivierte Mitarbeiter.
Bewerber/inHat sich 2019 bei cronos unternehmensberatung in Münster als Werkstudent / Masterand beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Bewerbungsgespräch war sehr angenehm und offen gestaltet. Kam mir nicht vor, wie ein "klassisches" Bewerbungsgespräch. Sehr professioneller und wertschätzender Umgang.
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Sehr angenehmes Vorstellungsgespräch!
Bewerber/inHat sich 2018 bei cronos Unternehmensberatung GmbH in Münster als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Fragen zum Lebenslauf, Studium und
- Wieso ich mich bei der cronos Unternehmensberatung beworben habe
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War bisher mein bestes Bewerbungsgespräch. Die Firma scheint ihre Mitarbeiter sehr wertzuschätzen.
Bewerber/inHat sich 2018 bei cronos unternehmensberatung in Münster als SAP Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Den Leuten ein oder zwei Probetage im Unternehmen einräumen, damit Sie sich die Entscheidung einfacher machen können.
Bewerbungsfragen
- Gründe für den bisherigen Werdegang wurde erfragt. Studienwahl, Arbeitgeberwahl, was man bisher für Tätigkeiten ausgeführt hat, etc.
- Fragen zum Gehalt. Viel fachliches wurde angesprochen.
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Sehr angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2017 bei cronos Unternehmensberatung GmbH in Münster als Unternehmensberater beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich fand den Bewerbungsprozess bisher sehr angenehm. Es wurden zwei Telefoninterviews durchgeführt und es folgt nächste Woche ein persönliches Kennenlernen mit dem Bereichsleiter vor Ort. Die Antworten kommen schnell und alle Gespräche fanden in einer angenehmen Atmosphäre statt.
Bewerbungsfragen
- Im ersten Telefoninterview ging es um allgemeine Punkte. Die Recruiterin hat sich und das Unternehmen vorgestellt. Anschließend sollte ich mich vorstellen. Fragen/Themen wie:
- Warum cronos?
- Warum Unternehmensberatung?
- Reisebereitschaft
- Lebenslanges Lernen
- Energiewirtschaft
- Mein Studium und Lebenslauf
- Im zweiten Telefoninterview hat sich ein Bereichsleiter bei mir vorgestellt. Das Gespräch war sehr angenehm und der Bereichsleiter hat sich Zeit genommen, mir all meine Fragen zu beantworten. Ich kam mir wertgeschätzt vor und die Stunde Telefoninterview verging wie im Flug. Hatte eher das Gefühl ich würde mit einem guten Freund über ihn und mich beim Kaffee quatschen, als ein anstrengendes Interview zu führen. Und dennoch hat mein Gegenüber ein gutes Bild von mir und ich ein gutes Bild von ihm erhalten. Es kamen viele Fragen zu meiner Person und meinem Werdegang. Nichts Schlimmes, nichts Hinterhältiges!
- Alles in allem hat es mir sehr gut gefallen!
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Klare Sache!
Bewerber/inHat sich 2015 bei cronos services GmbH in Walldorf / Baden-Württemb. als Projektmitarbeiter m/w beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das cronos-Team lernte ich im Projekt direkt beim Kunden näher kennen. Die waren freundlich, kollegial und waren untereinander immer gut drauf. Sie hatten hohes Ansehen beim Kunden und waren auch wirklich fit. So kam man eben im Lauf der Zeit ins Gespräch…
Gleich nach meinem konkreten Interesse ging es weiter. Seriös und diskret. Persönliches Treffen, gute Location, sympathischer und kompetenter Kontakt. Überaus freundlicher und offener Dialog. Fühlte mich von Beginn an wohl. Das Interesse war groß – von beiden Seiten. Im Vergleich zu dem, was ich beruflich bisher erleben durfte, konnte sich cronos deutlich davon abheben, man merkte die Professionalität.
Auch die spätere Abwicklung der ganzen Formalitäten über den Personalbereich der cronos war super effizient und immer freundlich. Ich bin sicher, mich richtig entschieden zu haben.
Bewerbungsfragen
- Gefragt wurde etliches, klar, auch zu Stärken und Schwächen. Da habe ich ganz offen und ehrlich geantwortet. Sich verstellen bringt eh nichts auf Dauer. Ich war überrascht wie präzise man mich schon nach kurzer Gesprächszeit einschätzte. Da war langjährige Erfahrung zu spüren.
- Und warum ich mich denn überhaupt verändern wolle nach so langer Zeit. Welche Ziele ich hätte. Wo es fachlich hingehen solle. Die Fragen waren fair, hatten es aber in sich. Wir sprachen lange und engagiert, die Zeit verging im Nu. Klasse wie sich meine Einstellungen zu Arbeit, zu Kunden und Kollegen in der cronos-Philosophie wiederfanden.
- Meinen Branchen- und Prozesskenntnisse und meine jahrelange Projekterfahrung waren sehr gefragt. Hier konnte ich punkten. Das war wichtig.
- Ach ja, dann wurde noch zu meinen Hobbies gefragt und wie es mit Freizeit, Familie und Freunden aussähe. Und ab wann ich starten könnte, sofern man zusammenkommen würde. Mir wurden die nächsten Schritte konkret erläutert und natürlich bekam auch ich Gelegenheit, um meine Fragen zu stellen, z.B. zu Kunden, Projekten, Projektorganisation und möglichen ersten Einsatzorten. Da war dann alles vollends klar!
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Verblüfft und positiv überrascht wie gut…
Bewerber/inHat sich 2015 bei cronos services GmbH in Walldorf / Baden-Württemb. als Projektmitarbeiter m/w beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Super schnelle Reaktion auf meine Bewerbung, Erstkontakt per E-Mail und Terminabstimmung für ein telefonisches Kennenlernen.
Das Telefonat verlief überaus angenehm und sehr freundlich. cronos zeigte sich an allem sehr interessiert. Ich hatte den Eindruck, dass alle Beschreibungen sehr real waren und man nicht versucht hatte, mir etwas vorzugaukeln. Auch meine Fragen wurden alle beantwortet.
Die zu erwartenden Aufgaben wurden anhand etlicher Beispiele dargestellt, die Besonderheiten und Knackpunkte des Jobs konnte ich klar erkennen und auch die Rahmenbedingungen bei cronos wurden erläutert. Man merkt, dass cronos ein seriöses Dienstleistungsunternehmen ist, das sein Handwerk versteht.
Allerdings habe ich hier gemerkt, dass trotz der wirklich spannenden Herausforderungen und des offensichtlich guten Betriebsklimas, die Beschreibung der Stelle und meine privaten Lebensumstände und -planungen eher nicht optimal zusammenpassen würden.
Bewerbungsfragen
- Wie ich auf cronos gekommen sei? Ob ich schon Informationen über cronos hätte – und woher? Ob es eine Empfehlung gewesen sei? Und warum ich mich ausgerechnet bei cronos bewerbe? Ja, zu persönlichen Stärken und Schwächen wurde auch gefragt. Und was mir an Teamarbeit wichtig wäre. Alle Fragen schon tiefgehend, zum Teil fordernd - aber nie unangenehm oder provozierend.
- Eigentlich ist die cronos-Philosophie eine feine Sache, das berufliche Umfeld sicher sehr gut - aber bei mir wollte das alles nicht so recht passen. Man ist halt schon viel unterwegs. Alles habe ich in noch „warmer“ Erinnerung und wollte es hier einfach weitergeben. Davon könnte sich manche andere Firma eine Scheibe abschneiden.
- Wir sind sehr freundlich auseinander gegangen. Und man weiß ja nie…
- Mein bisheriger Werdegang hat cronos sehr interessiert, auch mein Verhältnis zu den bisherigen Vorgesetzten und Kollegen – und meine künftigen beruflichen Ziele.
- Zu meinen sportlichen und privaten Interessen wurde gefragt, auch zu den Hobbies. Ich selbst konnte alle meine Fragen loswerden – und bekam bereitwillig Antwort. Wirklich ausführlich und - so habe ich empfunden - nicht geschönt. Das war schon richtig gut.
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Arbeitgeber-Kommentar
Rainer JohneGeschäftsleitung
Schönen guten Tag, sehr geehrter Bewerber,
an die Gespräche mit Ihnen erinnern wir uns noch gut.
Gerne hätten wir Sie für uns gewonnen, Sie hätten mit ihrer Einstellung und Ihrer Qualifikation gut zu cronos gepasst. Dass die Rahmenbedingungen der Stelle mit Ihren Vorstellungen nicht optimal übereinstimmten, respektieren wir. Wer weiß, vielleicht ergeben sich in der Zukunft nochmals Anknüpfungspunkte.
Ihnen viel Erfolg für den weiteren Berufsweg!
Viele Grüße
Rainer Johne
Das lief professionell und sehr freundlich - wie vom Branchenführer erwartet
Bewerber/inHat sich 2014 bei cronos services GmbH in Walldorf / Baden-Württemb. als Projektmitarbeiter/in beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Verfahren lief von Beginn an absolut professionell ab - vom ersten E-Mail-Kontakt über das Telefoninterview bis hin zum persönlichen Kennenlernen in der Firmenzentrale und dem Auswahlverfahren.
Menschlich, fair, offen und sehr interessiert. Ich hatte am Anfang zwar schon ein Kribbeln im Bauch, was mich erwarten würde, aber das legte sich schnell. Kompetente und sehr angenehme Gesprächspartner. Ich habe sofort gemerkt, dass cronos "eine ganz andere Hausnummer ist" als so mancher Mitbewerber von denen.
Bewerbungsfragen
- Klar, zu Stärken und Schwächen wurde auch gefragt. Und zu meinen Beweggründen, mich gerade bei cronos zu bewerben. Aber zu keinem Zeitpunkt hinterlistige Fragen oder dass man mich gar in die Enge getrieben hätte. Der Austausch dauerte erstaunlich lange und war intensiv, man merkte gar nicht wie die Zeit verflog. Die cronos-Philosophie und meine Einstellungen zu Arbeit und Beruf passten sehr gut zueinander. Ich habe das in sehr guter Erinnerung behalten.
- Zu meinem Werdegang haben wir sehr ausführlich gesprochen, insbesondere zu meinen Branchen- und Prozesskenntnissen. Da ging es ans Eingemachte, da konnte man niemandem ein X für ein U vormachen. Im Rückblick denke ich, das war der entscheidende Part überhaupt.
- Weitere Fragen betrafen meine Hobbies und was ich in der Freizeit so gerne mache. Und ab wann ich einsteigen könnte, sofern man zusammenkommen würde. Und natürlich bekam auch ich genug Raum, um meine Fragen zu stellen.
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Wir setzen auf Transparenz
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